Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT- und Automatisierungsprojekte in einer modernen Tech-Umgebung.
- Unternehmen: GGW Group, führender Versicherungsmakler mit Fokus auf digitale Transformation.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Deutschlandticket, Sonderurlaubstage und viele weitere attraktive Vorteile.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Process Intelligence und entwickle innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation mit Projekterfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die GGW Group ist einer der führenden Versicherungsmakler Deutschlands mit über 2.500 Mitarbeitenden und einem klaren Fokus auf digitale Transformation. Die Abteilung Process Intelligence befindet sich im Aufbau – du gestaltest von Anfang an mit. Du arbeitest in einer modernen Tech‑Umgebung (Azure, Python, Cloud) mit kurzen Entscheidungswegen und echtem Gestaltungsfreiraum.
Als technischer Projektleiter übernimmst du Verantwortung für zentrale IT‑ und Automatisierungsprojekte und verbindest Fachbereiche, IT und externe Partner. Dein technisches Gegenstück (RPA‑Entwickler (m/w/d)) wird parallel eingestellt – ihr baut das Team gemeinsam auf.
Dein Aufgabenbereich
- Du übernimmst die eigenständige technische Projektleitung bei Systemeinführungen, Migrationen und Schnittstellenprojekten – insbesondere rund um AMS.5 sowie branchenspezifische Standards wie BiPRO und GDV.
- Du steuerst IT‑Projekte von der Konzeption bis zum Go‑live inkl. Budget‑, Ressourcen- und Stakeholder‑Management.
- Du koordinierst Fachabteilungen, interne Entwickler und externe Technologiepartner und sorgst für ein sauberes Anforderungs‑ und Projektmanagement.
- Du bist zentrale/r AnsprechpartnerIn für systemtechnische Fragestellungen und übersetzt sicher zwischen IT und Fachbereich.
- Du erstellst Reports und datenbasierte Entscheidungsvorlagen aus den Bestandssystemen.
- Du begleitest Veränderungen aktiv und gewinnst Mitarbeitende für neue Prozesse und Automatisierungen.
- Gemeinsam mit dem Head of Process Intelligence entwickelst du Projekt‑, Prozess‑ und Governance‑Standards der Abteilung weiter.
Das macht uns neugierig
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, -ingenieurwesen, -wissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter IT‑Projekterfahrung.
- Du bringst mehrere Jahre Erfahrung in der technischen Projektleitung (Senior Level) mit, idealerweise in Systemmigrationen, Schnittstellen‑ oder Automatisierungsprojekten.
- Du kannst Projekterfolge im regulierten Umfeld vorweisen, bevorzugt im Versicherungs‑ oder Finanzdienstleistungsbereich.
- Du verfügst über ein sehr gutes Verständnis für Geschäftsprozesse eines Versicherungsmaklers (z.B. Vertragsverwaltung, Schadenbearbeitung, Courtage).
- Du hast Erfahrung mit Systemintegrationen (REST/SOAP, BiPRO, GDV); Kenntnisse im RPA‑ oder Automatisierungsumfeld sind von Vorteil.
- Du bringst solide technische Grundlagen mit und kannst Code lesen und bewerten (z.B. Python, SQL); außerdem verstehst du APIs, Cloud‑Grundlagen (Azure), CI/CD und Git.
- Du arbeitest strukturiert, kommunizierst klar und bringst Themen eigenverantwortlich sowie lösungsorientiert voran.
- Du hast Freude daran, als Brücke zwischen IT und Fachbereich zu agieren und Veränderungen aktiv mitzugestalten.
Unser Angebot
- Ein moderner Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und einer intensiven Einarbeitung in einem Team von KollegInnen.
- Keine Langeweile, denn es gibt jede Menge anspruchsvoller Herausforderungen, viele Projekte und jederzeit die Möglichkeit, deine individuellen Stärken einzubringen und dich weiterzuentwickeln.
- Attraktive Benefits wie das Deutschlandticket, Sonderurlaubstage, einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, JobRad, Sonderurlaub, Mitarbeiterrabatte, Firmenevents und viele weitere Vorteile, die Deine Leistung wertschätzen und Deinen Alltag bereichern.
Technischer Projektleiter (m/w/d) - Process Intelligence | GGW Group Arbeitgeber: GGW Group GmbH
Die GGW Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen modernen Arbeitsplatz in einer dynamischen Tech-Umgebung bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der digitalen Transformation eines führenden Versicherungsmaklers in Deutschland mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem wertschätzenden Arbeitsumfeld und zahlreichen Benefits wie dem Deutschlandticket und Sonderurlaubstagen fördert das Unternehmen eine offene Unternehmenskultur, in der individuelle Stärken geschätzt werden und kontinuierliche Weiterentwicklung möglich ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Projektleiter (m/w/d) - Process Intelligence | GGW Group erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und etwas zu bewegen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten als technischer Projektleiter unter Beweis stellen. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei der GGW Group arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und hast die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Projektleiter (m/w/d) - Process Intelligence | GGW Group mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die GGW Group und die Position als technischer Projektleiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der technischen Projektleitung hervor. Zeige uns konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Projekte geleitet hast, insbesondere in den Bereichen Systemmigrationen oder Automatisierung. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Können.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GGW Group GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den spezifischen Geschäftsprozessen eines Versicherungsmaklers vertraut. Wenn du die Herausforderungen und Abläufe in der Branche verstehst, kannst du im Interview gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine technischen Fähigkeiten zu sprechen, insbesondere in Bezug auf Python, SQL und Cloud-Technologien wie Azure. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Kompetenz zu untermauern.
✨Projekterfolge präsentieren
Hebe deine Erfolge in der technischen Projektleitung hervor, insbesondere in regulierten Umfeldern. Bereite eine kurze Übersicht über ein oder zwei Projekte vor, bei denen du maßgeblich zum Erfolg beigetragen hast, und erläutere deine Rolle dabei.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da du als Brücke zwischen IT und Fachbereich agierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären, damit du im Interview überzeugend rüberkommst.
