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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Bildung und Erziehung von Kindern in einer modernen Kita.
- Arbeitgeber: Innovative Kita in Berlin-Mitte mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieher:in oder Kindheitspädagog:in mit Teamgeist.
- Andere Informationen: Erlebe eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Sie suchen einen Job mit Sinn? Wir suchen Sie! Erzieher:in (m/w/d) für unsere Kita in Berlin-Mitte. Sie suchen nicht nur einen Job, sondern möchten etwas bewegen. Sie engagieren sich mit Leidenschaft für die Bildung und Erziehung von Kindern. Sie möchten nach modernen Qualitätsstandards arbeiten. Ihnen ist die Teilhabe der Kinder wichtig und Sie wünschen sich dabei ein motiviertes und kollegiales Team. Dann bewerben Sie sich bei uns.
Mitten im Herzen von Berlin wartet Ihr neuer Arbeitsplatz auf Sie. Wir, die GFJ gGmbH, sind ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe. Zu unserem Träger gehören vier Kitas in Berlin-Mitte und eine Natur- und Bewegungskita in Brandenburg. Die Kitas setzen eigene pädagogische Schwerpunkte wie Bewegung, Experimentieren, Musik und Fremdsprachen. Große Gärten und eine Turnhalle laden die Kinder zum Klettern, Entdecken und Toben ein. Zur Stärkung gibt es das täglich frisch zubereitete Essen aus den eigenen Kitaküchen. Bei uns können sich die Kinder frei entfalten und ihre Kitazeit individuell mitgestalten.
Verstärken Sie unser Team mit Ihrer eigenverantwortlichen Arbeitsweise. Teilen Sie unsere Mission in unserem Haus für eine Welt von morgen und begleiten Sie die Kinder mit Herz und Engagement beim Aufwachsen. Bewerben Sie sich jetzt mit einem kurzen Anschreiben und Lebenslauf. Wir freuen uns Sie kennenzulernen!
Das sind Sie:
- Sie sind staatlich anerkannte Erzieherin/ staatlich anerkannter Erzieher oder haben einen Abschluss als Kindheitspädagogin/ Kindheitspädagoge
- Sie haben Engagement und Begeisterung bei der Zusammenarbeit mit Kindern und Eltern
- Sie verfügen über eine hohe Kommunikationsfähigkeit
- Sie besitzen Teamgeist
Das sind Wir:
- innovativ und werteorientiert
- 4 Kindertagesstätten in Berlin und eine Natur- und Bewegungskita in Brandenburg
- Pädagogik mit einem hohen Maß an Teilhabe für die Kinder
- moderne Standards in der täglichen Arbeit
- gelebter Arbeitsschutz mit großem Blick auf die Ergonomie
Wir bieten Ihnen:
- Jobticket
- 30 Tage Urlaub
- bezahlte Freistellung für den 24.12. und 31.12.
- Jahressonderzahlungen – Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld
- Zahlung von Leistungszulagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Interne und externe Fortbildung über ein fundiertes Fortbildungs- und Qualifizierungskonzept
- Eine moderne und innovative pädagogische Konzeption
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Möglichkeiten der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Ein motiviertes und kollegiales Team
- Attraktive Vergütungsmöglichkeiten in Anlehnung an die AVB des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
GFJ - gemeinnützige Gesellschaft für Familien- und Jugendhilfe mbH
Ansprechpartnerin: Frau Katalin Zantke
Linienstraße 146, 10115 Berlin
Die wichtigsten Informationen über uns finden Sie unter www.gfj-berlin.de.
Kontakt: Katalin Zantke, kontakt@gfj-berlin.de
Einsatzort: Berlin
Erzieher:in (m/w/d) Arbeitgeber: GFJ - gemeinnützige Gesellschaft für Familien- und Jugendhilfe mbH
Kontaktperson:
GFJ - gemeinnützige Gesellschaft für Familien- und Jugendhilfe mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher:in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher:in interessierst, schau dir die Kita vor Ort an. Frag nach einem Rundgang oder einem Kennenlerngespräch. So zeigst du dein Interesse und kannst gleich einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit anderen Erzieher:innen oder Fachkräften in deinem Umfeld. Vielleicht haben sie Tipps oder kennen offene Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Gemeinsam können wir mehr erreichen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die pädagogischen Schwerpunkte der Kita und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. Zeig uns, dass du die richtige Person für unser Team bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer tollen Zukunft für die Kinder zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern deutlich machen. Lass uns spüren, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern etwas bewegen möchtest.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und geh auf unsere Kita ein. Erzähl uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an unserer pädagogischen Ausrichtung anspricht. Das zeigt, dass du dich mit uns auseinandergesetzt hast.
Lebenslauf auf den Punkt!: Dein Lebenslauf sollte klar und übersichtlich sein. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu der Stelle passen. Denk daran, dass wir nach Teamgeist und Engagement suchen – das darf in deinem Lebenslauf nicht fehlen!
Bewerbung über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir dich bald kennenlernen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GFJ - gemeinnützige Gesellschaft für Familien- und Jugendhilfe mbH vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über die Kita und ihre pädagogischen Schwerpunkte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Werte zu ihrer Mission passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Erzieher:innen arbeiten mit Herz und Hingabe. Teile in deinem Gespräch, warum du gerne mit Kindern arbeitest und welche besonderen Momente du erlebt hast. Authentizität kommt immer gut an!
✨Teamgeist betonen!
Da Teamarbeit in der Kita wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du bereit bist, dich aktiv einzubringen und das Team zu unterstützen.
✨Fragen stellen!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und mehr über die Kita und das Team erfahren möchtest. Zum Beispiel: 'Wie wird die Zusammenarbeit im Team gefördert?'