Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe individuelle Coachings durch und unterstütze Teilnehmende bei ihrer beruflichen Orientierung.
- Unternehmen: Freiberufliche Tätigkeit in einem sinnstiftenden Umfeld mit vielfältigen Möglichkeiten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, digitale Dokumentation und Unterstützung durch Fachkollegen.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Weiterbildung und Austausch mit anderen Coaches sind möglich.
- Warum dieser Job: Gestalte Karrieren und mache einen echten Unterschied im Leben anderer Menschen.
- Qualifikationen: Anerkannter Abschluss und Coaching-Ausbildung erforderlich, Erfahrung im Coaching von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.
Als freiberufliche:r Job‑ und Karrierecoach (m/w/x) arbeitest du mit Teilnehmenden in unterschiedlichen individuellen Ausgangssituationen. Du gestaltest strukturierte Coaching‑Prozesse mit ressourcenorientierter Haltung und behältst dabei stets einen klaren Blick auf arbeitsmarktliche Anschlussfähigkeit. Die Coachings finden überwiegend in Präsenz an unseren Standorten statt, je nach Maßnahme ergänzend auch aufsuchend oder hybrid. Die Einzelcoachings erfolgen über regelmäßig stattfindende Termine und erstrecken sich über mehrere Wochen oder Monate.
Aufgaben
- Selbstständige Durchführung individueller Einzelcoachings nach § 45 SGB III/ §16k SGB II, überwiegend in Präsenz an unserem Standort und je nach Maßnahme auch aufsuchend (Hinweis: mind. 2 Termine pro Woche/ Teilnehmer:in)
- Strukturiertes Begleitung von Teilnehmenden in beruflichen Entscheidungs‑, Orientierungs‑ und Veränderungsprozessen
- Arbeitsmarktbezogene Orientierung und Entwicklung realistischer, individueller Integrationsstrategien
- Unterstützung im Bewerbungsprozess, z.B.: Analyse und Optimierung von Bewerbungsunterlagen, gezielte Stellenakquise, Begleitung bei digitalen Bewerbungen und Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
- Stabilisierung, Aktivierung und strukturierte Heranführung an den Arbeitsmarkt
- Förderkonforme, nachvollziehbare Dokumentation gemäß Maßnahme- und Trägervorgaben
- Fachliche Abstimmung mit internen Ansprechpersonen sowie - bei Bedarf - mit den zuständigen Agenturen für Arbeit oder Jobcentern
Qualifikation
- Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss (idealerweise auf DQR-Niveau 6 oder vergleichbar)
- Abgeschlossene Coaching-Ausbildung mit arbeitsmarkt- und professionsbezogenem Schwerpunkt (z.B. Job- oder Karrierecoaching, systemisches oder lösungsorientiertes Coaching, Business Coaching)
- Praxiserfahrung im Einzel-, Job- oder Karrierecoaching oder in vergleichbaren beratenden, pädagogischen oder integrationsbezogenen Kontexten
- Wünschenswert: Zusatzqualifikationen in den Bereichen Gesundheitsförderung, Resilienz, Stressmanagement, Mental Health, Führungskräfteentwicklung oder Gründungsberatung
Fachliche Kompetenzen & Arbeitsweise:
- Professionelles Auftrags- und Rollenverständnis im arbeitsmarktbezogenen Coaching
- Prozess- und Methodensicherheit in ressourcen- und lösungsorientierter Coachingarbeit
- Arbeitsmarktbezogene Kenntnisse sowie Nutzung regionaler Netzwerke im Coaching-Prozess
- Grundkenntnisse relevanter Förder- und Integrationsstrukturen
- Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln sowie mit digitaler, papierloser Dokumentation
- Wertschätzender, reflektierter Umgang mit unterschiedlichen Lebens- und Bildungsbiografien
- Bereitschaft zur regelmäßigen fachlichen Weiterbildung und Reflexion der eigenen Coachingpraxis
Benefits
- Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit auf freiberuflicher Basis
- Strukturierte Einweisung in Abläufe, Systeme und Dokumentationsanforderungen
- Fachliche Ansprechpersonen sowie koordinative Unterstützung
- Digitale, papierlose Dokumentation
- Möglichkeiten zum fachlichen Austausch mit anderen Coaches, z.B. im Rahmen von Intervision und eines professionellen Netzwerks
Initiativbewerbung: Job- und Karrierecoach (m/w/x) im geförderten Kontext (AVGS) auf freiberufl[...] Arbeitgeber: GFN GmbH
Die GFN GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im geförderten Bildungsbereich bietet, sondern auch ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld fördert. Mit attraktiven Benefits wie 30 Urlaubstagen, Jobrad-Leasing, einem monatlichen Zuschuss für Gesundheit und Fitness sowie einem vergünstigten Deutschland-Ticket, unterstützt die GFN GmbH die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Trainer/Dozenten und sorgt dafür, dass sie sich in ihrer Rolle wohlfühlen und wachsen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Initiativbewerbung: Job- und Karrierecoach (m/w/x) im geförderten Kontext (AVGS) auf freiberufl[...] erhalten könntest
✨Finde Deine Nische im e-Learning
Schau dir spezifische Subbereiche im e-Learning an, wie z.B. Gamification oder adaptive Lerntechnologien, und überlege, wo du dich am besten einbringen kannst. Positioniere dich dann in diesen Nischen durch entsprechende Blogbeiträge oder Social-Media-Inhalte, um deine Expertise zu zeigen.
