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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Produktion und sorge für höchste Qualitätsstandards in der Fertigung.
- Arbeitgeber: GHS ist ein innovatives Unternehmen in der Fest-FlĂĽssig-Trennung mit internationaler Ausrichtung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte aktiv die Zukunft der Separationstechnik.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung zum Meister oder Techniker sowie FĂĽhrungserfahrung mitbringen.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die Verantwortung übernehmen und Prozesse optimieren wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
GHS ist in der Fest-Flüssig-Trennung seit vielen Jahren ein Synonym für hohe Innovations-kraft und steht für ein dynamisches, international ausgerichtetes, Unternehmen mit einer breit gefächerten Produktpalette in allen Bereichen der Separation. Unsere Industrie-Zentrifugen, Dekanter, Pumpen und Filter bieten für viele Gegebenheiten die passende Lösung.
• Planung und Steuerung unserer Produktion unter Einhaltung der terminlichen, kaufmännischen und qualitativen Anforderungen
• Überwachung des Fertigungsfortschritts und Sicherstellung der Einhaltung unserer Qualitätsstandards
• Einleitung und Nachverfolgung entsprechender Maßnahmen bei Qualitätsabweichungen
• Personaleinsatzplanung samt Führung und Entwicklung unserer Fertigungsmitarbeiter (ca. 15 Mitarbeiter*)
• Kontinuierliche Verbesserung der Fertigungsabläufe (z. B. proaktive Gestaltung von Arbeitsplätzen und Materialflüssen)
• Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutz- und Sicherheitsmaßnahmen
• Repräsentanz Ihres Bereichs in abteilungsübergreifenden Arbeitsgruppen
• Ausbildung zum Industriemeister, Metallbaumeister, Techniker oder vergleichbare Ausbildung
(Auch Ausbildung zum Meister in Nutzfahrzeug-/ Landmaschinentechnik oder Kfz denkbar)
• Von Vorteil; Fachlich fundierte mehrjährige Erfahrung als Werkstattleitung in einem vergleichbaren, mittelständischen Arbeitsumfeld
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung
• Gute Kenntnisse von Fertigungsabläufen wie z. B. spanende Fertigung, Schweißtechnik, usw.
• Hohes Verantwortungsbewusstsein für fachliche, sicherheitstechnische und terminliche Belange
• Flexibilität und ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein
• Systematische und selbstständige Arbeitsweise und -organisation
• Kenntnisse im Lesen von technischen Zeichnungen und Arbeitsplänen sowie erste Erfahrungen mit ERP-Systemen
• Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und Offenheit
• Kenntnisse in MS- Office und EDV
• Führerschein B
GHS Separationstechnik GmbH | Werkstattleitung/Meister (m/w/d) Arbeitgeber: GHS Separationstechnik GmbH
Kontaktperson:
GHS Separationstechnik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: GHS Separationstechnik GmbH | Werkstattleitung/Meister (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei GHS geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Fest-Flüssig-Trennung und den Technologien, die GHS verwendet. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele fĂĽr deine Erfahrungen in der MitarbeiterfĂĽhrung und Prozessoptimierung zu nennen. Ăśberlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Arbeitssicherheit und zu Qualitätsstandards zu beantworten. GHS legt großen Wert auf diese Themen, also zeige, dass du dir ihrer Bedeutung bewusst bist und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: GHS Separationstechnik GmbH | Werkstattleitung/Meister (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber GHS Separationstechnik GmbH. Besuche ihre Website, um mehr ĂĽber die Unternehmensphilosophie, Produkte und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Werkstattleitung/Meister-Position zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und im Umgang mit Fertigungsabläufen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Branche und deine Qualifikationen darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur kontinuierlichen Verbesserung der Fertigungsabläufe beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GHS Separationstechnik GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position eine fundierte technische Ausbildung erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Fertigungsabläufen, Schweißtechnik und dem Lesen von technischen Zeichnungen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Die Rolle erfordert Erfahrung in der Mitarbeiterführung. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams geleitet und entwickelt hast. Betone deine Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und ihre Stärken zu fördern.
✨Hebe deine Problemlösungsfähigkeiten hervor
In der Werkstattleitung ist es wichtig, proaktiv auf Qualitätsabweichungen zu reagieren. Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich Probleme identifiziert und Lösungen implementiert hast, um die Produktionsqualität zu sichern.
✨Demonstriere dein Verantwortungsbewusstsein
Das Unternehmen sucht jemanden mit hohem Verantwortungsbewusstsein für fachliche und sicherheitstechnische Belange. Teile Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Sicherheitsstandards eingehalten und die Qualität der Arbeit gewährleistet hast.
