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Eschborn, DE, 65760
Arbeitsort: Hybrid
GFT Technologies ist ein verantwortungsvolles, KI-zentriertes globales Unternehmen im Bereich der digitalen Transformation. Wir konzipieren fortschrittliche Lösungen für die Daten- und KI-Transformation, modernisieren Technologie-Infrastrukturen und entwickeln Kernsysteme der nächsten Generation für führende Banken, Versicherungen, Industrie- und Robotik-Unternehmen. In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden verschieben wir Grenzen, um ihr volles Potenzial auszuschöpfen.
Mit fundierter Branchenexpertise, modernsten Technologien und einem starken Partnernetzwerk bietet GFT verantwortungsvolle, KI-zentrierte Lösungen, die technologische Exzellenz mit hoher Liefer- und Kosteneffizienz vereinen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für nachhaltigen Geschäftserfolg.
Mit über 12.000 Technologie-Expertinnen und -Experten sind wir in mehr als 20 Ländern weltweit tätig und bieten Karrieremöglichkeiten im Bereich führender Software-Innovationen. Die GFT Technologies SE (GFT-XE) ist im SDAX der Deutschen Börse notiert.
Wir setzen alles daran, uns gemeinsam mit dir weiterzuentwickeln, um noch besser zu werden! Unser motiviertes Team freut sich auf dich und deine Erfahrung als Executive Programme Manager (w/m/d)!
Deine Aufgaben
- Verantwortung für das Senior Stakeholder Management in einem strategischen Banking-Transformationsprogramm sowie Aufbau vertrauensvoller Beziehungen auf Executive-Level.
- Zentrale Schnittstelle zwischen Kunde, Technologiepartnern und GFT sowie Sicherstellung der gemeinsamen Ausrichtung hinsichtlich Prioritäten, Scope und Commitments.
- Strategische Steuerung einer internationalen Delivery-Organisation mit 150-300+ Mitarbeitenden sowie enge Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Delivery Managern.
- Übergreifende Steuerung von Programmfortschritt, Risiken, Abhängigkeiten, Meilensteinen und kritischen Entscheidungen.
- Aktive Steuerung komplexer Eskalationen und kritischer Programmsituationen sowie Begleitung geeigneter Recovery-Maßnahmen.
- Einbringen umfassender Banking-Transformationserfahrung in strategische Entscheidungen zu Architektur, Migration, Testing, Cut-over und Operating Model.
- Aktive Mitwirkung in Executive Steering- und Governance-Formaten sowie fundiertes Challengen zentraler Programm- und Lösungsentscheidungen.
- Strategische Weiterentwicklung des Kundenengagements sowie Identifikation zusätzlicher Geschäftspotenziale in enger Zusammenarbeit mit Account Management und Delivery.
Das bringst du mit
- 15-20 Jahre Berufserfahrung im Bereich Banking Technology, Transformation oder Consulting, davon mindestens 8 Jahre in Senior-Leadership-Rollen.
- Nachweisliche End-to-End-Verantwortung für mindestens zwei große Banking-Transformationsprogramme mit jeweils 100+ Mitarbeitenden, mindestens zwei Jahren Laufzeit und einem Volumen von 30 Mio. EUR+.
- Erfahrung in der Führung internationaler Delivery-Organisationen mit 150+ Mitarbeitenden und mehreren Delivery bzw. Programme Managern.
- Fundierte Kenntnisse der Bankenbranche sowie Erfahrung mit komplexen Technologie- und Plattformtransformationen, z. B. Core Banking, Payments, Lending oder Digital Banking.
- Erfahrung mit Migrationen und Transformationen einschließlich Datenmigration, Legacy Coexistence, Testing, Parallel Run und Cut-over.
- Langjährige Erfahrung im Stakeholder Management auf Executive-Level sowie in Steering Committees und komplexen Eskalationssituationen.
- Erfahrung in internationalen Multi-Vendor- und Multi-Country-Setups sowie sehr gutes kommerzielles Verständnis großer Kundenengagements.
- Ausgeprägter Hands-on Leadership-Ansatz sowie sehr gute Kommunikations-, Verhandlungs- und Konfliktlösungsfähigkeiten.
- Erfahrung mit Core-Banking-Plattformen sowie Kenntnisse des deutschen bzw. europäischen regulatorischen Bankenumfelds sind von Vorteil.
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das bieten wir dir
- Flexible Arbeitszeiten:Um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren, kannst du deinen Arbeitstag nach deinen individuellen Bedürfnissen gestalten. Profitiere darüber hinaus von individuellen Modellen, Workation und Sabbaticals.
- Homeoffice: Egal, ob aus dem Büro oder von einem anderen Ort – mobiles Arbeiten gehört für uns zum Alltag.
- Mindset: Open Door, Teamspirit und flache Hierarchien sind im #teamGFT keine Buzzwords, sondern gelebte Praxis.
- 12.000 Talente weltweit: Profitiere von dem globalen Austausch mit Experten aus über 20 Ländern auf deinem Gebiet.
- Weiterbildung & Zertifizierungen: Nimm an Fortbildungen, Konferenzen und Zertifizierungen teil. Wir gehen auf deine individuellen Bedürfnisse ein.
- Standortbezogene Extras: Profitiere von weiteren Zusatzleistungen, wie Job Rad, Betrieblicher Altersvorsorge und vielem mehr.
- Neueste Technologien: Durch die Arbeit mit international führenden Konzernen und den Einsatz interdisziplinärer Teams arbeiten wir am Puls der Zeit und setzen uns ständig mit den neuesten Methoden und Technologien auseinander.
Entscheide dich für GFT, weil
- du an eine digitale Welt glaubst, in der die intelligente Nutzung von IT zum Erfolg führt.
- du mit uns diese Welt nachhaltig gestalten willst.
- unsere jahrzehntelange Erfahrung und unser globales Netzwerk dir einen idealen Rahmen zur persönlichen Weiterentwicklung bieten.
- wir eine Kultur derVielfaltleben, bei der sich unsere Mitarbeitenden, wertgeschätzt & respektiert fühlen.
Executive Engagement Manager (w/m/d) in Eschborn Arbeitgeber: GFT TECHNOLOGIES SE
GFT Technologies ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice bietet, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem offenen und teamorientierten Umfeld, profitieren Sie von einem globalen Netzwerk und modernsten Technologien, während Sie an spannenden Projekten im Banking-Sektor arbeiten. Unsere Kultur der Vielfalt und Wertschätzung sorgt dafür, dass sich jeder Mitarbeiter respektiert und geschätzt fühlt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Executive Engagement Manager (w/m/d) in Eschborn erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von GFT TECHNOLOGIES SE zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei GFT TECHNOLOGIES SE bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GFT TECHNOLOGIES SE vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
