Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite den gesamten Produktlebenszyklus im baulichen Brandschutz.
- Arbeitgeber: Marktführendes Unternehmen für Wärme- und Kältedämmung sowie Brandschutz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle innovative Lösungen im Brandschutz.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Brandschutz oder Bauingenieurwesen und Erfahrung in Brandprüfungen.
- Andere Informationen: Sichere Arbeitsplätze mit vielen Karrieremöglichkeiten und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
VINCI Energies liefert maßgeschneiderte Komplettlösungen auf dem Gebiet der Building Solutions. Unsere Unternehmen erbringen Leistungen in den Bereichen Design & Build, technische Instandhaltung sowie Gebäudemanagement und decken somit den gesamten Lebenszyklus eines Gebäudes ab. Die G+H ISOLIERUNG GmbH ist ein Teil dieses Netzwerks und zählt zu den marktführenden Dienstleistern für Wärme- und Kältedämmung, vorbeugenden Brandschutz und Schallschutz (WKSB).
Aufgaben:
- Sie begleiten den gesamten Produktlebenszyklus – von der Produktidee über Prüfungen und Zulassungen bis zur Markteinführung.
- In Ihrer Verantwortung liegen die Aufrechterhaltung und Fortführung der nationalen und internationalen Verwendbarkeitsnachweise.
- Sie unterstützen den Vertrieb durch technische Kundenberatung, auch auf Fachmessen und Kongressen.
- Sie identifizieren durch Markt- und Wettbewerbsanalysen neue Trends, Technologien und Kundenbedürfnisse und setzen so Impulse für die Neu- und Weiterentwicklung von Lösungen.
Profil:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Brandschutz, Bauingenieurwesen oder eine anderweitig erworbene vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen bereits Erfahrung in der Planung, Organisation und Durchführung von Brandprüfungen mit.
- Relevante internationale und nationale Richtlinien, Normen und Vorschriften im baulichen Brandschutz sind Ihnen bekannt.
- Sie verfügen über ein ausgeprägtes technisches Verständnis im baulichen Brandschutz.
- Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert.
- Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und dauerhafte Lernbereitschaft zählen zu Ihren Eigenschaften.
- Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit SAP.
Wir bieten:
Den Menschen, die bei uns arbeiten, bieten wir ein ganzes Netzwerk aus Möglichkeiten. Sie können Verantwortung übernehmen, Karriere machen und sich professionell und persönlich ständig weiterbilden. Neben einer attraktiven, tariflichen Bezahlung unterstützen wir Sie bei Ihrer Altersabsicherung in Form einer betrieblichen Altersvorsorge und einer Beteiligung am Unternehmenserfolg durch einen Aktiensparplan. Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz in einem großen Unternehmen, in dem Wertschätzung und Teamgeist eine zentrale Rolle spielen. Profitieren Sie von der Sicherheit, Nachhaltigkeit und den Karrieremöglichkeiten eines großen Konzerns. Ihre Vorteile ganz konkret: Arbeitssicherheit, flexible Arbeitszeit, Tarifvertrag, Gesundheitsvorsorge, Sonderzahlungen, familienfreundlicher Arbeitgeber und vieles mehr.
Produktmanager M/W/D Baulicher Brandschutz – Dienstsitz Würzburg Arbeitgeber: G+H ISOLIERUNG GmbH
Kontaktperson:
G+H ISOLIERUNG GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktmanager M/W/D Baulicher Brandschutz – Dienstsitz Würzburg
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich Brandschutz und Bauingenieurwesen dem Unternehmen helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft! Während des Gesprächs solltest du deutlich machen, warum du dich für den baulichen Brandschutz interessierst und was dich an der Position reizt. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und direkt beim richtigen Ansprechpartner landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktmanager M/W/D Baulicher Brandschutz – Dienstsitz Würzburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Produktmanager im baulichen Brandschutz interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst. Lass auch jemanden drüberlesen, um frisches Feedback zu bekommen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen und du alle Informationen zur Stelle auf einen Blick hast. Wir sind gespannt auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei G+H ISOLIERUNG GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im baulichen Brandschutz vertraut. Informiere dich über relevante Normen und Vorschriften, die für die Position wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt auf dein Wissen eingehen und zeigen, dass du die Branche wirklich verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte im Bereich Brandschutz geleitet oder technische Kundenberatung durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite ein paar Anekdoten vor, die deine Teamfähigkeit und deinen Einsatzwillen unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Produktentwicklung.