Mit unserem Innovation Tandem Programm bieten wir Ihnen ein strukturiertes Entwicklungsprogramm mit Workshops, Trainings, Coachings, gemeinsamen Meilensteinen und einem konzernweiten Trainee-Netzwerk. Gleichzeitig übernehmen Sie von Anfang an Verantwortung, indem Sie die Weiterentwicklung standardisierter Kalkulationsprozesse aktiv mitgestalten und so einen wichtigen Beitrag zur digitalen Transformation im Engineering- und Angebotsumfeld leisten.
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Kalkulations- und Angebotsprozesse.
- Analyse von Abläufen, Strukturen und Schnittstellen mit dem Ziel, Prozesse transparenter, effizienter und einheitlicher zu gestalten.
- Mitarbeit bei der Entwicklung digitaler Lösungen und praxisnaher Standards für wiederkehrende Arbeitsabläufe.
- Unterstützung bei der Aufbereitung, Strukturierung und Bewertung technischer sowie kaufmännischer Informationen.
- Begleitung von Pilotprojekten und Abstimmungen mit verschiedenen Fachbereichen und Schnittstellenpartnern.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Versorgungstechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Ausgeprägtes Interesse an Kalkulation, Prozessentwicklung, Digitalisierung und der strukturierten Aufbereitung technischer und kaufmännischer Informationen.
- Analytische Denkweise sowie Freude daran, (wiederkehrende) Abläufe zu hinterfragen, zu standardisieren und in digitale Prozesslogiken zu überführen.
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365; Power Query, Datenstrukturen oder KI-gestützten Anwendungen sind von Vorteil.
- Kommunikationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und Interesse daran, Innovationen praxisnah in bestehende Prozesse zu integrieren.
Den Menschen, die bei uns arbeiten, bieten wir ein ganzes Netzwerk aus Möglichkeiten. Sie können Verantwortung übernehmen, Karriere machen und sich professionell und persönlich ständig weiterbilden. Neben einer attraktiven, tariflichen Bezahlung unterstützen wir Sie bei Ihrer Altersabsicherung in Form einer betrieblichen Altersvorsorge und einer Beteiligung am Unternehmenserfolg durch einen Aktiensparplan. Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz in einem großen Unternehmen, in dem Wertschätzung und Teamgeist eine zentrale Rolle spielen. Erleben Sie neben der Sicherheit, Nachhaltigkeit und den Karrieremöglichkeiten eines großen Konzerns auch durch Altersvorsorge, Aktienprogramm, Mitarbeiterrabatte, Weiterbildung und vieles mehr.
VINCI Energies liefert maßgeschneiderte Komplettlösungen auf dem Gebiet der Building Solutions. Unsere Unternehmen erbringen Leistungen in den Bereichen Design & Build, technische Instandhaltung sowie Gebäudemanagement und decken somit den gesamten Lebenszyklus eines Gebäudes ab. Die G+H ISOLIERUNG GmbH ist ein Teil dieses Netzwerks und zählt zu den marktführenden Dienstleistern für Wärme- und Kältedämmung, vorbeugenden Brandschutz und Schallschutz (WKSB).
Trainee m/w/d Innovationsmanagement und Prozessentwicklung - Schwerpunkt Kalkulation in Römerberg Arbeitgeber: G+H Isolierung
Die G+H ISOLIERUNG GmbH bietet eine hervorragende Ausbildung zum Industrie-Isolierer, die nicht nur eine fundierte fachliche Qualifikation vermittelt, sondern auch in einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld stattfindet. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Schulungsangeboten und der Möglichkeit zur Übernahme nach erfolgreichem Abschluss, fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Auszubildenden. Zudem profitieren die Mitarbeiter von zahlreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Zugang zu Sport- und Gesundheitseinrichtungen, was die G+H ISOLIERUNG GmbH zu einem erstklassigen Arbeitgeber in Frankfurt am Main macht.
