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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Schulbegleitungen und gestalte deren Entwicklung aktiv mit.
- Arbeitgeber: Wachsendes Sozialunternehmen mit Auszeichnung als bester Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialbereich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Jugendlichen in einem inspirierenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Wachsendes Team mit flachen Hierarchien und vielen Entwicklungsperspektiven.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Standorte: Sankt Augustin, Wiesbaden, Freiburg (Breisgau)
Ihre Benefits:
- Mitgestalten: Viel Gestaltungsspielraum beim weiteren Ausbau des Teams
- Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Professionelle Einarbeitung durch Mentoring einer erfahrenen Leitungskraft und sukzessive Verantwortungsübernahme aller fachlich-inhaltlichen und betriebswirtschaftlichen Aspekte in der Führung eines Teams aus motivierten Schulbegleitungen.
- Aufstiegsmöglichkeiten: Über die Fachbereichsleitung bis hin zur Standortleitung innerhalb kurzer Zeit
- Ein starker Rahmen: Attraktive Vergütung zuzüglich variabler Gehaltsbestandteile
- Inspirierende Umgebung und Rückendeckung: Zusammenarbeit auf Leitungsebene mit den bundesweit tätigen Geschäftsführern und Standortleitern
- Herausfordernde Tätigkeit und trotzdem flexibel: Bürokratiearmes und flexibles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Weitere Benefits: Jobrad-Leasing, dauerhafte Mitarbeiterrabatte, Firmenyoga und unvergessliche Firmenevents
Unser Team wächst stetig – wachsen Sie mit uns! Leidenschaftlich und engagiert bieten wir deutschlandweit an mehreren Standorten vielfältige Leistungen in den Bereichen der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Eingliederungshilfe an. Als schnell wachsendes Sozialunternehmen stehen wir für flexible Arbeitslösungen, vielfältige Möglichkeiten der beruflichen Weiterbildung, ein Arbeitsklima, das geprägt ist von Vertrauen und Offenheit, und eine faire Bezahlung, die sich am TVÖD orientiert.
Um zukünftig noch mehr Kindern die Teilhabe am Unterricht zu ermöglichen, sind wir kontinuierlich auf der Suche nach engagierten Fachkräften. Für den Ausbau unserer Teams suchen wir engagierte Sozialarbeiter / Sozialpädagogen o.ä. (m/w/d) als Abteilungsleitung in der Schulbegleitung mit klarem Fokus auf Kundenzufriedenheit, Mitarbeiterbindung und Umsatzentwicklung.
Ihre Aufgaben:
- Weiterer Aufbau Ihres Teams von Schulbegleitungen (Personalauswahl & Fallbesetzung)
- Fachliche Verantwortung und kontinuierliche Qualitätssicherung für das pädagogische Angebot innerhalb Ihres Teams
- Wertschätzende und zielorientierte Anleitung und Führung von bis zu 44 Mitarbeitenden
- Mitwirkung bei Planungs-, Entwicklungs- und Konzeptaufgaben
- Netzwerkarbeit und Pflege von Kontakten z.B. mit Schulleitung, LehrerInnen/ErzieherInnen, Eltern und Leistungsträgern
Ihr Profil:
- Sehr gut abgeschlossenes pädagogisches Studium, z.B. im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit Behinderung
- Kompetente, diplomatische Kommunikationsführung auf unterschiedlichen Gesprächsebenen
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen
- Streben nach Weiterentwicklung & danach, etwas bewegen zu können
Was uns sonst noch wichtig ist:
- Das SGB VIII und SGB IX sind für Sie Standard-Wissen.
- Sie sind charismatisch, verfügen über eine gewinnende Rhetorik und können Menschen begeistern.
- Die Nähe zum operativen Geschäft möchten Sie auch in Ihrer Führungsrolle nicht aufgeben.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf, Abschlussurkunde und -zeugnis sowie relevanten Arbeitszeugnissen.
Ansprechpartner bei Rückfragen: Kerstin Rangk, Tel. 0721 / 61930339
Weitere Infos unter www.gesellschaft-fuer-inklusionen.de sowie auf unserer Karriereseite speziell für Leitungskräfte unter www.karriere-gfi.de.
Sozialarbeiter o.ä. (m/w/d) als Abteilungsleitung Schulbegleitung Arbeitgeber: GFI – Gesellschaft für Inklusion
Kontaktperson:
GFI – Gesellschaft für Inklusion HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiter o.ä. (m/w/d) als Abteilungsleitung Schulbegleitung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine E-Mail kann Wunder wirken und dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote und die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, was du drauf hast und bewirb dich noch heute!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter o.ä. (m/w/d) als Abteilungsleitung Schulbegleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Sozialarbeit sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es übersichtlich!: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen in der Jobbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GFI – Gesellschaft für Inklusion vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Abteilungsleitung Schulbegleitung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Kindern oder Jugendlichen gearbeitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Teams geleitet hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern wichtig ist, übe, wie du diplomatisch und klar kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Schulleitungen, Eltern und anderen Fachkräften betreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind immer gut!