Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Vertriebssteuerung und entwickle innovative Kundenportale.
- Unternehmen: Führender Versicherungsmakler mit dynamischer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Unfallversicherung und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und individuelle Karrierebegleitung.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung in Vertrieb oder Business Intelligence.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Risiken sind unser Fall - Routine eher nicht. Als führender Versicherungsmakler für den deutschen Mittelstand und Teil der international agierenden GGW Group dreht sich bei uns alles um das Abwägen von Sicherheit und Risiko. Unser vielfältiges Kundenportfolio aus den unterschiedlichsten Branchen sorgt dafür, dass kein Tag wie der andere ist. In dieser Rolle gestaltest du die Vertriebssteuerung aktiv mit.
Du entwickelst das Kundenportal weiter, steuerst Outbound-Telefonie und baust leistungsstarke Business-Intelligence-Strukturen auf, um Vertrieb, Prozesse und Datenanalyse optimal zu verzahnen und eine fundierte Steuerung zu ermöglichen.
- Unterstützung beim Aufbau bundesweiter und regionaler Akquisitionsprojekte
- Controlling, Analyse und Bewertung der Vertriebsergebnisse und Entwicklung von Handlungsempfehlungen zur Optimierung der Vertriebsaktivitäten
- Operative Steuerung und strategische Lenkung der internen und externen Outbound‑Telefonie
- Prozessmanagement & Organisationsentwicklung
- Analyse, Dokumentation und Optimierung interner Vertriebsprozesse
- Harmonisierung und Standardisierung der Abläufe zwischen Vertrieb und weiteren internen Bereichen
- Unterstützung der Vertriebsleitung bei operativen und strategischen Themen
- Erstellung und Pflege von Auswertungen und Dashboards mit Microsoft Power BI
- Sicherstellung der Datenqualität und Entwicklung automatisierter Datenexporte und Reports
- Konzeption neuer Kennzahlen in Zusammenarbeit mit Vertrieb und Betrieb
- Betreuung der Lizenzverwaltung und Koordination externer IT‑Dienstleister
- Verantwortung für Pflege, Weiterentwicklung und inhaltliche Aktualisierung des Bestandsmanagementsystems, insbesondere Kundenportal
- Koordination von Neueinrichtungen, jährlichen Aktualisierungen und Prozessoptimierungen
- Organisation und Durchführung von Kunden‑ und Mitarbeiterschulungen
- Zusammenarbeit mit IT und Fachabteilungen bei technischen Anpassungen
- Integration internationaler Einheiten
Fachliche Qualifikation:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder ähnlichen Feldern, alternativ abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in den Bereichen Vertrieb, Prozessmanagement, Digitalisierung oder Business Intelligence
- Sicherer Umgang mit Microsoft Power BI und datenanalytischen Tools
- Erfahrung in der bereichsübergreifenden Projektarbeit
Persönliche Kompetenzen:
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Zuverlässigkeit sowie starkes Verantwortungsbewusstsein
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
Unser Angebot:
Bei uns kannst du dich ganz auf dein Fachgebiet konzentrieren – wir begleiten dich individuell auf deinem Karriereweg und eröffnen dir neue Chancen und Perspektiven. Was dich darüber hinaus bei uns erwartet: Flexible Arbeitszeiten und bis zu 60% Homeoffice – dank Gleitzeitmodell und Sonderurlaubstagen behältst du stets die Balance zwischen Job und Privatleben. Arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung, 20% Zuschuss zur betriebsbedingten Altersvorsorge (bAV) und Berufsunfähigkeitsversicherung sowie courtagefreie Versicherungen. Attraktive Zusatzleistungen – z.B. Bike‑Leasing, ÖPNV‑Zuschuss und exklusive Corporate‑Benefits für Vergünstigungen auf Produkte, Erlebnisse und Events. Regelmäßige Teamevents & Firmenfeiern – ob Sommerfest oder Sportevent, Gemeinschaft wird bei uns gefeiert. Anerkennung deiner persönlichen Meilensteine und Sonderzuwendungen. In herausfordernden Lebensphasen stehen wir dir gemeinsam mit dem PME‑Familienservice verlässlich zur Seite.
Specialist Digital Sales Processes & Business Intelligence (m/w/d) | GGW GmbH Arbeitgeber: ggw GmbH
Die GGW GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von bis zu 60% Homeoffice bietet, sondern auch eine individuelle Karrierebegleitung und zahlreiche Zusatzleistungen wie Bike-Leasing und einen ÖPNV-Zuschuss. In einem dynamischen Umfeld, das sich durch abwechslungsreiche Aufgaben und ein starkes Teamgefühl auszeichnet, haben Mitarbeiter die Chance, ihre Fähigkeiten in den Bereichen Vertrieb, Prozessmanagement und Business Intelligence weiterzuentwickeln und aktiv zur Unternehmensentwicklung beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von ggw GmbH an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei ggw GmbH?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei ggw GmbH arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von ggw GmbH übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ggw GmbH vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei ggw GmbH spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei ggw GmbH, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei ggw GmbH solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von ggw GmbH genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
