Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Wärme-, Kälte-, Schall- und Brandschutz.
- Unternehmen: G+H ISOLIERUNG GmbH, Teil von VINCI Energies, mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und wertschätzender Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte innovative Lösungen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium im Ingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Hallo, ich bin Tuncay Ugurlu und ich leite als Business Unit Leiter die Niederlassung in Römerberg der G+H ISOLIERUNG GmbH. Um unsere Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben, suche ich Sie als Projektleitung im Projektmanagement.
- Akquise und Abwicklung von Projekten im Bereich Wärme-, Kälte-, Schall- und Brandschutz
- Verantwortung der Projektleitung und Führung von Projekt- und Baustellenteams
- Erster Kontakt für unsere Kund:innen
- Beschaffung von Ausschreibungen
- Kalkulation und Erstellung von Angeboten
- Aufbereitung von Leistungsverzeichnissen und Planungsunterlagen
- Einhaltung aller technischen, terminlichen und wirtschaftlichen Zielsetzungen
- Anfertigung von Aufmaßen und Dokumentationen
- Verhandlung, Vergabe und Koordination von Material und Nachunternehmerleistungen
- Projektverfolgung
- Technische Beratung unserer Kund:innen
- Reporting an Vorgesetzte
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Ausbildung als Techniker:in, Meister:in oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung im Management bauwirtschaftlicher Projekte
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich der Technischen Isolierung und Brandschutz
- Kaufmännische Kenntnisse
- Souveränes Auftreten sowie Kommunikationsstärke und Wortgewandtheit im Kundenkontakt
- Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und dauerhafte Lernbereitschaft zählen zu Ihren Eigenschaften
- Sicherheit im Umgang mit MS-Office, idealerweise auch mit SAP
Den Menschen, die bei uns arbeiten, bieten wir ein ganzes Netzwerk aus Möglichkeiten. Sie können Verantwortung übernehmen, Karriere machen und sich professionell und persönlich ständig weiterbilden. Neben einer attraktiven Bezahlung unterstützen wir Sie bei Ihrer Altersabsicherung in Form einer betrieblichen Altersvorsorge und einer Beteiligung am Unternehmenserfolg durch einen Aktiensparplan. Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz in einem großen Unternehmen, in dem Wertschätzung und Teamgeist eine zentrale Rolle spielen.
Projektleiter m/w/d im Projektmanagement/Sales Arbeitgeber: G+H Isolierung
Als Arbeitgeber bietet die G+H ISOLIERUNG GmbH im Großraum Ingolstadt nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein starkes Netzwerk an Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer attraktiven tariflichen Bezahlung, betrieblicher Altersvorsorge und einem Teamgeist, der Wertschätzung und Zusammenarbeit fördert. Hier haben Sie die Chance, Verantwortung zu übernehmen und sich sowohl beruflich als auch persönlich kontinuierlich weiterzubilden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter m/w/d im Projektmanagement/Sales erhalten könntest
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Projektleitern oder potenziellen Arbeitgebern. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft Türen öffnen können, die ein Lebenslauf nicht erreichen kann.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Initiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Projektmanagement und deine technischen Kenntnisse einen Mehrwert bieten können. Wir sind überzeugt, dass eine gute Vorbereitung den Unterschied macht!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter m/w/d im Projektmanagement/Sales mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Projektleiter passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei G+H Isolierung vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die G+H ISOLIERUNG GmbH und deren Werte. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht deine Erfahrungen greifbar und überzeugend.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen im Unternehmen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören. Das wird dir helfen, eine positive Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.
