Die GFN GmbH begleitet als Bildungsanbieter mit IT-Spezialisierung deutschlandweit Menschen bei ihrer Weiterbildung und beruflichen Neuorientierung.
Wir suchen Dozenten (m/w/x), die den Teilnehmenden im geförderten Bildungsbereich digitale Fähigkeiten vermitteln und in mehrwöchigen Schulungen auf die Prüfung zum/zur Xpert DCP® Digitale Zusammenarbeit vorbereiten.
Aufgaben
Wissenvermitllung und Prüfungsvorbereitung für Xpert DCP® Digitale Zusammenarbeit in folgenden Themengebieten:
- Grundlagen der digitalen Zusammenarbeit
- Zusammenarbeit an Dokumenten
- Cloud-Computing & Datenaustausch
- Notizen & Ideenmanagement
- Kalender- und Aufgabenmanagement
- Kommunikation & Online-Meetings
Qualifikation
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der IT, abgeschlossenes
IT-Studium oder mehrjährige Berufserfahrung in der IT - Ausbildungseignungsprüfung der IHK (AEVO) oder die Bereitschaft, einen solchen Nachweis noch zu erbringen
- aktuelle Zertifizierung Xpert DCP® (Digitale Zusammenarbeit) oder die Bereitschaft entsprechende Nachweise noch zu erbringen
- Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung, idealerweise im geförderten Bildungsbereich
Benefits
Neben einer sinnstiftenden Tätigkeit im geförderten Bildungsbereich kannst Du von folgenden Vorteilen profitieren:
- Frühzeitige Auftragsplanung und die Möglichkeit zur langfristigen
- Bereitstellung von Unterrichtsinhalten
- Professionelle Unterstützung bei fachlichen und bei methodisch-didaktischen
Fragen - Faire Honorare
Bei uns erwartet Dich ein vorurteilsfreies, wertschätzendes Miteinander. Wir leben Vielfalt – sowohl mit unseren Teilnehmer:innen als auch im GFN-Team.
GFN-ID: 60_001_25
#J-18808-Ljbffr
Trainer/Dozenten (m/w/x) für Microsoft Office Kurse (remote) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: GFN
Die GFN GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Dozenten/Trainern nicht nur faire Honorare und frühzeitige Auftragsplanung bietet, sondern auch eine unterstützende Arbeitsumgebung, die auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung setzt. Mit einem starken Fokus auf IT-Weiterbildung und einer flexiblen Remote-Arbeitsweise ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, in einem dynamischen und kollegialen Umfeld zu arbeiten, das Vielfalt schätzt und fördert.
