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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für das Wohl unserer Klient:innen durch aktive Pflege und Unterstützung.
- Arbeitgeber: GHP Pflegedienst in Hamburg mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, attraktive Vergütung und unbefristeter Vertrag.
- Andere Informationen: Karrierechancen und kontinuierliche Fortbildung während der Arbeitszeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Pflegeausbildung oder relevante Erfahrung in der Intensivpflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Über uns
Herzlich willkommen beim GHP Pflegedienst - Standort Hamburg! Unsere verschiedenen Pflegeteams versorgen im Großraum Hamburg ausschließlich intensiv- und beatmungspflichtige Kund:innen, die im Rahmen eines betreuten Wohnens eine 24-Stundenbetreuung benötigen. In einer kleinen, freundlichen Wohngemeinschaft mit 11 Betten bieten wir unseren Kund:innen ein familiäres Umfeld. Durch den Aufbau vertrauter Beziehungen streben wir danach, unseren Kund:innen Unterstützung in ihren Lebensaktivitäten zu geben.
Dein Profil
- Als echte Teamplayer-Persönlichkeit liegt Deine wahre Stärke in der Kommunikation mit Kolleg:innen, Klient:innen und Angehörigen.
- Du hast einen staatlich anerkannten Abschluss als Fachkraft im Bereich der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege mit DIGAB-Zusatzqualifikation oder einschlägige Erfahrungen/Qualifikationen in der Versorgung beatmungs- und intensivpflichtiger Menschen oder aber die Bereitschaft, Dich in diesem Bereich weiterzubilden.
- Du hast Empathie, sowie eine positive Einstellung und Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen.
Das bieten wir
- 30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche.
- Betriebstreue wird bei uns belohnt: Deine Vergütung steigt automatisch mit den Jahren.
- Eine attraktive Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt oder monatliche Auszahlung) und steuerfreie Zuschläge.
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen.
- Entlastung im Arbeitsalltag: Wir entlasten Dich mit PC-basierter Dokumentation und optimierten Abläufen sowie Qualitätsmanagement.
- Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark – gemeinsam besser!
- Frisches Obst, Kaffee, Wasser stehen kostenlos zur Verfügung.
- Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung u.v.m.
- Jede Menge Spaß bei gemeinsamen Feiern.
- Karrierechancen: Wir erstellen mit Dir einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen.
- Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich.
- ÖPNV-Karte für Dich.
- Strukturierte Einarbeitung: Wir arbeiten Dich ausführlich ein und coachen Dich regelmäßig.
- Viele Vorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste.
- Weiterbildung: Profitiere von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit.
Deine Aufgaben
- Durchführung der speziellen Krankenbeobachtung und Umsetzung ärztlicher Anordnungen.
- Planung und Koordination des Pflegeprozesses im Rahmen der Bezugspflege.
- Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Klient:innen durch eine aktivierende Grund- oder Behandlungspflege.
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir freuen uns auf Dich! Arbeitgeber: GHP Pflegedienst - Standort Hamburg Hummelsbüttel
Kontaktperson:
GHP Pflegedienst - Standort Hamburg Hummelsbüttel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir freuen uns auf Dich!
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die dir sonst vielleicht verschlossen geblieben wären.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den GHP Pflegedienst und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu deren Mission passen. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir freuen uns auf Dich!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrungen in der Pflege hast, dann lass uns das wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf die Arbeit mit intensiv- und beatmungspflichtigen Menschen vorbereitet haben.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da wir ein starkes Team sind, ist es wichtig, dass du deine Teamplayer-Qualitäten hervorhebst. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GHP Pflegedienst - Standort Hamburg Hummelsbüttel vorbereitest
✨Informiere dich über den GHP Pflegedienst
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von dem Unternehmen machen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Mission und Werte. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und dich mit ihrer Philosophie identifizieren kannst.
✨Bereite Beispiele für deine Teamarbeit vor
Da Teamarbeit in der Pflege besonders wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du ein echter Teamplayer bist.
✨Zeige deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Kommunikation mit Klienten und Angehörigen betreffen. Du könntest auch darüber sprechen, wie du in schwierigen Situationen einfühlsam reagiert hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Fortbildung legt, ist es eine gute Idee, im Interview nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zu ihrer Philosophie der kontinuierlichen Verbesserung.