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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Vertriebsteam im Außendienst für innovative Gebäudetechnikprodukte.
- Arbeitgeber: GEZE GmbH ist ein führendes Unternehmen in Tür- und Fenstertechnik mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, modernes Equipment und attraktive Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Vertriebserfahrung in der Gebäudetechnik und Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Biete deinen Kunden maßgeschneiderte Lösungen und entwickle dein Team weiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
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FÜR DAS RHEIN-MAIN-GEBIET, AB SOFORT
GEZE gehört zu den weltweit führenden Unternehmen für Produkte, Systemlösungen und umfassenden Service rund um Tür- und Fenstertechnik. In 37 Tochtergesellschaften auf der ganzen Welt arbeiten bei GEZE mehr als 3.000 Menschen daran, Gebäude lebenswerter zu machen.
Als Teil unseres Flächenvertriebs steuern Sie das Vertriebsteam Ihrer Niederlassung im Bereich Türen, Fenster und der digitalen Vernetzung dieser mit dem Gebäude und stehen unseren Kunden im Sales-Prozess als Experte zur Seite. Das von der Niederlassung betreute Gebiet umfasst Hessen, Rheinland-Pfalz und das Saarland.
Ihre Herausforderung
- Marktpositionierung stärken: Sie etablieren GEZE als den bevorzugten Partner für innovative Produkte, Lösungen und Services im Bereich Gebäudetechnik
- Umsatz- und Ergebnisverantwortung: Sie tragen die Verantwortung für die Kennzahlen und die Ergebnisse Ihres Vertriebsteams in Hessen, Rheinland-Pfalz und dem Saarland und setzen strategische Maßnahmen zur Steigerung des Geschäftserfolgs um
- Strategische Weiterentwicklung: Sie setzen die Unternehmensstrategie um und treiben die strategische Weiterentwicklung der Vertriebsregion aktiv voran
- Führung und Teamentwicklung: Sie führen und entwickeln die Mitarbeitenden im Außendienst, fördern deren Potenziale und schaffen ein motivierendes Arbeitsumfeld
- Prozesssteuerung und Kundenbetreuung: Sie steuern, überwachen und optimieren sämtliche Objekt- und Vertriebsprozesse der Niederlassung und betreuen Kunden sowie Key-Account-Kunden aus dem Bereich Handel, Metallbau und Elektro im Rhein-Main-Gebiet und nördlichem Rheinland-Pfalz
Ihr Profil
- Vertriebserfahrung: Sie konnten bereits einige Jahre Erfahrung im Vertrieb der Gebäudetechnik-Branche oder im Bereich Bauzulieferer sammeln
- Führungserfahrung im Vertrieb: In Ihren bisherigen Tätigkeiten haben Sie bereits Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams im Außendienst sammeln können
- Technische Kompetenz: Sie verfügen über gute Kenntnisse im Bereich Mechanik und Elektronik
- Erklärungsbedürftige Produkte: Sie haben ein Verständnis für erklärungsbedürftige Produkte und können die Vorteile dieser gut an Kunden kommunizieren
- Kommunikationsstärke & Unternehmergeist: Als kommunikationsstarke Führungskraft mit ausgeprägtem Unternehmergeist überzeugen Sie in Ihrem Auftreten und Ihrer Umsetzungsstärke
Ihre Benefits
- Abwechslungsreicher Arbeitsplatz: Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz bei einem stabilen, zukunftsorientierten Unternehmen
- Moderne Arbeitsausstattung & Firmenwagen: Nutzen Sie ein modernes Dienstfahrzeug (inkl. Privatnutzung) und hochwertige IT-Ausstattung
- Weiterbildung und Entwicklung: Profitieren Sie von individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer umfangreichen Einarbeitung
- Attraktive Vergütung: Erhalten Sie eine faire Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie variabler Komponente
- Flexible Arbeitszeiten: Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub plus drei Gleitzeittage und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Zusätzliche Sozialleistungen: Profitieren Sie von betrieblicher Altersvorsorge, Job Rad und weiteren attraktiven Sozialleistungen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung
GEZE GmbH
Reinhold-Vöster-Str. 21-29| D-71229 Leonberg
TEL +49 7152 203-0|
Ihr Kontakt zu uns
- Heiner Scholz, Talent Acquisition Specialist, +49 7152 203-394
Seniority level
-
Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
-
Employment type
Full-time
Job function
-
Job function
Sales and Business Development
-
Industries
Wholesale Building Materials
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#J-18808-Ljbffr
Teamleitung Vertriebsaußendienst Gebäudetechnik (m/w/d) Arbeitgeber: GEZE GmbH
Kontaktperson:
GEZE GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Vertriebsaußendienst Gebäudetechnik (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Gebäudetechnik-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei GEZE GmbH arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, einen persönlichen Kontakt herzustellen.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Gebäudetechnik. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Produkte und Lösungen von GEZE hast und wie diese den Kunden helfen können.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung im Vertrieb belegen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich gemacht hast, und sei bereit, diese Geschichten im Gespräch zu teilen.
✨Vertriebserfolge quantifizieren
Sei bereit, konkrete Zahlen und Erfolge aus deiner bisherigen Vertriebstätigkeit zu präsentieren. Zeige, wie du Umsatzsteigerungen erzielt oder neue Märkte erschlossen hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Vertriebsaußendienst Gebäudetechnik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über GEZE GmbH und deren Produkte im Bereich Gebäudetechnik. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Marktposition und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Vertriebserfahrung und Führungskompetenzen im Außendienst hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Fähigkeiten, die zur ausgeschriebenen Position passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Teamleitung im Vertriebsaußendienst bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Gebäudetechnik und deine Kommunikationsstärke ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEZE GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Gebäudetechnik. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und wie GEZE sich positioniert.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams zeigen. Betone, wie du Mitarbeiter motivierst und entwickelst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Technisches Wissen einbringen
Stelle sicher, dass du über fundierte Kenntnisse in Mechanik und Elektronik verfügst. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und erkläre, wie du diese Kenntnisse im Vertrieb einsetzen kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Zeige deine Kommunikationsstärke, indem du klar und überzeugend über erklärungsbedürftige Produkte sprichst. Übe, die Vorteile dieser Produkte verständlich zu vermitteln, um das Vertrauen der Kunden zu gewinnen.
