Fachreferent (m/w/d) Netzanschluss & Netzportal / Systeme in Bensheim

Fachreferent (m/w/d) Netzanschluss & Netzportal / Systeme in Bensheim

Bensheim Vollzeit 64665 - 64665 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bewertung und Genehmigung von Netzanschlussanfragen sowie technische Beratung.
  • Unternehmen: GGEW AG – ein innovativer Anbieter für nachhaltige Energie in Südhessen.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
  • Weitere Informationen: Teamgeist und eine klimafreundliche Vision sind uns wichtig.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik oder Energietechnik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64665 - 64665 € pro Jahr.

GGEW AG steht für eine sichere, nachhaltige Energieversorgung in Südhessen – und für echtes Engagement in der Region. Als Zukunftsgestalter für Energie und Infrastruktur erhalten wir, was zählt und investieren in das, was kommt: von erneuerbaren Energien über Elektromobilität bis hin zum Betrieb unserer Bäder. Was uns besonders macht? Unsere Verwurzelung, unser Teamgeist und die Vision einer klimafreundlichen Region. Werden Sie Teil davon – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

  • Bewertung und Genehmigung von Netzanschlussanfragen für die Sparte Strom, insbesondere für Photovoltaik/Einspeiseanlagen, Großverbrauchern und steuerbarer Verbrauchseinrichtungen gemäß §14a EnWG
  • Durchführung und Bewertung von Netzverträglichkeitsprüfungen
  • Bewertung elektrotechnischer Unterlagen wie z.B. Single-Line-Diagramme
  • Bewertung und Umsetzung von Messkonzepten sowie regulatorischen Anforderungen
  • Sicherstellung der Einhaltung relevanter Regelwerke und gesetzlicher Vorgaben, insbesondere VDE-AR-N 4105, EEG, TAB und §14a EnWG
  • Beratung und Betreuung von Installateuren, Bauherren und Kunden bei technischen Fragestellungen und Sonderanschlüssen
  • Betreuung der konzessionierten Installateure, Überprüfung der Eintragungsvoraussetzungen und Freigabe im Installateurverzeichnis
  • Betrieb, Administration und Weiterentwicklung des GGEW-Netzportals sowie des GGEW Installateurverzeichnisses
  • Betreuung von z.B. ERP-Schnittstellen und Abstimmung mit IT sowie externen Dienstleistern
  • Aufnahme, Analyse und Umsetzung fachlicher Anforderungen zur Weiterentwicklung digitaler Prozesse und Systeme bis hin zur Automatisierung zur Steigerung von Effizienz und Servicequalität
  • Sicherstellung des internen Supports und Wissenstransfers zur Bedienung des Netzportals
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur technischen Bewertung und Entscheidungsfindung

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung, Meister-, Techniker- oder Studienqualifikation im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbare Qualifikation
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Problemlösungskompetenz
  • Kommunikationsstärke sowie serviceorientiertes Auftreten im Austausch mit Kunden, Installateuren und internen Fachbereichen
  • Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen, digitalen Anwendungen und Schnittstellenmanagement
  • Kenntnisse in Netzanschlusstechnik, Photovoltaik, Einspeiseanlagen und Messkonzepten
  • Kenntnisse relevanter Regelwerke und gesetzlicher Vorgaben (VDE, EEG, TAB, EnWG)
  • Erfahrung in der Prüfung technischer Unterlagen und idealerweise in Netzverträglichkeitsprüfungen
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office sowie Interesse an digitalen Lösungen und Prozessoptimierung
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie hohe Lernbereitschaft mit der Motivation, sich eigenständig neue Fähigkeiten anzueignen und Veränderungen sowie Themen aktiv voranzubringen

Was wir bieten

  • Die Eingruppierung erfolgt nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V), mindestens in Entgeltgruppe 9. Durch unsere Vergütungsstruktur mit 14 Monatsgehältern liegt das Jahresbrutto bei Vollzeit ab 64.665,16 € – abhängig von der jeweiligen Erfahrungsstufe.
  • Hinzu kommen weitere tarifliche und betriebliche Zusatzleistungen.
  • Unsere Mitarbeitenden arbeiten größtenteils flexibel mit Gleitzeit und mobilem Arbeiten.
  • Wir fördern durch Weiterbildungen und fordern durch eigeninitiatives Arbeiten.
  • Frisch versorgt Mittagessen auf der Dachterrasse aus dem FreshTaste-Kühlschrank.
  • Wir leben Transparenz auf allen Ebenen und feiern unsere Erfolge gemeinsam.
  • Mitarbeitervorteile: Personaltarife für Strom, Gas & unsere Bäder, attraktive Auto- und Fahrrad-Leasingmodelle, PKW-Parkplätze mit kostenfreier E-Lademöglichkeit an unseren Standorten, vielfältige Sozialleistungen, Förderung für betriebliche Altersvorsorge, Genussrechte und weitere Benefits.

