Dozenten/Trainer (m/w/x) für ITIL und Prince2
Dozenten/Trainer (m/w/x) für ITIL und Prince2

Dozenten/Trainer (m/w/x) für ITIL und Prince2

München Freiberuflich 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterrichten und Prüfen in ITIL® 4 und PRINCE2® 7, Online-Trainings durchführen.
  • Arbeitgeber: GFN GmbH, ein innovativer Bildungsanbieter mit IT-Spezialisierung.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Honorare, frühzeitige Auftragsplanung und Unterstützung bei der Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Lernenden im geförderten Bildungsbereich und teile dein Wissen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Erwachsenenbildung und aktuelle ITIL® 4- oder PRINCE2® 7-Zertifizierungen.
  • Andere Informationen: Vielfältiges und wertschätzendes Team, langfristige Zusammenarbeit möglich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die GFN GmbH begleitet als Bildungsanbieter mit IT-Spezialisierung deutschlandweit Menschen bei ihrer Weiterbildung und beruflichen Neuorientierung. Wir suchen freiberufliche Trainer/Dozenten (m/w/x) für ITIL® 4 Foundation und/oder PRINCE2® 7 Foundation & Practitioner für Einsätze im geförderten Bildungsbereich.

Aufgaben

  • Unterricht & Prüfungsvorbereitung für PRINCE2® 7 und ITIL® 4
  • Durchführung von Online-Live-Trainings
  • Vor- und Nachbereitung der Trainings
  • Betreuung und Beratung der Teilnehmenden

Qualifikation

  • Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung (Nachweis erforderlich), idealerweise im geförderten Bildungsbereich.
  • Formelle pädagogische Eignung (Ausbildereignung IHK oder gleichwertiger Nachweis)
  • Aktuelle ITIL® 4- bzw. PRINCE2® 7-Zertifizierungen
  • Abgeschlossene(s) Ausbildung/Studium
  • einschlägige Erfahrung im Projektmanagement
  • Offenheit für heterogene Gruppen und die Bereitschaft sich fortlaufend weiterzubilden

Benefits

  • Frühzeitige Auftragsplanung und die Möglichkeit zur langfristigen Zusammenarbeit
  • Bereitstellung von Unterrichtsinhalten
  • Faire Honorare
  • Unterstützung bei fachlichen und bei methodisch-didaktischen Fragen

Bei uns erwartet Dich ein vorurteilsfreies, wertschätzendes Miteinander. Wir leben Vielfalt – sowohl mit unseren Teilnehmer:innen als auch im GFN-Team. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt über unser Bewerbungsformular. Falls Du noch Fragen hast, sprich uns gerne an. Wir freuen uns auf Dich!

Dozenten/Trainer (m/w/x) für ITIL und Prince2 Arbeitgeber: GFN GmbH

Die GFN GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen freiberuflichen Dozenten/Trainern (m/w/x) für ITIL und PRINCE2 nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im geförderten Bildungsbereich bietet, sondern auch ein wertschätzendes und vielfältiges Arbeitsumfeld fördert. Mit fairen Honoraren, frühzeitiger Auftragsplanung und umfassender Unterstützung bei fachlichen sowie methodisch-didaktischen Fragen ermöglicht die GFN GmbH ihren Mitarbeitern kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung in einem dynamischen Team.
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Kontaktperson:

GFN GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Dozenten/Trainer (m/w/x) für ITIL und Prince2

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit der GFN GmbH in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Position und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du deine Unterrichtserfahrungen und Erfolge im Projektmanagement präsentierst. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Qualifikationen unterstreichen und zeige, wie du heterogene Gruppen erfolgreich betreuen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, um deine aktuellen ITIL® 4- und PRINCE2® 7-Zertifizierungen hervorzuheben. Diese sind nicht nur wichtig für die Position, sondern zeigen auch dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung und Professionalität.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unser Bewerbungsformular auf der GFN-Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und den ersten Schritt in Richtung einer langfristigen Zusammenarbeit mit uns gehen möchtest!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dozenten/Trainer (m/w/x) für ITIL und Prince2

Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung
Formelle pädagogische Eignung
ITIL® 4-Zertifizierung
PRINCE2® 7-Zertifizierung
Erfahrung im Projektmanagement
Fähigkeit zur Durchführung von Online-Live-Trainings
Vor- und Nachbereitung von Trainings
Betreuung und Beratung der Teilnehmenden
Offenheit für heterogene Gruppen
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du die perfekte Wahl für die Rolle als Dozent/Trainer bist. Lass deine Leidenschaft für ITIL und PRINCE2 durchscheinen!

Erfahrungen hervorheben: Betone deine Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung und deine aktuellen Zertifizierungen. Wir wollen wissen, was du drauf hast! Zeig uns, wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Position vorbereiten.

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine logische Reihenfolge. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen nachzuvollziehen.

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unser Bewerbungsformular auf der Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass wir alles haben, was wir brauchen, um dich kennenzulernen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GFN GmbH vorbereitest

Kenntnis der Lehrinhalte

Mach dich mit den Inhalten von ITIL® 4 und PRINCE2® 7 vertraut. Zeige im Interview, dass du die Themen nicht nur verstehst, sondern auch in der Lage bist, sie anschaulich zu vermitteln. Bereite Beispiele aus deiner Unterrichtserfahrung vor, um deine Kompetenz zu untermauern.

Pädagogische Ansätze

Überlege dir, welche didaktischen Methoden du einsetzen würdest, um heterogene Gruppen zu unterrichten. Sei bereit, deine Ansätze im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du auf unterschiedliche Lernstile eingehst. Das zeigt dein Engagement für die Weiterbildung der Teilnehmenden.

Vorbereitung auf Online-Trainings

Da die Durchführung von Online-Live-Trainings Teil des Jobs ist, solltest du dich mit den technischen Tools und Plattformen vertraut machen. Überlege dir, wie du Interaktivität und Engagement in einem virtuellen Raum fördern kannst. Das wird dir helfen, im Interview zu glänzen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die die Teilnehmenden möglicherweise haben, oder nach den Zielen der GFN GmbH im Bildungsbereich. So zeigst du, dass du proaktiv denkst.

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