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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite zwei Teams in der Software- und Webshop-Entwicklung.
- Arbeitgeber: GGM Gastro ist ein führendes deutsches Unternehmen im Gastronomiebedarf.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Sprachkurse und Teambuilding-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder relevante Berufserfahrung, mindestens 3 Jahre in der Softwareentwicklung.
- Andere Informationen: Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsbonus inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Ein Team, eine Richtung. Wir sind ein deutsches Unternehmen, das zum europaweiten Marktführer für Gastronomiebedarf aufgestiegen ist. Unzähligen Gastronomen erleichtern wir mit professionellem Equipment den Arbeitsalltag. Wir fordern uns jeden Tag neu heraus, noch besser zu werden sowie Trends und Innovationen umzusetzen. Gemeinsam mit unseren Partnern, Kunden und unserem engagierten Team erreichen wir Jahr für Jahr neue Erfolge. Dabei bleiben wir bodenständig und zielorientiert. Unser Bestreben ist es, unseren Service stetig zu verbessern und unsere weltweite Präsenz bei Gastronomen weiter auszubauen. Dafür unterstützen wir Gründer bei der Küchenplanung, entwickeln eigene Programme für unsere interne Datenverwaltung und entwerfen große Marketingkampagnen – und das alles In-House. Bist du dabei?
Aufgaben
- Leitungsfunktion von zwei Teams
- Interne Software-Entwicklung: 1 Teamleiter + 9 Entwickler
- Webshop-Entwicklung: 1 Projektleiter + 6 Entwickler
- Optimierung und Weiterentwicklung der Anwendungen
- Personalbedarfs-Analysen mit deinen Teamleitern
- Planung von Fortbildungen und Zertifizierungen sowie individuelle Karriereplanung deines Teams
- Enge Zusammenarbeit mit der internen IT und direkter Bericht an den CIO
- Weiterentwicklung der Road-Map mit dem CIO
Profil
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Hochschul-/Fachhochschulstudium in Informatik oder mehrere Jahre Berufserfahrung in diesem Umfeld
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Softwareentwicklung
- Umfassende analytische und statistische Fähigkeiten
- Strukturierte, ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise mit Projektmanagement Kenntnissen
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
- Selbstständiges Handeln in deinem Arbeitsbereich
- Eine faire Vergütung und spannende Tätigkeit
- Flache Hierarchien und allgemeines Duzen
- Eine freundliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre
- Ergonomische Arbeitsplätze mit modernster technischer Ausstattung
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenlose Sprachkurse
- Jubiläumsprämien und Gesundheitsbonus
- Weihnachtsgeld
- Teambuilding Events, Sommerfest und Weihnachtsfeier
- Zahlreiche Firmenwagen für Fahrgemeinschaften zur Arbeit
- Firmeneigene Kantine mit frischem, preiswerten Mittagessen
- Kostenlose Kaffeebar, Getränke und frisches Obst
- In- und Outdoor Lounge
- EGYM Wellpass für über 6.000 Sport- und Wellnessstudios
- Mitarbeiterangebote und -Rabatte über Corporate Benefits
- Betrieblicher Invaliditätsschutz
- Betriebliche Altersvorsorge
Gastro International GmbH ist mehr als ein internationales Unternehmen mit spannenden Karrieremöglichkeiten. Wir bieten ein vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem Menschen unterschiedlichster Nationalitäten zusammenkommen und ihre weitreichenden Fähigkeiten und Talente einbringen. Unsere Kompetenz als Arbeitgeber wird durch eine Reihe von Auszeichnungen belegt, die wir in den vergangenen Jahren erhalten haben. Diese Auszeichnungen spiegeln unsere Bemühungen wider, unseren Mitarbeitern eine positive und aussichtsreiche Arbeitsumgebung zu bieten.
Wichtiger Hinweis
Bitte beachten Sie, dass ein gültiger Arbeitsgenehmigung für Deutschland für Nicht-EU-Bürger erforderlich ist. Leider können Bewerbungen ohne gültige Arbeitsgenehmigung und ausreichende Deutschkenntnisse nicht berücksichtigt werden.
Entwicklungsleiter (m/w/d) (Softwareentwickler/in) Arbeitgeber: GGM Gastro International GmbH
Kontaktperson:
GGM Gastro International GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entwicklungsleiter (m/w/d) (Softwareentwickler/in)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Softwareentwicklung und Gastronomiebranche. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Verständnis für die spezifischen Herausforderungen und Innovationen in diesem Bereich.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Softwareentwicklung und Projektmanagement durchgehst. Übe das Lösen von Programmieraufgaben und sei bereit, deine Lösungsansätze zu erklären, um deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Flexibilität in Gesprächen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die belegen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du dich an Veränderungen angepasst hast, um die Ziele des Unternehmens zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entwicklungsleiter (m/w/d) (Softwareentwickler/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen in der Softwareentwicklung sowie deine Führungskompetenzen. Zeige, wie du Teams geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Position als Entwicklungsleiter zu erläutern. Gehe darauf ein, warum du bei GGM Gastro arbeiten möchtest und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Beziehe dich auf die Anforderungen: Gehe in deiner Bewerbung gezielt auf die im Stellenangebot genannten Anforderungen ein. Zeige, dass du über die geforderten analytischen Fähigkeiten und Projektmanagementkenntnisse verfügst.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass deine Bewerbung in einem klaren und professionellen Deutsch verfasst ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein verständlich ist, und achte auf eine freundliche, aber formelle Ansprache.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GGM Gastro International GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Entwicklungsleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zur Softwareentwicklung und zu Projektmanagementmethoden vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In dieser Rolle wirst du zwei Teams leiten. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst, Fortbildungen planst und individuelle Karrierewege unterstützt.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über GGM Gastro und deren Marktposition. Zeige im Interview, dass du die Vision und die Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen. Dies zeigt dein Interesse und Engagement für die Rolle.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen der Teams oder nach den nächsten Schritten in der Softwareentwicklung. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
