Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe innovative Lebensmittelzutaten und entwickle maßgeschneiderte Lösungen für die Branche.
- Arbeitgeber: Internationaler Lebensmittelzutaten-Distributor mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Laptop und regelmäßige Schulungen.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und internationalem Flair.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelindustrie und arbeite mit führenden Anbietern zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Lebensmitteltechnologie und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für einen internationalen Lebensmittelzutaten-Distributor suchen wir einen technischen Vertriebsleiter für Lebensmittelzutaten. Sie werden Lebensmittelzutaten an die Lebensmittel- und Getränkeindustrie in Slowenien verkaufen. Die Position wird im Büro/Homeoffice-basiert sein. Sie sind verantwortlich für die Geschäftsentwicklung einer Auswahl von Lebensmittelzutaten in verschiedenen Bereichen der Lebensmittelindustrie.
Aufgaben:
- Analyse des Marktes und des Produktportfolios unserer Lieferanten zur Identifizierung neuer Potenziale
- Verantwortlich für die Marktstrategie, den Einkauf und den Verkauf der zugewiesenen Produktgruppen in Slowenien
- Aufbau einer engen Beziehung zu unseren Lieferanten und Kunden
- Kundenbesuche, Analyse ihrer Bedürfnisse, Erstellung von Wertangeboten
- Teilnahme an Produktionstests beim Kunden/Umsetzung von Kleinversuchen in der Anwendungsküche
- Projektmanagement in enger Zusammenarbeit mit dem verantwortlichen Kundenservicemanager
- Abstimmung der Verkaufsstrategie für die Produktgruppen der Lieferanten mit Hilfe der Kategoriemanager und des Landesmanagers
- Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsbudgets und -prognosen
Anforderungen:
- Abschluss in Lebensmitteltechnologie (muss vorhanden sein)
- Fähigkeit zur Lösung technologischer Probleme und Leidenschaft für die Produktentwicklung von Lebensmitteln
- Außergewöhnlich gute Kommunikations-, Verhandlungs- und Analysefähigkeiten
- Hohe Reisebereitschaft
- Sehr organisiert, zuverlässig, positiv denkend
- Sehr gute Kenntnisse in Slowenisch und Englisch (fließend in Wort und Schrift) (muss vorhanden sein)
- Gültiger Führerschein (muss vorhanden sein)
Vorteile:
- Arbeiten in einem internationalen Team mit schlanken Strukturen
- Enge Zusammenarbeit mit marktführenden, innovativen Lieferanten mit hervorragenden Produkten
- Regelmäßige Produkt- und Anwendungsschulungen in unserem Labor
- Ein attraktives Vergütungspaket, das Ihrer Erfahrung und Qualifikation entspricht. Darüber hinaus eine leistungsabhängige Provision.
- Laptop + Mobiltelefon
- Laufende Schulungen zu Vertrieb und Projektmanagement sowie zu technologischem Know-how
- Attraktives Vergütungspaket: Gehalt entsprechend der Leistung, Firmenwagen, Geschäftsausstattung.
Slovenia Technical Sales Manager Food Ingredients Arbeitgeber: GFIC
Kontaktperson:
GFIC HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Slovenia Technical Sales Manager Food Ingredients
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um Kontakte in der Lebensmittelindustrie zu knüpfen. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit potenziellen Kunden und Lieferanten vernetzen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen in der Verkaufsbranche übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu formulieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Lebensmitteltechnologie! Teile Beispiele von Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Lass uns zusammenarbeiten, um deine Erfolge hervorzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir sind hier, um dich bei jedem Schritt zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Slovenia Technical Sales Manager Food Ingredients
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unser Unternehmen und die Branche genau an. Verstehe, was wir tun und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei du selbst!: In deinem Anschreiben und Lebenslauf solltest du authentisch sein. Zeig uns deine Persönlichkeit und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für Lebensmittel und Technik haben!
Betone deine Erfolge!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, konzentriere dich auf konkrete Erfolge und Ergebnisse. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Zahlen und Fakten sind immer überzeugend!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GFIC vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Lebensmittelindustrie und den spezifischen Zutaten, die du verkaufen wirst, vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Interview kompetent und engagiert zu wirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder technische Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten erfordert, übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.