Schichtleiter Recycling (m/w/d) ab 3.300 Euro/Monat
Schichtleiter Recycling (m/w/d) ab 3.300 Euro/Monat

Schichtleiter Recycling (m/w/d) ab 3.300 Euro/Monat

Hettstedt Vollzeit 3300 - 4620 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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GFZ Gesellschaft für Zeitarbeit mbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team im Recycling und organisiere die Schichtplanung.
  • Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Recyclingunternehmen in Hettstedt.
  • Mitarbeitervorteile: Ab 3.300 Euro/Monat, bis zu 30 Tage Urlaub und Weihnachtsgeld.
  • Warum dieser Job: Übernehme Führungsverantwortung und entwickle deine Karriere in einem wachsenden Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Führungsqualitäten und Teamfähigkeit erforderlich.
  • Andere Informationen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Übernahmeoption.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3300 - 4620 € pro Monat.

Standort: Hettstedt

Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit

Gehaltsspektrum: 3300 Euro pro Monat

Beschäftigungsbeginn: ab sofort

Wir suchen: Sie möchten Führungsverantwortung in einem zukunftsorientierten Recyclingunternehmen in Hettstedt übernehmen? Dann bieten wir Ihnen als Schichtleiter (m/w/d) eine verantwortungsvolle Position mit der Perspektive auf eine Übernahme durch unser Kundenunternehmen bei entsprechender Eignung.

Ihre Aufgaben:

  • Mitarbeiterführung: Anleitung, Betreuung und Unterweisung der Schichtmitarbeitenden
  • Arbeitsorganisation: Erstellung von Schicht- und Einsatzplänen sowie Koordination von Vertretungen und Abwesenheiten
  • Qualitäts- und Sicherheitskontrolle
  • Produktionsplanung: Unterstützung bei der Produktions- und Personaleinsatzplanung
  • Störungsmanagement: Erkennung und Behebung von Anlagenstörungen in Zusammenarbeit mit der Instandhaltung
  • Dokumentation und Reporting: Erfassung von Betriebsdaten, erstellen von Schadensberichten und Weitergabe von relevanten Informationen

Das bringen Sie mit:

  • erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung
  • technisches Verständnis
  • Kenntnisse von verfahrenstechnischen Abläufen
  • ausgeprägte Führungsqualitäten, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-System)
  • Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Empathie
  • Problemlösungskompetenz und Mitarbeiterentwicklung
  • Führerschein und PKW erforderlich

Wir bieten Ihnen:

  • faire Bezahlung nach DGB/GVP-Tarifvertrag
  • ab 3.300 Euro/Monat Brutto
  • bis zu 30 Tage Urlaub
  • Zulagen und Zuschläge
  • Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Übernahmeoption durch Kundenunternehmen
  • Mitarbeit in einem interessanten und wachsenden Unternehmen
  • Beratung und Begleitung durch unser erfahrenes GFZ-Team in allen Belangen der Arbeitswelt

Schichtleiter Recycling (m/w/d) ab 3.300 Euro/Monat Arbeitgeber: GFZ Gesellschaft für Zeitarbeit mbH

Als Schichtleiter Recycling (m/w/d) in Hettstedt profitieren Sie von einer fairen Bezahlung, bis zu 30 Tagen Urlaub und einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie die Möglichkeit haben, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Nachhaltigkeit beizutragen.
GFZ Gesellschaft für Zeitarbeit mbH

Kontaktperson:

GFZ Gesellschaft für Zeitarbeit mbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Schichtleiter Recycling (m/w/d) ab 3.300 Euro/Monat

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends im Recycling und bringe Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Position als Schichtleiter Recycling.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleiter Recycling (m/w/d) ab 3.300 Euro/Monat

Mitarbeiterführung
Arbeitsorganisation
Qualitätskontrolle
Sicherheitskontrolle
Produktionsplanung
Störungsmanagement
Dokumentation
Reporting
technisches Verständnis
Kenntnisse von verfahrenstechnischen Abläufen
Führungsqualitäten
Kommunikationsstärke
Organisationsgeschick
Teamfähigkeit
Problemlösungskompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Schichtleiter passen!

Hebe deine Führungsqualitäten hervor: Da es um eine Führungsposition geht, solltest du unbedingt deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung betonen. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GFZ Gesellschaft für Zeitarbeit mbH vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über das Recyclingunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir ihre Werte, Mission und aktuelle Projekte an. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu ihren Zielen passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Problemlösungskompetenz demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position als Schichtleiter zu unterstreichen.

Fragen zur Rolle stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen als Schichtleiter zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den größten Herausforderungen im Recyclingprozess sind hier besonders relevant.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Rolle viel mit Mitarbeiterführung und Teamarbeit zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit und Empathie zeigst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit deinem Team zusammengearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.

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Standort: Hettstedt
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