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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle Vertriebsgebiete eigenverantwortlich und akquiriere Neukunden.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit 65 Jahren Erfahrung in der Gaswarntechnik.
- Mitarbeitervorteile: Krisensicherer Job, flexible Arbeitszeiten und leistungsgerechte Vergütung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein familiäres Betriebsklima warten auf dich.
- Warum dieser Job: Trage zur Sicherheit von Menschen und Umwelt bei und gestalte innovative Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Vertriebserfahrung und Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie möchten dazu beitragen, dass Menschen von Ihrer Arbeit sicher heimkehren und die Umwelt geschützt wird? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die GfG ist ein konzernunabhängiges, inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in Dortmund. Seit 65 Jahren entwickeln und fertigen wir zuverlässige Gaswarngeräte, die weltweit in der Industrie, im Rettungswesen, in Forschungseinrichtungen und überall dort für Sicherheit sorgen, in denen Gase ein Risiko darstellen. Unsere Mission: Menschen, Umwelt und Anlagen vor unsichtbaren Gefahren schützen. Das Mittel: moderne Gaswarngeräte made in Germany. Unsere Spezialisierung auf Gasmess- und Gaswarntechnik hat uns zu einem Hidden Champion gemacht – einem heimlichen Weltmarktführer auf diesem Gebiet. Weil wir kontinuierlich wachsen und neue Herausforderungen meistern, freuen wir uns über Zuwachs für unser Team.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung des Vertriebsgebietes in Nordrhein-Westfalen
- Akquise von Neukunden und Ausbau der bestehenden Kundenbeziehungen im Bereich der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik
- Technische Beratung und Lösungsentwicklung für Kunden im internationalen Kontext
- Durchführung von Präsentationen, Schulungen und technischen Demonstrationen beim Kunden
- Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und der Entwicklungsabteilung zur Weiterentwicklung des Produktportfolios
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Automatisierungstechnik, idealerweise abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von technischen Produkten, idealerweise im Bereich der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik.
- Fundierte Kenntnisse im Bereich der Automatisierungs- und Prozessleittechnik.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Reisebereitschaft.
- Freundliches, verbindliches Wesen und eine selbständige Arbeitsweise
Das dürfen Sie erwarten:
- Arbeiten in einem krisensicheren, technologisch führenden Unternehmen
- Spannende Aufgaben mit breitem Gestaltungsspielraum und langfristigen Perspektiven
- Erfahrungs- und leistungsgerechte Vergütung mit Boni
- Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit)
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem familiären, dynamischen Betriebsklima
Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Region westliches Nordrhein-Westfalen Arbeitgeber: GfG - Gesellschaft für Gerätebau mbH
Kontaktperson:
GfG - Gesellschaft für Gerätebau mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Region westliches Nordrhein-Westfalen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Branche!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. LinkedIn ist eine großartige Plattform, um Kontakte zu knüpfen und dich über aktuelle Trends und Stellenangebote zu informieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Region westliches Nordrhein-Westfalen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Technischer Vertriebsmitarbeiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit Erfahrung im Vertrieb technischer Produkte. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Zeige uns, dass du die richtige Person für die Herausforderungen in Nordrhein-Westfalen bist!
Technisches Know-how ist gefragt: Da wir in der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik tätig sind, solltest du deine technischen Qualifikationen klar hervorheben. Erkläre, wie deine Ausbildung und Berufserfahrung dir helfen, unsere Produkte zu verstehen und unseren Kunden Lösungen anzubieten.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GfG - Gesellschaft für Gerätebau mbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Die GfG hat sich dem Schutz von Menschen und Umwelt verschrieben. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.
✨Bereite technische Kenntnisse vor
Da es um technische Produkte geht, solltest du deine Kenntnisse in Automatisierungstechnik und Prozessleittechnik auffrischen. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten und Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu nennen, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Präsentationsfähigkeiten zeigen
Da Präsentationen und Schulungen Teil des Jobs sind, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Überlege dir, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Vielleicht kannst du sogar eine kurze Demo vorbereiten, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frag nach der Zusammenarbeit im Team oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Engagement im Unternehmen.