Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Auszubildende in der Intensivpflege.
- Unternehmen: Renommierter Pflegedienst mit engagiertem Team in Hamburg.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Vertrag und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und arbeite mit einem tollen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Empathie für Patienten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Das bieten wir:
- Arbeit, die zu deinem Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeit)
- Eine attraktive Vergütung zzgl. 65% Weihnachtsgeld und steuerfreie Zuschläge
- 30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche
- Eine ausführliche und qualifizierte Einarbeitung und die Teilnahme an unseren vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Einen modernen Arbeitsplatz in Hummmelsbüttel in einem engagierten Team mit vielen sympathischen Kolleg:innen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen der ambulanten Intensivpflege
- Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste
- Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung
- Koordinierter Arbeitsalltag mit geplanten Anleitungstagen und teilweiser Freistellung
- Viele Mitarbeitendenvorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, 40,– € monatlich steuerfreie Zuwendung
Dein Profil:
- Du hast eine Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in erfolgreich abgeschlossen und zusätzlich die DIGAB-Zusatzqualifikationen
- Du hast Empathie, sowie eine positive Einstellung und Freude am Umgang mit intensiv- und beatmungspflichtiger Menschen
- Du zeigst stets viel Engagement sowie Organisationsgeschick im Alltag und hast ein großes Verantwortungsbewusstsein
- Einschlägige Erfahrung/Qualifikationen in der Versorgung beatmungs- und intensivpflichtiger Menschen oder aber die Bereitschaft, dich in diesem Bereich weiterzubilden
- Stärke in der Kommunikation und soziale Stärke im Umgang mit den Auszubildenden, Klient:innen oder deren Angehörigen
Zuständigkeiten:
- Beurteilung der Auszubildenden, Führen von Reflexionsgesprächen
- Einarbeitung, fachliche Anleitung und Führung der Auszubildenden
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der betrieblichen Ausbildung
- Unterstützung und Beratung der Auszubildenden
- Vorbereitung und Abnahme von praktischen Prüfungen
Über uns:
Herzlich willkommen bei GHP Pflegedienst für Intensivpflege! Unser häuslicher Pflegedienst gibt es seit 10 Jahren und betreut seitdem unsere Patient:innen in Hamburg und Umgebung. Wir versorgen insgesamt 11 intensiv- und beatmungspflichtige Patient:innen, die im Rahmen eines betreuten Wohnens einer 24-Stunden-Betreuung bedürfen. Aktuell besteht unser Team aus 27 Mitarbeiter:innen. Möchtest Du auch Teil von unserem Team werden? Dann bewirb Dich gerne bei uns!
Praxisanleitung (w/m/d) mit Teilfreistellung - Steig mit ins Team! Arbeitgeber: GHP Pflegedienst für Intensivpflege
GHP Pflegedienst für Intensivpflege bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die auf Flexibilität und Mitarbeiterzufriedenheit ausgerichtet ist. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem engagierten Team in Hummelsbüttel schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsklima, das persönliches Wachstum fördert. Unsere unbefristeten Arbeitsverträge und zahlreiche Mitarbeitendenvorteile machen uns zu einem erstklassigen Arbeitgeber in der ambulanten Intensivpflege.
Kontaktdaten:
GHP Pflegedienst für Intensivpflege Recruiting-Team
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✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie GHP Pflegedienst für Intensivpflege ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie GHP Pflegedienst für Intensivpflege.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei GHP Pflegedienst für Intensivpflege zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praxisanleitung (w/m/d) mit Teilfreistellung - Steig mit ins Team! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei GHP Pflegedienst für Intensivpflege zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei GHP Pflegedienst für Intensivpflege relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft GHP Pflegedienst für Intensivpflege, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GHP Pflegedienst für Intensivpflege vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
