Kaufmännischer Mitarbeiter Inkasso 100% Temporär (A)

Kaufmännischer Mitarbeiter Inkasso 100% Temporär (A)

Lucerne Befristet 1000 - 2000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Gi Group SA

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Fallmeldungen und unterstütze das Team bei administrativen Aufgaben.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem aufgestellten Team.
  • Vorteile: Erlebe ein motiviertes Arbeitsumfeld und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Weitere Informationen: Verfügbarkeit ab sofort für 6 Monate.
  • Warum dieser Job: Nutze deine IT-Kenntnisse und arbeite in einem spannenden, temporären Job.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Grundausbildung und 2-3 Jahre Berufserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.

Für unser Kundenunternehmen suchen wir für den Standort in Root D4, temporär ab sofort für ca. 6 Monate eine/n Kaufmännischen Mitarbeiter Inkasso 100% (a) temporär.

Ihre Aufgaben:

  • Bearbeitung von Fallmeldungen
  • Bearbeitung von Anfragen
  • Unterstützung des Teams in administrativen Aufgaben

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Kaufmännische Grundausbildung mit 2-3 Jahren Berufserfahrung
  • Sehr gute IT Kenntnisse
  • Selbständige Persönlichkeit mit vernetztem Denken und schneller Auffassungsgabe
  • Dynamische Person
  • Verfügbarkeit ab sofort für 6 Monate

Ihr Benefit:

  • Aufgestelltes und dynamisches Team

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und sichern Ihnen die nötige Diskretion zu. Bewerbungen, welche wir per Post erhalten, werden geprüft, aber nicht retourniert.

Kaufmännischer Mitarbeiter Inkasso 100% Temporär (A) Arbeitgeber: Gi Group SA

Die Gi Group bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem aufgestellten und dynamischen Team zu arbeiten, das Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre legt. Mit einer starken Präsenz in der Schweiz und über 250 Mitarbeitenden fördern wir Ihre berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Umfeld. Nutzen Sie die Chance, Teil eines führenden Personaldienstleisters zu werden, der sich für nachhaltigen sozialen und wirtschaftlichen Mehrwert einsetzt.

Gi Group SA

Kontaktdaten:

Gi Group SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmännischer Mitarbeiter Inkasso 100% Temporär (A) erhalten könnten

Networking in der Einkaufswelt

Nutze spezielle Einkaufs- und Beschaffungs-Events oder Messen, um direkt mit Firmen wie Gi Group SA in Kontakt zu treten. Diese Events sind perfekt, um persönliche Beziehungen aufzubauen und deine Motivation direkt zu zeigen.

Finde deine Chance über Praktikumsprogramme

Viele Unternehmen im Einkaufsbereich bieten spezielle Praktikumsprogramme an, die dir den Einstieg ermöglichen. Halte Ausschau nach solchen Angeboten bei Gi Group SA und zögere nicht, deren Karriere-Website regelmäßig zu besuchen.

Werde aktiv in Online-Communities

Schau dir Plattformen wie XING oder LinkedIn an, auf denen du dich in Einkaufs-Communities einbringen kannst. Hier kannst du Freunde treffen, die bereits in der Branche sind, und von ihren Erfahrungen lernen – unabdingbar für deinen Erfolg!

Direkte Bewerbung auf befristete Stellen

Wenn du eine Stelle bei Gi Group SA siehst, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website! Befristete Stellen sind oft sehr gefragt und schnell vergeben, also zögere nicht, deine Bewerbung einzureichen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännischer Mitarbeiter Inkasso 100% Temporär (A) mit Bravour zu bestehen

Kaufmännische Grundausbildung
Berufserfahrung (2-3 Jahre)
IT Kenntnisse
Selbständige Arbeitsweise
Vernetztes Denken
Schnelle Auffassungsgabe
Dynamische Persönlichkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deinen Verhandlungsskill!:Im Einkauf und in der Beschaffung sind starke Verhandlungsfähigkeiten super wichtig. Achte darauf, dass du in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele anführst, wo du erfolgreich Verträge ausgehandelt oder Kosten gesenkt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst und direkt umsetzbare Erfahrungen mitbringst.

Referenzen und Nachweise sind Gold wert:Wenn du Zertifikate oder Nachweise über Weiterbildungen im Bereich Einkauf hast, pack die unbedingt mit in deine Bewerbung! Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fachkenntnis. Hierauf wollen die Arbeitgeber in der befristeten Anstellung besonders achten.

Motivation und Lernbereitschaft zeigen:Bei einer befristeten Anstellung ist es wichtig, dass du deine Motivation und Lernpotential im Anschreiben zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du gerade bei Gi Group SA arbeiten möchtest und wie du dich in der Zeit weiterentwickeln willst. Das kann echt den Unterschied machen.

Präzision im Lebenslauf:Im Einkauf kommt es auf Details an! Pass deine Aufzählungen im Lebenslauf an, ohne Floskeln, aber präzise und klar. Fokus auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zur Stelle passen – das macht einen Unterschied! Und vergiss nicht, dich über unser Portal zu bewerben, da sind alle Details gut sichtbar!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gi Group SA vorbereitet

Kenntnis von Verhandlungen

Einkauf und Beschaffung sind ganz stark auf Verhandlungen angewiesen. Mach dich also mit den gängigen Verhandlungstechniken vertraut. Im Interview könnten wir gefragt werden, wie wir bei einer bestimmten Situation mit Lieferanten verhandeln würden.

Analytische Fähigkeiten zeigen

Einkauf erfordert ein gutes Gespür für Zahlen und Daten. Mach dich mit gängigen Analysetools vertraut, wie z.B. Excel oder spezielle Software, die in der Branche genutzt wird. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine bisherigen Analysen oder Strategien zu geben.

Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, wollen die Arbeitgeber wissen, wie gut wir uns schnell in neue Strukturen und Prozessen einfühlen können. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du dich in der Vergangenheit schnell auf Veränderungen eingestellt hast.

Teamarbeit betonen

Einkauf ist oft teamorientiert. Wir sollten Beispiele parat haben, die zeigen, wie wir erfolgreich in Teams gearbeitet und dabei vielleicht auch interdisziplinäre Zusammenarbeit gefördert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur für uns selbst, sondern auch für das gesamte Team einen Mehrwert bringen können.