(Junior) Business Analyst (m/w/d)
(Junior) Business Analyst (m/w/d)

(Junior) Business Analyst (m/w/d)

Stuttgart Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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GFT Technologies

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Prozesse und unterstütze Kunden bei der digitalen Transformation.
  • Arbeitgeber: Wir sind Experten für digitale Lösungen in Finanzen, Versicherungen und Industrie.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Zusammenarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt und arbeite in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik oder verwandten Bereichen; gute Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Als Partner für bankfachliche Beratung und Software-Entwicklung sind wir auf die digitale Transformation unserer Kunden aus den Bereichen Finanzen, Versicherungen und Industrie spezialisiert. Unsere rund 700 Talente in Deutschland entwickeln auf Basis modernsten Technologien nachhaltige Lösungen für die Geschäftsbereiche und Prozesse unserer Kunden.

Als Business Analyst bist Du der Ansprechpartner für die Fachbereiche unserer Kunden wie Regulatory Reporting, Riskmanagement, Controlling, Accounting. Kenntnisse spezifischer Anforderungen wie CRR, MaRisk oder DORA sind hilfreich, aber wichtiger ist, dass Du ein gutes Verständnis von Bankgeschäften und Kernprozessen der Banksteuerung hast. Du analysierst bestehende Prozesse und organisatorische Strukturen als Grundlage Deiner Konzeptionen von Anpassungen und neuen fachlichen Funktionen. Parallel dazu entwickelst Du ein Verständnis der technischen Rahmenbedingungen Deiner Lösung und stehst im Dialog mit Systemarchitekten und Entwicklern. In Deinen Projekten bildest Du damit die Schnittstelle zwischen IT und Fachbereich. Du leistest einen maßgeblichen Beitrag, um die Abläufe unserer Kunden weiter zu digitalisieren, effizienter zu gestalten und sicherzustellen, dass die Fachbereiche ihre Ziele vollständig und rechtzeitig erreichen.

Deine Aufgaben

  • Du begleitest unsere Kunden bei der Umsetzung von fachlichen Anforderungen im Rahmen der digitalen Transformation Ihrer Organisation und Prozesse (F2B o. E2E).
  • Du unterstützt das Team bei der Beratung in spezifischen fachlichen Themen (Banksteuerung, Meldewesen, Risikomanagement…), unterstützt bei der Erstellung der Fachkonzepte, Testkonzepte, Vorstudien, begleitest Softwareauswahlprozesse und erstellst Angebote und Angebotspräsentationen.
  • Abhängig von den Projekten unserer Kunden erarbeitest Du im agilen oder klassischen Projektumfeld die aktuellen Anforderungen der Fachbereiche und sorgst in Zusammenarbeit mit den Stakeholdern für deren erfolgreiche Umsetzung.
  • In enger Zusammenarbeit mit unserem Team aus Entwicklern begleitest Du die Umsetzung bis zum erfolgreichen Roll-out.
  • Du unterstützt bei der Konzipierung fachlicher Tests, erstellst Testdaten, führst Tests durch und dokumentierst die Ergebnisse um die hohe Qualität der von Dir erarbeiteten Lösung zu sichern.
  • Du begleitest den Fachbereich bei der Einführung neuer Lösungen, erstellst hierzu Schulungsunterlagen und Handbücher und unterstützt durch Coaching und Training.
  • Im Produktivbetrieb analysierst Du Kundenanfragen und konzipierst effiziente Korrekturen.

Das bringst du mit

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, der (Wirtschafts.) Informatik, (Finanz-) Mathematik, Physik oder vergleichbare Abschlüsse, bevorzugt im bankfachlichen Umfeld.
  • Methodisches Know-how in Consulting und Projektarbeit / Projektmanagement.
  • Ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Technologierkenntnisse, in jedem Fall aber ein überdurchschnittliches Interesse an Technologie zählen zu Deinen Stärken.
  • Wenn Du gut mit Daten umgehen kannst und weißt, was SQL ist, freuen wir uns.
  • Dein Schlüssel für eine gute Zusammenarbeit mit unseren Kunden ist Deine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und klare Lösungsorientierung.
  • Erste Erfahrungen aus Projekten bei Banken und Finanzdienstleistern.
  • Du bist reisebereit und arbeitest ebenso gerne eigenständig wie in Teams, national und international.
  • Dein Profil runden sehr gute Deutsch- und praxistaugliche Englischkenntnisse ab.

