Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung und Durchführung von Workshops für Migrant*innen mit Fokus auf berufsbezogenes Deutsch.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung in der sozialen Arbeit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Standorte mit guter Verkehrsanbindung und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die berufliche Zukunft von Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Sozialer Arbeit oder vergleichbar und Erfahrung in der arbeitsmarktorientierten Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unsere Projekte sind so vielfältig wie unsere Mitarbeiter*innen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams! In unserem Projekt „Jobperspektive“ an unserem Standort Rüsselsheim bieten wir ab oder nach Vereinbarung eine Stelle als:
Ihre Aufgaben:
- Methodische und didaktische Planung und Durchführung von Gruppenunterricht und Workshops mit dem Schwerpunkt „berufsbezogenes Deutsch“ für Migrantinnen und Migranten mit sehr geringen Deutschkenntnissen.
- Vermittlung digitaler Grundkompetenzen.
- Durchführung von Einzelcoachings und individuelle Begleitung der Teilnehmenden in deren Förderprozess, u.a. Unterstützen bei der Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse.
- Erarbeiten von beruflicher Orientierung, sowie beruflicher und persönlicher Perspektiven.
- Standortanalyse und Kompetenzfeststellung.
- Durchführung von Bewerbungscoaching und –trainings.
- Allgemeine organisatorische, projektbezogene Aufgaben.
- Kommunikation mit Auftraggebern.
- Dokumentation und Berichtswesen.
Ihr Profil:
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar.
- Einschlägige, mindestens zweijährige Berufserfahrung in der arbeitsmarktorientierten Beratung und Erfahrung mit der Zielgruppe.
- Erfahrung in der Vermittlung von Deutschkenntnissen (DaF) und digitalen Grundkompetenzen.
- Erfahrung in den Themenfeldern Förderung von Berufsabschlüssen und der beruflichen Weiterbildung.
- Beratungskompetenz.
- Motivationsfähigkeit.
- Kontaktfreude.
- Kreativität.
- Eine Persönlichkeit mit positiver Grundeinstellung zur Arbeit mit Menschen und Vermittlung von Begeisterung in der Arbeit mit der Zielgruppe lernende Erwachsene.
- Transkulturelle und kommunikative Kompetenz.
- Lösungs- und ressourcenorientiertes Denken und Handeln, systemische Grundhaltung.
Wir bieten:
- Ein dynamisches Unternehmen, das seine Dienstleistungen ständig weiterentwickelt, aber bereits mit über 35 Jahren Erfahrung.
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem gesellschaftlich wichtigen Bereich.
- Angemessene, branchenübliche Vergütung, Jubiläumszahlungen.
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5‑Tage‑Woche) und zusätzliche Urlaubstage (24.12. und 31.12. sowie Sonderurlaubstage).
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einer Vielzahl an individuellen Arbeitszeitmodellen und Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleichsmöglichkeit.
- Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf, z. B. durch Gleitzeit, familienfreundliche Arbeitszeiten (kein Schichtdienst, keine Wochenenden).
- Erhöhter Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV).
- Sorgfältige, qualifizierte Einarbeitung mit individuellem Einarbeitungsplan, Mentor*in etc.
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision.
- 6 verschiedene Standorte, davon der Großteil in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung und Infrastruktur.
Kontakt:
Pede, Jessica
Tel: #J-18808-Ljbffr
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Standort Rüsselsheim Arbeitgeber: GFFB gemeinnützige GmbH
Als Arbeitgeber in Rüsselsheim bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und engagierten Teams zu werden, das sich für die berufliche Integration von Migrantinnen und Migranten einsetzt. Mit über 35 Jahren Erfahrung garantieren wir nicht nur eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub sowie zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Unsere familienfreundliche Arbeitskultur und die zentrale Lage unserer Standorte sorgen dafür, dass Sie Beruf und Privatleben optimal miteinander vereinbaren können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Standort Rüsselsheim erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Arbeitgeber suchen nach motivierten Kandidaten, die wirklich an der Arbeit interessiert sind. Lass deine Leidenschaft für die pädagogische Arbeit durchscheinen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an unserem Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Standort Rüsselsheim mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine authentische Sprache und erzähle uns, warum du für die Stelle als Pädagogische Fachkraft brennst.
Pass dein Anschreiben an!:Jede Bewerbung ist eine Chance, also passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu unserem Projekt „Jobperspektive“ passen.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der arbeitsmarktorientierten Beratung und der Vermittlung von Deutschkenntnissen. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die deine Eignung unterstreichen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GFFB gemeinnützige GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Zielgruppe
Mach dich mit den Bedürfnissen und Herausforderungen der Migrantinnen und Migranten vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der arbeitsmarktorientierten Beratung nutzen kannst, um ihnen zu helfen. Zeige im Interview, dass du ihre Perspektive verstehst und empathisch auf ihre Situation eingehen kannst.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Deutschkenntnisse vermittelt oder Einzelcoachings durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige deine Kreativität
In der pädagogischen Arbeit ist Kreativität gefragt. Überlege dir innovative Methoden, um berufsbezogenes Deutsch zu unterrichten oder digitale Grundkompetenzen zu vermitteln. Teile diese Ideen im Interview, um zu zeigen, dass du bereit bist, neue Ansätze auszuprobieren.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung und dem Team, mit dem du zusammenarbeiten würdest. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