Fachreferent (m/w/d) Netzanschluss & Netzportal / Systeme in Bensheim Arbeitgeber: GGEW AG

Die GGEW AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine sichere und nachhaltige Energieversorgung in Südhessen gewährleistet, sondern auch großen Wert auf Teamgeist und eine positive Arbeitskultur legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung bietet das Unternehmen zahlreiche Chancen zur persönlichen und beruflichen Entfaltung. Zudem engagiert sich die GGEW AG aktiv für eine klimafreundliche Region und ermöglicht ihren Mitarbeitern, an sinnvollen Projekten mitzuarbeiten, die einen echten Unterschied machen.

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Kontaktdaten:

GGEW AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fachreferent (m/w/d) Netzanschluss & Netzportal / Systeme in Bensheim erhalten könntest

✨Mach dich sichtbar auf Branchenevents!

In der Energietechnik gibt's viele spannende Messen und Konferenzen wie die 'Hannover Messe' oder die 'WindEnergy'. Dort kannst du direkt mit Unternehmen reden und dein Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen. Geh einfach hin, führe Gespräche und knüpfe Kontakte – das kann viel einfacher sein, als du denkst!

✨Nutze Fachforen und Netzwerke

Tritt Fachforen wie der 'Energietechnischen Gesellschaft' bei oder nutze Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden. Das Netzwerk in der Energietechnik ist oft sehr eng, und Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

✨Schau dir Unternehmen direkt an!

Fokussiere dich nicht nur auf Jobportale. Viele Unternehmen in der Energietechnik veröffentlichen ihre Stellenangebote direkt auf ihren eigenen Webseiten. Halte Ausschau nach GGEW AG und anderen, die dich interessieren könnten, und bewirb dich gleich über deren Webauftritte.

✨Bring deine Kenntnisse ein!

Wenn du schon spezifische Projekte oder Kenntnisse hast – zögere nicht, diese in den Gesprächen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch bereit bist, aktiv zur Entwicklung in der Energietechnik beizutragen. Sei stolz auf dein Wissen und die Fähigkeiten, die du mitbringst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachreferent (m/w/d) Netzanschluss & Netzportal / Systeme in Bensheim mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Strukturierte Arbeitsweise
Problemlösungskompetenz
Kommunikationsstärke
Serviceorientierung
Kenntnisse in Netzanschlusstechnik
Kenntnisse in Photovoltaik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technisches Know-how zeigen:In der Energietechnik ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren. Erwähne relevante Projekte oder Studien, die deine Fähigkeiten in Bereichen wie erneuerbare Energien, Systemanalysen oder Energieeffizienz demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und praktisch anwenden kannst.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du Zertifikate oder spezielle Weiterbildungen in deinem Bereich hast, lass sie nicht unerwähnt! Diese geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet. Vergeude nicht die Chance, alle relevanten Kurse oder Schulungen, die du besucht hast, aufzuführen.

Anpassung des Lebenslaufs:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er gut strukturiert und übersichtlich ist. Betone deine langjährigen Erfahrungen oder Praktika in der Energietechnik und hebe deine konkreten Erfolge hervor, z.B. Mitarbeit an Projekten zur Reduktion von Emissionen oder die Implementierung effizienter Energienutzung.

Motivation und Engagement im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei GGEW AG zu betonen. Erzähl, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Fachreferent (m/w/d) Netzanschluss & Netzportal / Systeme fasziniert. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du denkst, dass du perfekt ins Team passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GGEW AG vorbereitet

✨Technisches Know-how auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Energietechnik vertraut bist. Du wirst wahrscheinlich technische Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzmanagement oder Energiespeicherung beantworten müssen. Vielleicht bereitest du sogar ein paar praktische Beispiele vor, um dein Wissen zu demonstrieren.

✨Portfolio oder Projekte präsentieren

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es sinnvoll, spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder früheren Praktika zu zeigen. Bring eine Art Portfolio oder Beispiele von Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik belegen, sei es eine erfolgreiche Projektarbeit oder ein relevantes Praktikum.

✨Fachgerechte Vorbereitung auf Fallstudien

In der Energietechnik könnten dir bei der Bewerbung Fallstudien präsentiert werden, bei denen du Probleme lösen oder Strategien entwickeln musst. Übe, wie du solche Situationen angehen würdest und sei bereit, deine Lösungsansätze verständlich zu erklären. Das zeigt dein analytisches Denken!

✨Energiefragen im Gespräch meistern

Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Themen in der Energiewirtschaft zu beantworten, wie zum Beispiel die Energiewende oder Herausforderungen der Nachhaltigkeit. Wenn du dein Wissen über die Branche zeigst und deine Gedanken dazu teilst, hinterlässt das einen starken Eindruck bei den Interviewern von GGEW AG.