Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Pflege in unserer neuen Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie.
- Unternehmen: GFO Kliniken Südwestfalen – der größte Gesundheitsdienstleister in der Region.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein positives, kollegiales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft der Pflege mit deinen Ideen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Interesse an psychiatrischer Arbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Zwei Krankenhäuser – zwei Dialysezentren – drei Medizinische Versorgungszentren – eine eigene Aus- und Fortbildungsakademie – rund 1.400 Mitarbeitende: Das sind die
- GFO Kliniken Südwestfalen
- , der größte Gesundheitsdienstleister in der Region. An den beiden Standorten, dem
- St. Martinus-Hospital in Olpe und dem
St. Josefs-Hospital in Lennestadt gewährleisten die engagierten Mitarbeitenden in den Bereichen Medizin, Therapie und Pflege täglich eine moderne Versorgung auf allerhöchstem Niveau.
Das St.
Martinus-Hospital ist zudem
Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln.
Pflege neu denken – und gleich von Anfang an dabei sein.
Du willst mehr als nur „Dienst nach Vorschrift“? Dann komm in unser Team und gestalte mit uns eine neue spezialisierte Fachklinik, in der deine Ideen wirklich zählen! Unsere neue Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik am Standort Lennestadt ist neu im Aufbau – und genau jetzt ist der richtige Moment, Teil davon zu werden.
- WIR SUCHEN DICH
- ab
- in Voll- oder Teilzeit
- unbefristet
- am Standort Lennestadt
- SO UNTERSTÜTZT DU DAS #TEAMGFO
- Pflege mit Fachkompetenz: Du versorgst unsere Patient: innen professionell und einfühlsam – unter Berücksichtigung ihrer psychischen, physischen und sozialen Bedürfnisse.
- Interdisziplinäre
- Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Ärztinnen und Ärzten, Therapeut: innen und
Kolleg: innen aus verschiedenen Fachbereichen zusammen, um die bestmögliche Versorgung zu gewährleisten.
- Mitgestaltung von Prozessen und
Strukturen: Du spielst eine Schlüsselrolle beim Aufbau und der Weiterentwicklung unserer pflegerischen Konzepte und Arbeitsabläufe und trägst so aktiv dazu bei, eine Klinik zu erschaffen, die zukunftsweisend, menschlich und innovativ ist.
- Aktive Mitgestaltung des Klinikalltags: Du beteiligst dich an Fallbesprechungen, Teamsitzungen und entwickelst gemeinsam mit dem Team neue Ansätze für eine moderne Pflegepraxis.
- Gestaltung der Klinik-Kultur: Du bist nicht nur Teil des Pflegeprozesses, sondern auch Teil der Entwicklung einer positiven, offenen und kollegialen Teamkultur.
Du hilfst dabei, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle gemeinsam wachsen können.
- Das Bringst Du Mit
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst den Wunsch mit, aktiv mitzugestalten und neue Wege zu gehen – ganz gleich, ob du Berufseinsteiger: in oder erfahrene Pflegekraft bist.
- Du interessierst dich für die Arbeit mit psychiatrischen, suchtkranken oder älteren Menschen und möchtest ihnen professionell und empathisch begegnen.
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für dich selbstverständlich sein, denn wir sind franziskanisch, offen, zugewandt.
- DU PROFITIERST BEI UNS …
- von einer attraktiven Vergütung, die sich sehen lassen kann: tarifgerecht nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR) und mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil (5,6 %) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK).
- von einem Extra obendrauf: Jahressonderzahlung, zusätzliche Einmalzahlungen als Leistungsentgelt und einem tariflichen Krankengeldzuschuss.
- von einem sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen im GFO-Verbund – bei uns trifft Stabilität auf Perspektive.
- von mindestens 30 Tagen Urlaub bei einer 5‑Tage‑Woche, dazu kommen tarifliche Sonder- und Zusatzurlaubstage – damit die Erholung nicht zu kurz kommt.
- von echten Chancen zur Weiterentwicklung – fachlich und persönlich, denn die GFO unterstützt aktiv die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden.
- von flexiblen Arbeitszeitmodellen – so lassen sich Beruf, Familie und Freizeit optimal verbinden.
- von der einzigartigen Chance, eine Fachklinik von Anfang an mit aufzubauen – mit viel Raum für deine Ideen und Mitgestaltung.
- von modernen Strukturen und Arbeitsabläufen, die wir gemeinsam im Team entwickeln und leben.
- von zahlreichen Einkaufsvergünstigungen über verschiedene Anbieter und einem attraktiven Dienstrad-Leasing.
WARUM INS #TEAMGFO?
Weil wir so vielfältig sind, wie Du!
Wir freuen uns über Deine Bewerbung, ungeachtet Deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, der Religion oder Deiner sexuellen Identität.
#J-18808-Ljbffr
Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere neue Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychsomatik Arbeitgeber: GFO Kliniken Niederrhein
Die GFO Kliniken Niederrhein sind ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch ein kollegiales Miteinander in einem interdisziplinären Umfeld fördert. Mit über 2.500 Mitarbeitenden an vier Standorten in Moers, Duisburg, Dinslaken und Rheinberg legen wir großen Wert auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie flexible Arbeitszeitmodelle, die eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglichen. Kommen Sie ins #TEAMGFO und profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Karrierechancen und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die auf christlichen Werten basiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere neue Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychsomatik erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie GFO Kliniken Niederrhein ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie GFO Kliniken Niederrhein.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei GFO Kliniken Niederrhein zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere neue Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychsomatik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei GFO Kliniken Niederrhein zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei GFO Kliniken Niederrhein relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft GFO Kliniken Niederrhein, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GFO Kliniken Niederrhein vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
