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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und gestalte zukunftsweisende Wohnkonzepte in Bayreuth.
- Arbeitgeber: GEWOG, der größte Wohnungsvermieter in Bayreuth mit 75 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersversorgung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im kommunalen Wohnungsbau und schaffe ein Zuhause für viele.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes bautechnisches Studium und Erfahrung im Geschosswohnungsbau erforderlich.
- Andere Informationen: Wertschätzendes Betriebsklima und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wohnen ein Leben lang ist für uns, die kommunale Wohnungsgesellschaft, mehr als nur ein Slogan - es ist eine Verpflichtung, gestern, heute, und ganz sicher auch morgen. Seit 75 Jahren stehen wir für guten und bezahlbaren Wohnraum, für Verantwortung, Qualität und Kompetenz. Mit rd. 3.900 Wohnungen sind wir der größte Wohnungsvermieter Bayreuths und bei uns findet jeder ein Zuhause, gerne auch ein Leben lang.
Sie haben Freude an einer sinnstiftenden Tätigkeit im kommunalen Wohnungsbau? Dann sagen wir: Herzlich willkommen im Team der GEWOG!
Unser Angebot
- Wert(e)volle Aufgaben und kreative Mitarbeit bei der Umsetzung zukunftsweisender Wohnbaukonzepte in Bayreuth
- Einen unbefristeten, krisensicheren und familienfreundlichen Arbeitsplatz
- Selbständiges Arbeiten in einem motivierten und kollegialen Team und ein wertschätzendes Betriebsklima
- Vollzeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitmodell, mobiles Arbeiten möglich), 30 Tage Urlaub
- Vergütung (EG 9c) und Leistungen des Tarifvertrags Öffentlicher Dienst (TVöD) mit betrieblicher Altersversorgung
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
Ihr Verantwortungsbereich
- Bauherrenaufgaben während der Projektentwicklung, Vorbereitung und Durchführung von Neubau- und Modernisierungsmaßnahmen
- Bau-/Projektleitung mit Budgetverantwortung
- Kalkulation, Ausschreibung, Kosten-, Termin- und Qualitätssteuerung
- Koordination interner und externer Partner
Ihr Profil
- Abgeschlossenes bautechnisches Studium, staatl. geprüfter Abschluss Hochbautechnik
- Berufserfahrung im Geschosswohnungsbau
- Zielfokussierte und strukturierte Arbeitsweise, lösungsorientiertes Denken und Handeln
- Ausgeprägtes Kosten- und Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsstärke
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an geschaeftsleitung@gewog-bayreuth.de.
GEWOG Wohnungsbau- und Wohnungsfürsorgegesellschaft der Stadt Bayreuth mbH
Gutenbergstraße 8 // 95444 Bayreuth // 0921 896-0 // www.gewog-bayreuth.de
Hochbautechniker / Projektleitung Neubau, Modernisierung (m/w/d) Arbeitgeber: GEWOG Wohnungsbau- und Wohnungsfürsorgegesellschaft der Stadt Bayreuth mbH
Kontaktperson:
GEWOG Wohnungsbau- und Wohnungsfürsorgegesellschaft der Stadt Bayreuth mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hochbautechniker / Projektleitung Neubau, Modernisierung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Veranstaltungen oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage direkt nach möglichen Projekten, bei denen du unterstützen könntest. Zeig, dass du motiviert bist!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die im Vorstellungsgespräch aufkommen könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder Familie!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Qualifikationen zu überzeugen. Lass uns gemeinsam an zukunftsweisenden Wohnbaukonzepten arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hochbautechniker / Projektleitung Neubau, Modernisierung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Hochbautechniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, was du drauf hast!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du dort auch mehr über unser Unternehmen und die Stelle erfahren. Also, nichts wie los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEWOG Wohnungsbau- und Wohnungsfürsorgegesellschaft der Stadt Bayreuth mbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission der GEWOG. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von gutem und bezahlbarem Wohnraum verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Vision zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Hochbau unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die GEWOG Wert auf ein kollegiales Teamklima legt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.