Depuis plus de 40 ans, Gi Group accompagne les talents au-delà du simple recrutement : nous veillons aussi au développement de votre carrière. Pour notre client HALEON, leader mondial dans le secteur de la santé, nous recherchons un(e) : Chef(fe) de projet ingénierie - Infrastructures Contrat temporaire longue durée (1 à 3 ans minimum)Votre mission Piloter des projets d’infrastructures/bâtiment (ventilation et traitement d’air, électricité, portes, façades, escaliers, clapets coupe-feu, faux plafonds, etc), dans le respect des procédures qualité et des règles de sécurité du site. Assurer la gestion complète des projets, du business case à la mise en service (commissioning) et la remise, en maîtrisant coûts, délais et périmètre, selon les standards de gestion de projet. Vos responsabilités Gestion de projet : piloter les études, prestataires externes, achats, travaux, FAT/SAT, installation, qualification, remise et retour d’expérience ; assurer l’analyse des risques et le contrôle du périmètre tout au long du projet (projets env. 500 k CHF). Sécurité & Qualité : intégrer les exigences HSE et qualité dès la conception et jusqu’à l’exécution. Suivi administratif : suivre les coûts et le planning, assurer la prévisibilité et produire la documentation projet. Organisation : coordonner sponsors et parties prenantes, collecter les informations nécessaires aux décisions, constituer et piloter l’équipe projet. Communication : animer les équipes transverses, remonter les points de vigilance et plans d’actions, respecter la confidentialité, représenter l’expertise technique sur le projet. Votre profil Diplôme d’ingénieur Minimum 3 ans d’expérience en gestion de projets infrastructure/bâtiment en environnement industriel Solide capacité à maîtriser et piloter les coûts Connaissances en utilities / HVAC / traitement d’air : un plus Bonne connaissance des réglementations suisses et des permis de construire : un avantage
Chef(fe) De Projet Ingénierie – Infrastructures in Nyon Arbeitgeber: Gi Group
Unser Kunde in der Region Olten ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur kostenlose Parkplätze und eine gründliche Einarbeitung bietet, sondern auch ein angenehmes Arbeitsumfeld fördert. Die flexible Schichtarbeit ermöglicht es den Mitarbeitenden, ihre Work-Life-Balance zu gestalten, während die Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung und die Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung wertvolle Wachstumschancen bieten. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben, und die positive Unternehmenskultur sorgt dafür, dass sich jeder Mitarbeiter geschätzt und motiviert fühlt.
