Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Mahn- und Sperrprozesse und unterstütze bei der Kundenkommunikation.
- Unternehmen: GGEW AG – ein innovativer Anbieter für nachhaltige Energie in Südhessen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, kostenlose Sportkurse und ein tolles Betriebsklima.
- Weitere Informationen: Vielfältige Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Forderungsmanagement sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Shared Service | Vollzeit | ab sofort | Standort Bensheim, weitere Einsatzmöglichkeit in Lampertheim | befristet auf 1 Jahr
Mit Energie in Ihre Karriere starten! GGEW AG steht für eine sichere, nachhaltige Energieversorgung in Südhessen – und für echtes Engagement in der Region. Als Zukunftsgestalter für Energie und Infrastruktur erhalten wir, was zählt und investieren in das, was kommt: von erneuerbaren Energien über Elektromobilität bis hin zum Betrieb unserer Bäder. Was uns besonders macht? Unsere Verwurzelung, unser Teamgeist und die Vision einer klimafreundlichen Region. Werden Sie Teil davon – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben
- Erfassung und Pflege von Ratenzahlungsvereinbarungen
- Durchführung operativer Einzelfallprozesse, z. B. Belegerstellung, Kündigungen und vergleichbare Vorgänge
- Telefonische Inkassobearbeitung im B2B- und B2C-Umfeld sowie inhouse
- Prüfung und Aktualisierung von Stammdaten sowie Veranlassung erforderlicher Korrekturen
- Überwachung offener Posten inkl. Klärung bestehender Vorgänge und aktive Nachverfolgung
- Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen und Reportings
- Optional: Unterstützung um Bereich Bonitätsprüfung sowie Überwachung der Zahlungsfähigkeit säumiger Kunden
Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Forderungsmanagement oder einem vergleichbaren Bereich
- Kenntnisse zu gesetzlichen Grundlagen (Sperrung, Entsperrung, Kündigung) sowie ein gutes Verständnis von Vertragsstrukturen (z. B. Vertrieb, Netz, Bäder, AGB)
- Erfahrung in der Bearbeitung von Kunden- und Vorgangsdaten sowie in der Marktkommunikation
- Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Lernbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe und Verhandlungsgeschick runden Ihr Profil ab
Was wir bieten
- Zusatzleistung nach Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und mobilem Arbeiten
- Förderung durch Weiterbildungen und eigeninitiatives Arbeiten
- Mittagessen auf der Dachterrasse aus dem FreshTaste-Kühlschrank
- Kostenlose Sportkurse und Gesundheitsangebot direkt am Arbeitsplatz
- Gutes Betriebsklima
- Transparenz auf allen Ebenen und gemeinsames Feiern von Erfolgen
- Homeoffice-Möglichkeiten
- Mitarbeitervorteile: Personaltarife für Strom, Gas & unsere Bäder
- Vielfältige Sozialleistungen
- Förderung für betriebliche Altersvorsorge, Genussrechte und weitere Benefits
Jetzt bewerben! Nutzen Sie die Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden und bringen Sie Ihre Stärken bei der GGEW AG ein. Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen steht unser Recruiting-Team gerne zur Verfügung!
Sachbearbeiter (m/w/d) Mahn- und Sperrprozesse Arbeitgeber: GGEW AG
Die GGEW AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine sichere und nachhaltige Energieversorgung in Südhessen bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die Region zeigt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem positiven Betriebsklima fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen und einem gesundheitsbewussten Arbeitsumfeld, das Raum für Eigeninitiative und Teamgeist lässt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter (m/w/d) Mahn- und Sperrprozesse erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter (m/w/d) bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die GGEW AG und ihre Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Stärken und Erfahrungen klar zu kommunizieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter (m/w/d) Mahn- und Sperrprozesse mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GGEW AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die GGEW AG verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Vision für die Zukunft an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Forderungsmanagement und in der Kundenkommunikation unter Beweis stellen. So kannst du deine Eignung für die Position als Sachbearbeiter klar demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den Herausforderungen im Mahn- und Sperrprozess oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsweise erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit wichtig sind, solltest du während des Interviews auch auf deine Soft Skills eingehen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist.
