BvB_Lehrkraft / fachlicher Anleiter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit

BvB_Lehrkraft / fachlicher Anleiter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit

Oestrich-Winkel Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze junge Talente durch praxisnahe Anleitung und motivierende Gruppenangebote.
  • Unternehmen: Engagiertes Team in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Individuelle Einarbeitung, persönliche Weiterbildung und eine lebendige Arbeitsatmosphäre.
  • Weitere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten Chancengleichheit für alle.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der nächsten Generation und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Berufsabschluss mit Ausbildereignung und Erfahrung in der sozialen Eingliederung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Willkommen bei einer sehr guten Gelegenheit, Teil eines hochmotivierten und freundlichen Teams zu werden. Für unser neues Projekt BvB in Oestrich-Winkel suchen wir nach engagierten und leidenschaftlichen Menschen, die sich ab dem 01.10.2026 der Unterstützung und Förderung junger Talente in unserer Gemeinschaft verschrieben haben. Bitte beachten Sie, dass die angegebene Gehaltsspanne auf eine Vollzeitbeschäftigung mit 39 Wochenstunden ausgelegt ist.

Unsere Maßnahme bereitet junge Menschen mit wertvollen Fähigkeiten und Kenntnissen auf den Arbeitsmarkt vor, da wir überzeugt sind, dass Bildung und berufliche Entwicklung der Schlüssel zur Entfaltung des eigenen Potenzials sind. Als Teammitglied wirken Sie an einem wichtigen Projekt mit und werden Teil eines Arbeitsumfelds, das auf Zusammenarbeit, Wachstum und gegenseitiger Unterstützung basiert.

Diese Stellenbeschreibung gibt Ihnen Einblick in die Aufgaben und Verantwortlichkeiten im Rahmen unseres BvB-Projekts. Wir laden Sie ein, mehr über unser Angebot zu erfahren und Ihre Fähigkeiten und Leidenschaften einzubringen. Ihre Unterstützung kann für junge Menschen aus unserer Gemeinschaft den entscheidenden Unterschied machen – werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der nächsten Generation aktiv mit.

Ihre Aufgabenbereiche

Fachpraktische Anleitung

  • Durchführung von fachpraktischen Inhalten in Gruppen v.a. in den Gewerken

    • Lager und Handel (0,5 VZÄ)

    • Wirtschaft und Verwaltung (0,5 VZÄ)

    • Elektrotechnik (0,5 VZÄ)

  • im Niveau zur Heranführung ans Berufsfeld bis 1. Lehrjahr, inkl. Stützunterricht

  • Kompetenzanalysen anfertigen/auswerten, Dateneingaben App-gestützt

  • Alltagsbezogene Arbeiten in der BvB im Haus/am Gebäude als Projektarbeiten

  • Vertretung gewerkeübergreifend

Training/Lehrtätigkeit, Profiling, Projektarbeit:

  • Durchführung von Gruppenangeboten zu Alltagsthemen, Allgemeinbildung, schulischen Inhalten, Bewerbungen und Soft Skills usw.

  • Durchführung von Stützunterricht zur Vorbereitung auf den Hauptschulabschluss (z.B. in Deutsch, Sozialkunde, Mathe, Erdkunde)

  • Aktivierung und Motivation der Teilnehmenden

  • lebenspraktische Unterweisung z.B. durchEinheiten "gesunde Lebensführung", "finanziell fit"

  • soziales und personales Kompetenztraining

  • Methodentraining z.B. Lernvorgänge, EDV, Medienkompetenz

  • Anleitung von individuellen Selbstlerneinheiten

  • Lerngruppenanalyse, Reflexion und Vor-/Nachbereitung eingeschlossen

  • Leistungsbeurteilung, Durchführung von Lernerfolgskontrollen

  • Planung und Durchführung von Exkursionen/bewegungsfördernden Angeboten, Projektwochen

  • Begleitung von Vermittlungsaktivitäten/Praktikumssuche

Wir bieten Ihnen:

  • Eine passgenaue Einarbeitung
    Sie lernen bei uns von Grund auf alles, was Sie für den Job wirklich benötigen.

  • Persönliche und fachliche Weiterbildungen
    Engagement wird bei uns gefördert. Deswegen haben Sie stets die Möglichkeit, sich weiterzubilden.

  • Arbeitsatmosphäre
    Wir haben bei uns eine wertschätzende, lebendige und motivierende Arbeitsatmosphäre kreiert, in der Sie sich wohlfühlen können.

Voraussetzungen:

  • Berufsabschluss im jeweiligen Gewerk, zwingend mit Ausbildereignung; gern auch Meister oder Techniker/Fachwirt

  • auch Berufsabschlüsse, die handwerklich diese Bereiche tangieren oder einschließen; gern auch Allrounder mit Interesse mit Berufsabschluss und Ausbildereignung

  • eine mindestens zweijährige Berufserfahrung, davon mindestens eine einjährige Erfahrung in der beruflichen sowie sozialen Eingliederung der Zielgruppe und eine einjährige betriebliche Erfahrung. Kenntnisse der Bildungslandschaft sowie der Anforderungen in den Berufen und am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sind unabdingbar.

  • Berufserfahrung kann auch im Rahmen von berufsbezogenen Praktika mit einem regelmäßigen wöchentlichen Stundenumfang von mindestens 15 Stunden mit der Zielgruppe, außerhalb der Studien- und Ausbildungszeiten, erworben werden. Zeiten einer Berufsausbildung und eines Studiums gelten nicht als Berufserfahrung.

Das klingt genau nach Ihnen? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung!

Ihr GFBI Team

Bei Eignung und Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Die GFBI GmbH verpflichtet sich zu einer neutralen Kommunikation.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form.

Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

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BvB_Lehrkraft / fachlicher Anleiter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit Arbeitgeber: GFBI GmbH

Die GFBI GmbH bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für die Förderung junger Talente in Oestrich-Winkel einsetzt. Mit einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre und vielfältigen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung, während Sie aktiv an einem bedeutenden Projekt mitwirken, das die Zukunft der nächsten Generation gestaltet. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung basiert.

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Kontaktdaten:

GFBI GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so BvB_Lehrkraft / fachlicher Anleiter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit erhalten könntest

Netzwerken in der Bildungsbranche

In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.

Online-Präsenz zeigen

Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.

Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten

Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.

Direkt bewerben

Wenn du etwas Spannendes bei GFBI GmbH siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um BvB_Lehrkraft / fachlicher Anleiter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit mit Bravour zu bestehen

Fachpraktische Anleitung
Kompetenzanalysen
Dateneingaben App-gestützt
Alltagsbezogene Arbeiten
Training/Lehrtätigkeit
Profiling
Projektarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei GFBI GmbH als BvB_Lehrkraft / fachlicher Anleiter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!

Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!

Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei GFBI GmbH möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.

Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GFBI GmbH vorbereitet

Bring deine Lehrmethoden zum Leben

In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.

Bereite dich auf didaktische Fragen vor

Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.

Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit

Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei GFBI GmbH vorzustellen.