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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder im Alltag und begleite ihre Entwicklung mit Herz.
- Arbeitgeber: GFO Kindergarten St. Johannes, ein traditionsreiches Familienzentrum in Bad Honnef.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten für die perfekte Work-Life-Balance.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und sichere Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit Kindern und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Der GFO Kindergarten und Familienzentrum St. Johannes in Bad Honnef ist ein Ort, an dem sich aktuell 55 Kinder von unter einem Jahr bis Schuleintritt wohlfühlen und entfalten können. Unser modernes Familienzentrum kümmert sich als Kita im Bildungsprogramm Sprache besonders um Kinder mit schlechten Bildungschancen. Der Kindergarten ist mit fast 120 Jahren einer der Ältesten in ganz Deutschland und gehört zur Trägergesellschaft der GFO für soziale Dienste.
Du möchtest dich beruflich neu orientieren und hast Freude daran, Kinder im Alltag zu unterstützen und liebevoll in ihrer Entwicklung zu begleiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unseren Kindergarten suchen wir einen motivierten Alltagshelfer (m/w/d).
Was zählt, ist dein Herz für Kinder, deine Zuverlässigkeit und Lust auf Teamarbeit. Ein offenes, herzliches Team freut sich auf dich!
WIR SUCHEN DICH
- ab dem 01.08.2026
- in Teilzeit (16 Std./Woche), vorerst bis 31.07.2027 befristet
- für unseren GFO Kindergarten St. Johannes in Bad Honnef als Alltagshelfer (m/w/d)
DEINE AUFGABEN ALS ALLTAGSHELFER (M/W/D):
- Unterstützung bei der hygienischen Versorgung der Kinder (z. B. Händewaschen)
- Mitarbeit im hauswirtschaftlichen Bereich, wie z. B. Essensversorgung, Reinigung, Wäschepflege oder Desinfektion
- Hilfe beim An- und Ausziehen der Kinder im Mittagsbereich
DAS BRINGST DU MIT:
- Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Eltern sowie Einfühlungsvermögen für deren Anliegen
- Erste Erfahrungen vorhanden oder Interesse an einem Berufseinstieg – beides ist willkommen
- Geeignet auch als kleine Nebentätigkeit für Rentner
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie
- Identifikation mit franziskanischen Werten: Offenheit und Zugewandtheit
DEINE VORTEILE UND BENEFITS IM GFO KINDERGARTEN ST. JOHANNES
- Attraktive Vergütung nach AVR-Tarif inklusive überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil (5,6 %) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK)
- Zusätzliche tarifliche Leistungen wie Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und Krankengeldzuschuss
- Sicherer Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungs- und Karrierechancen im GFO-Verbund
- Mindestens 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie Sonder- und Zusatzurlaubstage
- Vielfältige Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Balance zwischen Beruf, Familie und Freizeit
- Attraktive Zusatzangebote wie Einkaufsvergünstigungen und Dienstrad-Leasing
KONTAKT UND BEWERBUNG
Bewirb dich jetzt als Alltagshelfer (m/w/d) und werde Teil des #TeamGFO! Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, der Religion oder der sexuellen Identität. Marina Elsenbruch, Einrichtungsleitung, steht dir bei Fragen unter 02224/5486 gerne zur Verfügung.
Alltagshelfer (m/w/d) Arbeitgeber: GFO Kindergärten im Rheinland
Kontaktperson:
GFO Kindergärten im Rheinland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Alltagshelfer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Alltagshelfer interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche den Kindergarten, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze soziale Medien oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im GFO-Verbund arbeitet. Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte des GFO Kindergartens und überlege dir, wie du deine Empathie und Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in den Vordergrund zu stellen – das zählt doppelt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Alltagshelfer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen mit Herz für Kinder, also zeig uns, wer du bist und warum du gerne im Team arbeiten möchtest!
Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du schon Erfahrung in der Arbeit mit Kindern hast oder nicht – erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Das zeigt uns dein Interesse und Engagement!
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir dich bald kennenlernen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GFO Kindergärten im Rheinland vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Das Team sucht jemanden, der authentisch ist und Freude an der Unterstützung von Kindern hat.
✨Informiere dich über den Kindergarten
Mach dir ein Bild vom GFO Kindergarten St. Johannes und seinen Werten. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Philosophie und die Ziele der Einrichtung verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben oder bisherigen Erfahrungen, in denen du Teamarbeit, Zuverlässigkeit oder Empathie gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise im Kindergarten zu erfahren.