Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe EDV-Schulungen in Word und Excel für Jugendliche durch.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und wertschätzender Atmosphäre.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Tätigkeiten und qualifizierte Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Aktuelle Softwareversionen und Trends werden berücksichtigt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen durch praxisnahe EDV-Schulungen.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Jugendlichen und in der Prüfungsvorbereitung wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 3000 € pro Monat.
Einleitung
Für verschiedene Projekte im Jugendbereich an unserem Standort Frankfurt am Main suchen wir ab sofort einen.
Ihre Aufgaben
- Selbstständige Planung und Durchführung von EDV-Schulungen in Microsoft Word und Excel für Anfänger, Fortgeschrittene und Auszubildende.
- Entwicklung und Anpassung von Schulungsmaterialien und Übungsaufgaben unter Berücksichtigung aktueller Softwareversionen und didaktischer Prinzipien.
- Beantwortung von Fragen der Teilnehmer*innen und individuelle Unterstützung bei Lernschwierigkeiten.
- Laufende Aktualisierung der Kursinhalte hinsichtlich neuer Funktionen und Trends in den Programmen Word und Excel.
- Prüfungsvorbereitung der Teilnehmer*innen auf IHK-Prüfungen (Kaufleute für Büromanagement) durch gezieltes Training und Simulation von Prüfungsaufgaben.
Ihr Profil
- Erfahrung in Zielgruppe Jugendliche / junge Erwachsene / Auszubildende.
- Erfahrung in der Durchführung von Prüfungsvorbereitungskursen (KBM) wünschenswert.
- Kenntnisse weiterer Microsoft Office-Anwendungen (z.B. PowerPoint, Outlook) von Vorteil.
Wir bieten
- Ein dynamisches Unternehmen, das seine Dienstleistungen ständig weiterentwickelt.
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem gesellschaftlich wichtigen Bereich.
- Qualifizierte Einarbeitung, flache Hierarchien und wertschätzende Atmosphäre in unserem Team.
Kontakt
Pede, Jessica
Tel: #J-18808-Ljbffr
Honorardozent (m/w/d) - EDV für den Standort Frankfurt Arbeitgeber: GFFB gemeinnützige GmbH
Als Honorardozent (m/w/d) für EDV in Frankfurt am Main bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und gesellschaftlich wichtigen Umfeld zu arbeiten. Unsere flachen Hierarchien und die wertschätzende Atmosphäre fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie abwechslungsreiche Schulungen für Jugendliche und junge Erwachsene gestalten. Profitieren Sie von einer qualifizierten Einarbeitung und der Chance, Ihre Kenntnisse in Microsoft Office ständig zu erweitern und anzupassen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Honorardozent (m/w/d) - EDV für den Standort Frankfurt erhalten könnten
✨Engagiere dich in Communities der digitalen Bildung
Lass uns mal darüber reden, wie wichtig es ist, sich in der Welt der digitalen Bildung zu vernetzen. Tritt lokalen oder Online-Communities bei, die sich mit e-learning beschäftigen. Dort gibt’s oft Veranstaltungen, Meetups oder Webinare, bei denen du Gleichgesinnte triffst und deine Chancen auf Ehrenamt positionieren kannst.
✨Erstelle ein beeindruckendes Profil
Stell sicher, dass dein Profil, sei es auf LinkedIn oder anderen Plattformen, klar zeigt, was du kannst und wofür du stehst. In der Welt der digitalen Bildung sind Referenzen von neuen Projekten oder Weiterbildungen super wichtig. Mach sichtbar, dass du auch außerhalb eines formalen Rahmens bereit bist, dein Wissen zu teilen.
✨Nutze soziale Medien mit Bedacht
Plattformen wie Twitter oder spezielle Foren für e-learning nutzen, um dich aktiv an Diskussionen zu beteiligen. Teile interessante Inhalte oder deine Ansichten zu aktuellen Trends im Bereich digitale Bildung. So kommen die richtigen Leute auf dich aufmerksam und es kann sein, dass du plötzlich auf spannende Ehrenamtsmöglichkeiten angesprochen wirst.
✨Bewirb dich direkt bei GFFB gemeinnützige GmbH
Wenn du an einer ehrenamtlichen Mitarbeit interessiert bist, zögere nicht, direkt über unsere Webseite bei GFFB gemeinnützige GmbH vorbeizuschauen. Oft haben wir spezielle Programme oder Initiativen, bei denen engagierte Menschen wie du willkommen sind. Warte nicht, dass die Möglichkeiten zu dir kommen – fang an, selbst aktiv zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Honorardozent (m/w/d) - EDV für den Standort Frankfurt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum dir das Thema e-learning und digitale Bildung so am Herzen liegt. Teile vielleicht eine persönliche Erfahrung oder ein Projekt, das dein Interesse geweckt hat. So zeigen wir, dass du mit Herzblut dabei bist!
Präsentiere deine Projekte oder Initiativen:Als ehrenamtlicher Kandidat im Bereich e-learning ist es hilfreich, wenn du uns Beispiele von Projekten oder Initiativen zeigst, an denen du bereits beteiligt warst. Das könnten z.B. selbst kreierte Lernmaterialien oder Online-Kurse sein, die du entwickelt hast. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fähigkeiten!
Verweise auf relevante Qualifikationen:Selbst wenn du noch keine offiziellen Zertifikate hast, kannst du dennoch auf deine Fähigkeiten und Erfahrungen hinweisen. Hast du vielleicht an Workshops oder Schulungen im Bereich digitale Bildung teilgenommen? Das zeigt, dass du dich kontinuierlich weiterbildest und bereit bist, dein Wissen einzubringen.
Motiviere uns mit deiner Vision:Da es sich um eine ehrenamtliche Position handelt, solltest du im Bewerbungsprozess auch verdeutlichen, wie du zur Vision von GFFB gemeinnützige GmbH passen würdest. Was sind deine Ideen für die Zukunft des e-learnings? Wir wollen wissen, wie du unsere Mission unterstützen kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GFFB gemeinnützige GmbH vorbereitet
✨Mach deinen Einsatz sichtbar
Als ehrenamtlicher Mitarbeiter im Bereich E-Learning ist es wichtig, dass du zeigst, was du bereits in diesem Bereich geleistet hast. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du deine Fähigkeiten in der digitalen Bildung eingesetzt hast, sei es durch freiwillige Projekte, Workshops oder Online-Kurse.
✨Technische Tools im E-Learning
Mach dich mit den gängigen E-Learning-Tools und Plattformen vertraut, die häufig in diesem Bereich genutzt werden, wie Moodle oder Articulate. Vor dem Interview könntest du sogar eine kleine Demo oder ein Beispielprojekt erstellen, um zu zeigen, wie du mit diesen Tools umgehst – das wird einen tollen Eindruck hinterlassen!
✨Flexibilität zeigen
Da du ehrenamtlich arbeitest, zeige während des Interviews deine Bereitschaft, dich an unterschiedliche Bedürfnisse und Ziele anzupassen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit auf Feedback reagiert hast oder wie du deine Methoden geändert hast, um besser auf die Lerner einzugehen.
✨Fragen stellen, die zeigen, dass du am Ziel interessiert bist
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass dir das Gesamtziel der Organisation wichtig ist. Frage zum Beispiel, wie die Organisation die Wirksamkeit ihrer E-Learning-Angebote misst oder welche Philosophie hinter den Lerninhalten steckt. Das zeigt, dass du Interesse am langfristigen Erfolg zeigst.