✨Networking in Online-Communities
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Facebook-Gruppen für e-Learning-Freiberufler. Dort kannst du nicht nur deine Dienstleistungen anbieten, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen können, neue Projekte zu finden.
✨Erstelle dein Portfolio
Dein Portfolio sollte deine besten Arbeiten präsentieren und eine klare Vorstellung von deinem Stil und Ansatz im e-Learning vermitteln. Vergiss nicht, Testimonials von zufriedenen Kunden einzuholen, um dein Profil weiter zu schärfen.
✨Bewirb dich aktiv bei Unternehmen
Nutze unsere Website, um dir gezielt Stellenanzeigen zu e-Learning-Projekten anzusehen und bewirb dich direkt. Viele Firmen sind auf der Suche nach talentierten Freelancern, und hier kannst du direkt ins Gespräch kommen, bevor es zu spät ist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Initiativbewerbung: Job- und Karrierecoach (m/w/x) im geförderten Kontext (AVGS) auf freiberufl[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns dein Portfolio!:Da es sich um eine freiberufliche Position im Bereich der digitalen Bildung handelt, solltest du unbedingt ein starkes Portfolio erstellen. Zeige uns, welche Projekte du bereits umgesetzt hast, und wie du Lerninhalte digital aufbereitet hast. Denk daran, ein paar Beispiele für die Nutzung von Technologien oder Tools wie Articulate oder Adobe Captivate hinzuzufügen.
Stell deine Preise und Verfügbarkeit klar:Bei freiberuflichen Tätigkeiten ist es wichtig, dass du uns von Anfang an über deine Preisgestaltung und Verfügbarkeit informierst. In deinem Anschreiben kannst du direkt erwähnen, wie viel du für deine Dienstleistungen verlangst und wann du bereit bist, loszulegen. Klare Informationen helfen uns, schneller eine Entscheidung zu treffen!
Fokussiere auf deine didaktischen Fähigkeiten:Im E-Learning-Bereich suchen wir nach Personen, die nicht nur technische Kenntnisse haben, sondern auch wissen, wie man Inhalte didaktisch wertvoll vermittelt. Hebe in deinem Lebenslauf besondere Qualifikationen oder Zertifikate hervor, die deine Erfahrung in der Bildungsbranche unterstreichen, wie z.B. ein Zertifikat für instructional design.
Heb deine Leidenschaft für digitales Lernen hervor:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die digitale Bildung begeisterst. Erzähl uns von deinen eigenen Lernprojekten und wie du das Lernen durch Technologie verbessern möchtest. Dein Engagement für diesen Bereich wird uns definitiv beeindrucken und deine Bewerbung stärken!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GFN GmbH vorbereitet
✨Zeig uns dein Portfolio
Als Freiberufler in der digitalen Bildung ist dein Portfolio entscheidend. Zeig uns beispielhafte Projekte oder E-Learning-Kurse, die du entwickelt hast. Das gibt den Interviewern einen konkreten Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Stil.
✨Frag nach den Tools
In der E-Learning-Branche kommen oft spezielle Tools zum Einsatz wie Articulate 360 oder Adobe Captivate. Frag im Interview konkret, welche Software das Team nutzt. Das zeigt dein Interesse und gibt dir einen Vorteil, besonders wenn du schon Erfahrung mit diesen Tools hast.
✨Highlight deiner Flexibilität
Als Freiberufler ist es wichtig, dass du deine Flexibilität betonen kannst. Sprich darüber, wie du verschiedene Projekte oder Themen anpackst und messbare Ergebnisse erzielst. Deine Fähigkeit, dich an unterschiedliche Kundenanforderungen anzupassen, ist ein wertvolles Asset.
✨Tauch ein in Trends!
Zeig dein Wissen über aktuelle Trends in der digitalen Bildung, wie Gamification oder adaptive Lernmethoden. Bring spezifische Beispiele, wie du solche Trends in deinen eigenen Projekten umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Branche verstehst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken.
