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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Betreuung von E-Mobility-Lösungen, sowohl remote als auch vor Ort.
- Arbeitgeber: GfTD Services GmbH ist Teil der GfTD United-Gruppe und spezialisiert auf innovative Telekommunikationslösungen.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit stabiler Anstellung und der Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Bereich zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines bodenständigen Teams, das innovative Lösungen im E-Mobility-Bereich vorantreibt.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen nach motivierten Teamplayern, die pragmatisch und lösungsorientiert sind.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir stehen für effiziente Serviceleistungen und innovative Lösungen, insbesondere im Telekommunikationsmarkt sowie im zukunftsweisenden Bereich der E-Mobility. Mit unseren bundesweit verteilten und hochqualifizierten Servicetechnikern unterstützen wir unsere Kunden nicht nur bei der Wartung und dem zuverlässigen Betrieb ihrer technischen Infrastruktur, sondern auch bei der Implementierung und Betreuung von E-Mobility-Lösungen – sowohl remote als auch vor Ort.
Die wichtigsten Eigenschaften unserer Mitarbeitenden? Bodenständigkeit, Hemdsärmeligkeit und Pragmatismus.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit und Festanstellung eine/n Servicetechniker e-mobility / Elektrotechnik (m/w/d).
Servicetechniker e-mobility / Elektrotechnik (m/w/d) Arbeitgeber: GfTD Services GmbH
Kontaktperson:
GfTD Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker e-mobility / Elektrotechnik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich E-Mobility und Elektrotechnik. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für aktuelle Trends und Technologien hast, um dein Interesse und deine Expertise zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, insbesondere in Berlin. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf E-Mobility konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und mehr über potenzielle Arbeitgeber zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, praktische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen pragmatischen Ansatz zeigen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Kundenservice. Da die Rolle des Servicetechnikers stark kundenorientiert ist, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Kommunikation und Zusammenarbeit mit Kunden hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker e-mobility / Elektrotechnik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die GfTD Services GmbH und ihre Dienstleistungen im Bereich E-Mobility. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über deren Werte und Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Elektrotechnik und E-Mobility hervorhebt. Achte darauf, technische Kenntnisse und praktische Erfahrungen klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für E-Mobility und deine Bereitschaft zur Mitarbeit im Team betonst. Gehe auf die Eigenschaften ein, die das Unternehmen schätzt, wie Bodenständigkeit und Pragmatismus.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GfTD Services GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich E-Mobility und Elektrotechnik. Zeige, dass du die Trends und Herausforderungen in der Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Implementierung technischer Systeme zeigen. Dies hilft, deine praktische Kompetenz zu untermauern.
✨Teamfähigkeit betonen
Da die Stelle einen hohen Grad an Zusammenarbeit erfordert, solltest du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Erzähle von Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der Entwicklung von E-Mobility-Lösungen.
