Lehrkraft Erwachsenenbildung (m/w/d)

Einleitung

Für unsere Projekte „SkillUp: Grundkompetenzen für den Arbeitsmarkt der Zukunft “ in Frankfurt am Main suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt eine*n.

Ihre Aufgaben

• Konzeption, Planung und Durchführung von Unterrichtseinheiten und Lernprozessbegleitung.
• Enge Zusammenarbeit mit der sozialpädagogischen Begleitung und der Sprachförderkraft, unter anderem durch gemeinsame Teamteachings.
• Feststellung des fachlichen Leistungsstands sowie der digitalen und sprachlichen Kompetenzen.
• Mitwirkung bei der Erarbeitung von Handlungsszenarien.
• Erarbeitung von Lehrmaterialien.
• Teilnahme an Fortbildungen.
• Dokumentation und Berichterstattung.

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften oder erfolgreich abgeschlossenes 1. Staatsexamen.
• Berufserfahrung als Trainer*in in der Erwachsenenbildung.
• Erfahrung im Vermitteln von Grundkompetenzen.
• Bereitschaft zu Präsenz- und Online-Unterricht.
• Sprachsensibilität und Unterrichtserfahrung mit Nicht-Muttersprachler*innen.
• Ausgeprägte Dienstleistungs- und Sozialkompetenz.
• Gute MS Office-Kenntnisse.

Wir bieten

• Ein dynamisches Unternehmen, das seine Dienstleistungen ständig weiterentwickelt, aber bereits mit über 35 Jahren Erfahrung.
• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem gesellschaftlich wichtigen Bereich.
• Angemessene, für den gemeinnützigen Bereich branchenübliche Vergütung.
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und zusätzliche Urlaubstage (24.12. und 31.12. sowie Sonderurlaubstage).
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einer Vielzahl an individuellen Arbeitszeitmodellen.
• Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf, z. B. durch Gleitzeit, familienfreundliche Arbeitszeiten (kein Schichtdienst, keine Wochenenden), individuelle Arbeitszeitmodelle und Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleichsmöglichkeit.
• Erhöhter Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV).
• Sorgfältige, qualifizierte Einarbeitung mit individuellem Einarbeitungsplan, Mentor*in.
• Flache Hierarchien und wertschätzende Atmosphäre in unserem Team.
• Förderung der individuellen Fort- und Weiterbildung, Angebot von Supervision und Coaching.
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Wechsel innerhalb des Unternehmens oder zum Schwesterunternehmen.
• Möglichkeit des Mobilen Arbeitens, in Abhängigkeit der Aufgaben (die Arbeit mit Teilnehmenden findet größtenteils vor Ort statt).
• Vorteilsportal mit Vergünstigungen und Sonderkonditionen für verschiedenste Anbieter.
• Für uns selbstverständlich: Kostenfreie Getränke (Wasser, Tee und Kaffee).
• Ein Standort in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung und Infrastruktur.

Die Stelle ist vorerst über die Projektlaufzeit befristet, eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.

Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.

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