Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe dein Team vor Ort und sorge für einen reibungslosen Arbeitsablauf.
- Arbeitgeber: Gi Group – ein internationaler Personaldienstleister mit über 500 Standorten.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Getränke.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien, Duz-Kultur und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeitswelt und entwickle dich in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Hochschulstudium, Erfahrung in der Personaldienstleistung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Wir suchen Dich! Werde Livechanger – werde Teil der Gi Group! Wir, die Gi Group sind ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in über 30 Ländern. In einer der abwechslungsreichsten und spannendsten Branchen bringen wir täglich vielfältige und interessante Bewerber:innen und Arbeitgeber zusammen. Damit wir noch mehr Menschen und Jobs zusammenbringen können, brauchen wir Menschen wie Dich!
Wir suchen Dich als begeisterungsfähiges Talent, routinierte:n Expert:in oder neugierige:n Profi und Persönlichkeit, die durch ihre offene Art begeistert und zusammen mit uns die Zukunft der Arbeitswelt gestalten will. Wir geben Dir die Chance, Dich bei uns weiterzuentwickeln, zu lernen und Verantwortung zu übernehmen. Wir freuen uns auf Dich! Let‘s #changelives!
Deine Aufgaben als Onsite Manager (gn):
- Du bist disziplinarischer Vorgesetzter und führst dein Team vor Ort.
- Du behältst den Überblick über das Tagesgeschäft, überwachst Fristen und Deadlines und garantierst dem Kundenunternehmen somit einen reibungslosen Arbeitsablauf.
- In regelmäßigen Meetings mit dem Kunden führst du Gespräche zur langfristigen Personalplanung.
- Du verantwortest die Zielerreichung des Onsites und bist die Schnittstelle zum Kundenunternehmen.
- Du unterstützt das Onsite Team in den Bereichen Recruiting, Administration und im Tagesgeschäft.
Das bringst du mit:
- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise als Personaldienstleistungskaufmann oder hast ein Hochschulstudium absolviert.
- Du kannst mehrjährige Berufserfahrungen in der Personaldienstleistung vorweisen.
- Im besten Fall konntest du schon erste Erfahrungen im Bereich Mitarbeiterführung sammeln.
- Du bist zahlenaffin und hast ein gutes Zeitmanagement und bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit.
- Mit dem MS-Office Paket kannst du sicher umgehen.
- Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten sowie sehr gutes Kommunikationsvermögen ist für dich selbstverständlich.
Das sind unsere Benefits für dich:
- 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und kostenfreie Getränke sind nur der Anfang.
- Mit Corporate Benefits und einem Jobrad-Angebot setzen wir auf eine rundum gesunde und nachhaltige Arbeitsumgebung.
- Du suchst nach spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben mit Gestaltungsspielraum? Bei uns erhältst du eine verantwortungsvolle Position, flache Hierarchien, eine Duz-Kultur und kurze Entscheidungswege.
- Deine Ideen sind bei uns willkommen - wir hören jede Stimme und setzen auf Teamzusammenhalt.
- Unsere unbefristeten Arbeitsverträge bieten dir die bestmögliche Entwicklungsumgebung.
- Mit einem Team aus Inhouse-Trainern, Online-Seminaren und zahlreichen Trainingsinhalten hast du die Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.
- Und keine Sorge, denn unsere spannende Einarbeitung sorgt dafür, dass du dich schnell im Team einlebst.
- Hier wird der Teamzusammenhalt nicht nur großgeschrieben, sondern auch gelebt.
- Nur gemeinsam erreichen wir unsere Ziele - sei dabei und gestalte mit uns eine erfolgreiche Zukunft!
Klingt nach deinem Traumjob? Dann bewirb dich jetzt hier als Onsite Manager (gn)! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben"-Button. Dort kannst du deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. frühestmöglichem Starttermin und deiner Gehaltsvorstellungen) hochladen. Gerne kannst du uns auch deine Bewerbungsunterlagen als Onsite Manager (gn) per E-Mail zusenden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Die Gi Group Holding beschäftigt Menschen aus mehr als 25 Ländern mit unterschiedlichen Kompetenzen, Zielen und Hintergründen. Und genau das ist unsere Stärke! Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung.
Onsite manager (gn) (m/w/d) Arbeitgeber: Gi Group Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Gi Group Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Onsite manager (gn) (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber auf dich zukommen. Nutze Networking-Events oder Plattformen, um Kontakte zu knüpfen und dich direkt mit Entscheidungsträgern auszutauschen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Onsite Manager bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Arbeitgeber suchen nach Menschen, die motiviert sind und Leidenschaft für ihre Arbeit haben. Lass sie spüren, dass du wirklich Teil ihres Teams werden möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Der schnellste Weg zu uns führt über den 'Jetzt bewerben'-Button. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Onsite manager (gn) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du der perfekte Onsite Manager für unser Team bist.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Aufbau hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden und macht einen professionellen Eindruck.
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Personaldienstleistung und wie du dein Team erfolgreich geführt hast. Konkrete Beispiele machen deine Bewerbung lebendig und überzeugend.
Nutze unsere Website!: Der schnellste Weg zu uns führt über den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Website. Lade deine vollständigen Unterlagen hoch und vergiss nicht, deinen frühestmöglichen Starttermin und Gehaltsvorstellungen anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gi Group Deutschland GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Gi Group und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Kultur verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Zukunft der Arbeitswelt gemeinsam zu gestalten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder Herausforderungen im Tagesgeschäft gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Da du als Onsite Manager für die Zielerreichung verantwortlich bist, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Zahlen und Zeitmanagement zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Fristen überwacht und Deadlines eingehalten hast.
✨Stelle Fragen zur Personalplanung
Nutze die Gelegenheit, um im Interview Fragen zur langfristigen Personalplanung zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dass du bereits über die Aufgaben hinausdenkst.