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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv regulatorische Compliance-Themen und entwickle Lösungen für DORA, ESG und KYC.
- Arbeitgeber: Die GGW Group ist ein führender Akteur in der europäischen Versicherungsbranche.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Deutschlandticket, Sonderurlaubstage und viele weitere attraktive Benefits.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und intensiver Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Nutze deine Expertise, um echte Mehrwerte in einem dynamischen Umfeld zu schaffen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften und mehrjährige Erfahrung im Compliance-Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Die GGW Group ist eine paneuropäische Versicherungsgruppe, die Versicherungsmaklerdienste mit hochqualifizierten, inhabergeführten Maklern unter der Marke LEADING BROKERS UNITED sowie Underwriting-Dienstleistungen ihrer profilierten Assekuradeure unter der Marke WECOYA UNDERWRITING anbietet. Gegründet im Jahr 2020 hat sich die GGW Group mit Hauptsitz in Hamburg zu einem führenden Akteur in der europäischen Versicherungsbranche entwickelt. Sie ist mit über 80 Partnerunternehmen in 13 Ländern tätig und beschäftigt mehr als 2.000 Mitarbeitende.
Du willst regulatorische Anforderungen nicht nur umsetzen, sondern aktiv gestalten? In dieser Rolle treibst du unsere Compliance- und Governance-Themen voran - von DORA über ESG bis hin zu KYC - und bringst Struktur in komplexe Anforderungen. Gemeinsam mit den Managementebenen und Fachbereichen entwickelst du Lösungen, die wirken und echten Mehrwert schaffen. Arbeitsort ist Köln oder Hamburg - alternativ ist auch München oder Düsseldorf möglich.
Dein Aufgabenbereich
- Regulatorische Compliance & Governance
- Analyse, Umsetzung und laufende Überwachung regulatorischer Anforderungen, insbesondere aus DORA (Governance, ICT-Risikomanagement, Incident- und Meldeprozesse, Resilienztests, ICT-Drittparteirisiken)
- Übergreifende Verantwortung für weitere Compliance-Themen der Gruppe, insbesondere IDD, Geldwäscheprävention (GwG/KYC) sowie ESG- und CO₂-bezogene Regulatorik (u. a. CSRD/ESRS)
- Richtlinien & Compliance-Management-System (CMS)
- Erstellung, Überarbeitung und Harmonisierung gruppenweiter Richtlinien, Standards und Mindestanforderungen
- Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung eines regulatorisch ausgerichteten Compliance-Management-Systems (insb. Risikoanalysen, Kontrollen, Eskalationsprozesse, Dokumentation und Nachweisfähigkeit)
- Kontrollen, Reporting & Prüfungen
- Steuerung von Gap-Analysen sowie Ableitung und Nachverfolgung von Maßnahmen
- Aufbau und Weiterentwicklung eines strukturierten Management-Reportings zu Compliance-Themen
- Begleitung und Koordination von Prüfungen (interne Revision, externe Prüfer, Aufsichtsbehörden) sowie Bearbeitung regulatorischer Anfragen
- Drittparteien-, KYC- & System-Compliance
- Weiterentwicklung der Governance für Drittparteien- und Outsourcing-Themen (insb. im DORA-Kontext) in enger Abstimmung mit Vendor Management, IT und Informationssicherheit
- Weiterentwicklung gruppenweiter KYC- und GwG-Standards auf Governance- und Prozessebene (Second Line of Defense)
- Awareness & Weiterentwicklung
- Konzeption und Durchführung von Compliance-Trainings und Awareness-Maßnahmen (z. B. DORA, IDD, GwG, ESG)
- Monitoring regulatorischer Entwicklungen auf EU- und internationaler Ebene (Horizon Scanning) sowie Ableitung konkreter Handlungsbedarfe
Das macht uns neugierig
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Regulierung, Compliance oder Governance
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Regulatory Compliance, Legal oder Risk Management mit – idealerweise in einem regulierten Umfeld (z.B. Versicherung, Finanzdienstleistung oder Beratung)
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse der DORA-Regulatorik und hast Erfahrung in deren praktischer Umsetzung, insbesondere in den Bereichen Governance, ICT-Risiken, Drittparteienmanagement und Meldeprozesse
- Zusätzlich hast du Spezialwissen in mindestens einem weiteren regulatorischen Bereich, etwa IDD, GwG/KYC oder ESG-Regulatorik (z.B. CSRD/ESRS, CO₂-Offenlegung)
- Du hast Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Richtlinien, Kontrollen und Risikoanalysen sowie im strukturierten Management-Reporting
- Es gelingt dir, komplexe regulatorische Anforderungen klar, strukturiert und praxisnah aufzubereiten
- Du arbeitest analytisch, risikoorientiert und eigenständig und hast dabei stets einen hohen Qualitätsanspruch
- Mit deinem souveränen Auftreten und deiner überzeugenden Kommunikation bewegst du dich sicher im Austausch mit Managementebenen und Fachbereichen
- Du zeichnest dich durch hohe Integrität, Verlässlichkeit und einen professionellen Umgang mit sensiblen Informationen aus
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
- Ein moderner Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - für eine gute Balance zwischen Job und Privatleben
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und einer intensiven Einarbeitung in einem Team von KollegInnen, mit denen der Spaß an der Arbeit nie zu kurz kommt
- Keine Langeweile, denn es gibt jede Menge anspruchsvoller Herausforderungen, viele Projekte und jederzeit die Möglichkeit, deine individuellen Stärken einzubringen und dich weiterzuentwickeln
- Attraktive Benefits wie das Deutschlandticket, Sonderurlaubstage, einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, JobRad, Mitarbeiterrabatte, Firmenevents und viele weitere Vorteile, die Deine Leistung wertschätzen und Deinen Alltag bereichern
Gibt es Fragen? Jule Manns hilft dir gerne weiter – per Mail () oder telefonisch unter.
Legal & Regulatory Compliance Manager (m/w/d) – Schwerpunkt DORA, ESG, IDD & GwG Arbeitgeber: GGW Group GmbH
Kontaktperson:
GGW Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Legal & Regulatory Compliance Manager (m/w/d) – Schwerpunkt DORA, ESG, IDD & GwG
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Compliance-Themen! Sprich über aktuelle Entwicklungen in DORA, ESG und KYC, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Legal & Regulatory Compliance Manager (m/w/d) – Schwerpunkt DORA, ESG, IDD & GwG
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Legal & Regulatory Compliance Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Bereich Regulatory Compliance klar und strukturiert darstellst. Zeig uns, wie du DORA, ESG oder IDD in der Praxis umgesetzt hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GGW Group GmbH vorbereitest
✨Verstehe die regulatorischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen regulatorischen Anforderungen wie DORA, ESG, IDD und GwG vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen in der Umsetzung dieser Vorschriften hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Compliance-Management oder Risikoanalysen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren und zeigen, dass du die Herausforderungen der Position verstehst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit verschiedenen Managementebenen und Fachbereichen kommunizieren wirst, übe, komplexe Informationen klar und strukturiert zu präsentieren. Achte darauf, dass du deine Argumente überzeugend und verständlich rüberbringst, um dein souveränes Auftreten zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Compliance-Bereich oder wie das Unternehmen mit neuen regulatorischen Entwicklungen umgeht.