Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Gleichstellungsbüro bei administrativen und organisatorischen Aufgaben.
- Arbeitgeber: GFZ, führendes Forschungszentrum für die feste Erde in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Ausstattung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld mit Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gleichstellung in einem dynamischen, internationalen Umfeld aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder gleichwertige Erfahrung, bilingual Deutsch/Englisch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Das GFZ ist das nationale Zentrum für die Erforschung der festen Erde in Deutschland. Wir fördern das Verständnis dynamischer Prozesse zur Bewältigung globaler Herausforderungen – von der Milderung der Auswirkungen von Naturgefahren über die Bewahrung unserer Umwelt in Zeiten des globalen Wandels bis hin zum verantwortungs‑vollen Umgang mit natürlichen Ressourcen. Wir sind Mitglied der Helmholtz‑Gemeinschaft, der größten deutschen Wissenschafts‑organisation.
Mit rund 1.200 Beschäftigten sowie ca. 500 Gästen tragen wir zum Helmholtz‑Forschungsbereich Erde und Umwelt bei und verbinden Spitzen‑forschung mit gesellschaftlicher Relevanz und internationaler Zusammenarbeit. Unsere Arbeit integriert multidisziplinäre Studien über die Systeme der Erde und nutzt fortschrittliche Technologien und Infrastrukturen, um Lösungen zu erforschen und unser Wissen in die Gesellschaft zu tragen. Wir tun dies im Einklang mit unserer Vision: „Am Puls der Erde, um sie als lebens‑freundlichen Planeten zu erhalten“.
Ihre Aufgabe:
- administrative, büroorganisatorische sowie wissenschafts‑unterstützende Aufgaben
- Koordination, Betreuung und Protokollierung gleichstellungs‑relevanter Veranstaltungen und Gremien‑sitzungen
- Pflege und Aktualisierung von Informations‑materialien sowie Inhalten auf GFZ‑lntranet‑Seiten
- Kommunikation mit internen und externen Partner:innen zu gleichstellungs‑ und personal‑relevanten Themen und Prozessen
- Unterstützung bei der Erstellung von Berichten, Präsentationen und Dokumentationen sowie Statistiken für Gleichstellungs‑Kennzahlen
- allgemeine Büroorganisation, Termin‑management und Koordinierung des GBA‑Teams im Bedarfsfall
- Übernahme der Abwesenheits‑vertretung anderer Gremien‑Assistenzen
Ihr Profil:
- abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen oder technischen Beruf bzw. Nachweis gleichwertiger Fertigkeiten und Erfahrungen
- Sprachnachweis/ ‑zertifikat Englisch (mindestens B2)
- sehr gute Kenntnisse im Umgang mit moderner Kommunikations‑technik, PC, Computer‑ / Netzwerk‑infrastruktur und gängigen Programmen (Microsoft Office, insbesondere Excel, Adobe, E‑Mail‑Clients, Internet etc.)
- Kenntnisse eines oder mehrerer Grafik‑programme (CorelDraw, PowerPoint etc.)
- nachgewiesene Kenntnisse in der Erstellung von Excel‑Pivot‑tabellen/ Datenbank‑abfragen und die Visualisierung von Statistiken
- Zweisprachigkeit Deutsch/ Englisch, selbstständiges Arbeiten wird vorausgesetzt
Wünschenswerte Qualifikationen:
- grundlegende Kenntnisse in Statistik sind von Vorteil
- mehrjährige Berufserfahrung im Wissenschafts‑management, in der öffentlichen Verwaltung, bei Körperschaften des öffentlichen Rechts oder Stiftungen ist von Vorteil
Wir bieten Ihnen:
- anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen und internationalen Forschungs‑umfeld
- modernste Ausstattung der Arbeitsplätze
- Zusatz‑leistungen des öffentlichen Dienstes
- umfangreiche Weiterbildungs‑möglichkeiten
- eine flexible Arbeitszeit‑ und Arbeitsplatz‑gestaltung
- Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch eine Betriebskinder‑tages‑stätte auf dem Forschungs‑gelände
- einen Arbeitsplatz im Wissenschaftspark Albert Einstein auf dem Potsdamer Telegrafenberg
- eine gute Erreichbarkeit zum nahegelegenen Potsdamer Hauptbahnhof, sowohl fußläufig als auch mit Shuttlebus
Startdatum: nächstmöglich
Befristung: 2 Jahre (mit der Option auf Verlängerung)
Vergütung: Die Stelle ist nach TVöD Bund (Tarifgebiet Ost) mit der Entgelt‑gruppe 8 bewertet. Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen und den entsprechenden persönlichen Voraussetzungen.
Arbeitszeit: Teilzeit 75 % (derzeit 29,25 h/Woche)
Arbeitsort: Potsdam
Das GFZ setzt sich aktiv für Vielfalt ein und begrüßt ausdrücklich Bewerbungen aller qualifizierter Personen, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Religion/ Weltanschauung, Alter und körperlichen Merkmalen. Wir fördern ein inklusives Arbeits‑umfeld, in dem jede:r die eigenen Talente voll entfalten kann. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation nach Maßgabe des Sozial‑gesetzbuches IX bevorzugt berücksichtigt.
Bei Fragen zur Gleichstellung der Geschlechter können Sie gern mit unserer Gleichstellungs‑beauftragten Kontakt aufnehmen. „Vielfalt in den Perspektiven“ ist einer der Kernwerte des GFZ. Als integraler Bestandteil der Unterstützung der Vielfalt in unserem Zentrum fördern wir aktiv Frauen in der Wissenschaft und in Führungs‑positionen, u. a. durch unseren Gleichstellungsplan und die Maßnahmen des Kaskadenmodells, um nachhaltige Chancen‑gleichheit in wissenschaftlichen Karriere‑wegen zu ermöglichen. Das GFZ setzt sich damit engagiert für die Gleichstellung von Frauen und Männern in der Wissenschaft, auch in Führungs‑positionen, ein und ermutigt Frauen ausdrücklich, sich zu bewerben.
Teamassistenz (w_m_d) bilingual für das Gleichstellungsbüro Arbeitgeber: GFZ Helmholtz Centre for Geosciences
Kontaktperson:
GFZ Helmholtz Centre for Geosciences HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamassistenz (w_m_d) bilingual für das Gleichstellungsbüro
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du die Werte des GFZ teilst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Informationen über den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass deine Begeisterung für die Position und das Gleichstellungsbüro durchscheinen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamassistenz (w_m_d) bilingual für das Gleichstellungsbüro
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeige deine Motivation!: Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Stelle begeistert. Deine Leidenschaft für die Aufgaben im Gleichstellungsbüro sollte klar rüberkommen!
Nutze unsere Website!: Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung den Anforderungen entspricht. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GFZ Helmholtz Centre for Geosciences vorbereitest
✨Informiere dich über das GFZ
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das GFZ und seine Projekte verschaffen. Schau dir die aktuellen Forschungsbereiche an und überlege, wie deine Rolle als Teamassistenz dazu beitragen kann. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Büroorganisation, Kommunikation und im Umgang mit modernen Technologien unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Sprich über Gleichstellung
Da die Position im Gleichstellungsbüro ist, solltest du dich mit Themen der Gleichstellung auseinandersetzen. Bereite dich darauf vor, deine Sichtweise und Ideen zu präsentieren, wie Gleichstellung in der Wissenschaft gefördert werden kann.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen der Position oder den Weiterbildungsangeboten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über das Arbeitsumfeld erfahren möchtest.