Das bieten wir dir

  • Flexible Arbeitszeiten: Um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren, kannst Du deinen Arbeitstag nach deinen individuellen Bedürfnissen gestalten. Profitiere darüber hinaus von individuellen Teilzeitmodellen, Workation und Sabbaticals.
  • Homeoffice: Egal, ob aus dem Büro oder von einem anderen Ort – mobiles Arbeiten gehört für uns zum Alltag.
  • Mindset: Open Door, Teamspirit und flache Hierarchien sind im #teamGFT kein Buzzwords sondern gelebte Praxis.
  • 10.000 Talente weltweit: Profitiere von dem globalen Austausch mit Experten aus über 15 Ländern auf deinem Gebiet.
  • Weiterbildung & Zertifizierungen: Nimm an Fortbildungen, Konferenzen und Zertifizierungen teil. Wir gehen auf deine individuellen Bedürfnisse ein.
  • Standortbezogene Extras: Profitiere von weiteren Zusatzleistungen, wie Job Rad, Betrieblicher Altersvorsorge und vielem mehr.

(Junior) Business Analyst (m/w/d) Arbeitgeber: GFT Technologies

Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld der digitalen Transformation zu arbeiten, wo Teamgeist und flache Hierarchien gelebt werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitierst du von einem internationalen Austausch mit über 10.000 Talenten weltweit und standortbezogenen Extras, die dein Arbeitsleben bereichern.
GFT Technologies

Kontaktperson:

GFT Technologies HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Junior) Business Analyst (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Finanz- und Bankenbranche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, um wertvolle Einblicke und möglicherweise Empfehlungen zu erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich der digitalen Transformation im Bankwesen. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Branche beeinflussen können.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, insbesondere zu SQL und Datenanalyse. Praktische Kenntnisse in diesen Bereichen sind oft entscheidend, um im Gespräch zu überzeugen und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten in persönlichen Gesprächen oder bei Networking-Events. Als Business Analyst ist es wichtig, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln, also übe, deine Ideen präzise zu präsentieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Business Analyst (m/w/d)

Analytisches Denkvermögen
Kenntnisse in Bankgeschäften
Prozessanalyse
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Technologisches Verständnis
SQL-Kenntnisse
Erfahrung im Consulting
Erstellung von Fachkonzepten
Testkonzeption und -durchführung
Dokumentation von Testergebnissen
Coaching und Training
Teamarbeit
Flexibilität und Reisebereitschaft
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen wie Kenntnisse in CRR, MaRisk oder DORA. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Anforderungen verstehst und darauf eingehen kannst.

Betone deine analytischen Fähigkeiten: Als Business Analyst sind analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du diese Fähigkeiten in früheren Projekten eingesetzt hast.

Kommunikationsfähigkeiten hervorheben: Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten anführen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Teammitgliedern kommuniziert hast.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst. Gehe auf deine Erfahrungen im bankfachlichen Umfeld ein und zeige dein Interesse an Technologie.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GFT Technologies vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bankwesen und der Finanzdienstleistungsbranche. Zeige, dass du ein gutes Verständnis für die spezifischen Anforderungen wie CRR, MaRisk oder DORA hast, auch wenn du nicht alle Details kennst.

Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Bereite Beispiele vor, die deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Erkläre, wie du bestehende Prozesse analysiert und Verbesserungsvorschläge entwickelt hast, um die Effizienz zu steigern.

Kommunikationsfähigkeit betonen

Da die Rolle des Business Analysts eine Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.

Fragen zur digitalen Transformation vorbereiten

Sei bereit, Fragen zur digitalen Transformation zu beantworten und eigene Ideen einzubringen. Überlege dir, wie du Kunden bei der Umsetzung ihrer fachlichen Anforderungen unterstützen würdest und welche Technologien du dafür nutzen würdest.

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