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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Pflegekräfte und gestalte Freizeitaktivitäten für Senioren.
- Arbeitgeber: Ein werteorientierter Träger mit familiärem Team und Herz für die Sache.
- Mitarbeitervorteile: Tarifvergütung, unbefristeter Vertrag, kostenlose Getränke und Obst, exklusive Rabatte.
- Andere Informationen: Flexible Dienstplangestaltung für Berufseinsteiger und Alleinerziehende.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams in einer herzlichen Atmosphäre mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich und Verständnis für ältere Menschen.
Du suchst eine Perspektive in einem starken Unternehmen das mit Herz bei der Sache ist? Als werteorientierter Träger bieten wir Dir zahlreiche Benefits, tolle Kollegen und ein erfahrenes, familiäres Team, das Zusammenhalt großschreibt. Zur Verstärkung unseres Teams in unserer stationären Altenpflegeeinrichtung, dem Seniorenheim St. Josef in Eppelborn , suchen wir für den Bereich Betreuung in Teilzeit ab sofort oder nach Vereinbarung eine: Sozialbetreuungskraft (m/w/d) nach §43c / Erzieher/in /Alltagsbegleiter/in / Ergotherapeut/in / Heilerziehungspfleger/in Deine Benefits bei uns: Vergütung nach Tarif (M-PTG) zzgl. weiteren Zuschlägen ein unbefristeter Arbeitsvertrag eine Sonderzahlung pro Jahr ein eigenes Mitarbeiterbelohnungssystem kompetente Mentoren während deiner Einarbeitung kostenlose Getränke und Obst während der Arbeitszeit ein engagiertes, erfahrenes und motiviertes Team exklusive Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Online-Shops und Geschäften kostenlose Fortbildungsangebote im Rahmen der eigenen Akademie unseres Trägers Karriereplanung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement Einladungen zu Mitarbeiterfesten und Veranstaltungen eine offene, herzliche Atmosphäre mit \“Duz\“- Kultur familienfreundliche Mitarbeiterangebote zahlreiche kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt vor Ort Möglichkeit des JobRad Leasing Du bist Berufseinsteiger oder Wiedereinsteiger? Alleinerziehende/r Mama oder Papa? Super! Wir unterstützen Dich mit einer fundierten Einarbeitung und stimmen mit Dir und deinem Team den Dienstplan ab, damit Du alles unter einen Hut bekommst . Deine Aufgaben bei uns sind: Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der optimalen Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner Biografie Arbeit Gestaltung von individuellen Freizeitaktivitäten Du passt zu uns wenn Du: ein Herz und Verständnis für älterwerdende Menschen hast Kollegialität und Teamwork großschreibst eine abgeschlossene Ausbildung im o.g. Bereich hast einen wertschätzenden Arbeitgeber suchst, der auch in Krisenzeiten für seine Mitarbeiter da ist Komm\‘ zu uns und werde Teil unseres Erfolgsteams in Eppelborn! Bewirb dich JETZT! Wir freuen uns über deine Bewerbung.
Sozialbetreuungskraft nach §43c (m/w/d) Arbeitgeber: GFAmbH
Kontaktperson:
GFAmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialbetreuungskraft nach §43c (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Kultur unseres Unternehmens. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Kollegialität verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Betreuung älterer Menschen unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Altenpflege arbeiten, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Motivation und deinem Umgang mit Herausforderungen in der Altenpflege zu beantworten. Zeige, dass du ein Herz für ältere Menschen hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialbetreuungskraft nach §43c (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Seniorenheim St. Josef in Eppelborn. Besuche die Website und lerne mehr über die Werte, die Kultur und die Benefits, die das Unternehmen bietet.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Sozialbetreuungskraft hervorhebt. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen im Bereich der Altenpflege oder sozialen Betreuung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und wie deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen. Zeige dein Herz für ältere Menschen und deine Teamfähigkeit.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GFAmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege
Bereite dich darauf vor, deine Motivation und dein Interesse an der Arbeit mit älteren Menschen zu erläutern. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Leidenschaft für diesen Bereich verdeutlichen.
✨Betone Teamarbeit und Kollegialität
Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du ein kollegialer und unterstützender Mitarbeiter bist.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über das Seniorenheim St. Josef und dessen Werte. Zeige während des Interviews, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf eine herzliche Atmosphäre.
✨Bereite Fragen vor
Stelle während des Interviews Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Einarbeitungsprozessen oder den Fortbildungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.