Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Bildung von Kindern und arbeite eng mit Eltern zusammen.
- Unternehmen: Engagiertes Team in München, Nürnberg, Aschaffenburg und Trossingen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Willkommenskultur und tolle Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und Familien.
- Qualifikationen: Anerkannte pädagogische Ausbildung und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten in München, Nürnberg, Aschaffenburg und Trossingen in Vollzeit oder Teilzeit Dich als Erzieher (m/w/d).
Verantwortung – Respekt – Teamwork
Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeitgeber zu finden, um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter spielt eine wichtige Rolle bei der Umsetzung unserer Mission. Gemeinsam arbeiten wir daran, gesellschaftlich etwas zu bewegen. Unsere Unternehmensleitsätze "Verantwortung, Respekt, Teamwork" helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich gegenseitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben.
Das bieten wir Dir:
- Ein attraktives Gehalt, bestehend aus einem marktorientierten Grundgehalt plus Zulagen
- Zusätzlich Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehalts
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
- Zwei zusätzliche Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam
- Attraktive Konditionen für Mitarbeiter:innen bei Urban Sports Club
- Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern)
- Fort- und Weiterbildungen
- Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzensangelegenheit sieht
Deine Aufgaben:
- Nach einer individuellen Einarbeitung bist Du eine wichtige Säule unseres Teams und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeitgemäßen Bildung, angelehnt an unsere Konzeption
- Deine pädagogische Arbeit ist geprägt von einer ganzheitlichen und situativen Herangehensweise
- Du pflegst einen professionellen Kontakt zu den Eltern
- Als verlässliche Ansprechperson baust Du Brücken zwischen den Kulturen
Das bringst Du mit:
- Eine anerkannte pädagogische Ausbildung laut Kinderbildungsgesetz, z. B. als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) bzw. Sozialpädagoge (m/w/d), oder ein abgeschlossenes pädagogisches Studium, z. B. Soziale Arbeit
- Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommunikation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt
- Du siehst die Bildung der Kinder als Deine Herzensangelegenheit und pflegst eine gute und empathische Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
Komm und werde Teil unseres Teams. Jetzt bewerben!
Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei mir. Giulia Florian Tel. 0171 6814909 bewerbung@littlegiants.de
Erzieher (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Teilzeit'] Arbeitgeber: Giant Leap GmbH & Co. KG
Als Arbeitgeber in der frühkindlichen Bildung bieten wir ein inspirierendes Arbeitsumfeld in München, Nürnberg, Aschaffenburg und Trossingen, das von Verantwortung, Respekt und Teamwork geprägt ist. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von attraktiven Gehältern, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer offenen Willkommenskultur, die die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Bei uns hast du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Zukunft von Kindern mitzuwirken und dabei Familie und Beruf optimal zu vereinbaren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Teilzeit'] erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle als Erzieher bewirbst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze dein Netzwerk, sprich mit Leuten in der Branche und zeig dein Interesse direkt bei den Einrichtungen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung, ihre Werte und ihre pädagogischen Ansätze. So kannst du zeigen, dass du wirklich zu ihrer Mission passt und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, die deine Empathie und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote und es ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam die beste Lösung für Kinder und Familien finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Teilzeit'] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pädagogik. Was hast du gelernt? Welche Methoden hast du angewendet? Das hilft uns, ein Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Sprich unsere Werte an:Unsere Unternehmensleitsätze sind Verantwortung, Respekt und Teamwork. Zeig uns, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzt und warum sie dir wichtig sind. Das zeigt, dass du gut zu uns passt!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Giant Leap GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission des Unternehmens vertraut. Sie suchen jemanden, der Verantwortung, Respekt und Teamwork schätzt. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner eigenen Arbeit umsetzt und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf pädagogische Fragen vor
Da es um die Arbeit mit Kindern geht, sei bereit, Fragen zu deiner pädagogischen Herangehensweise zu beantworten. Überlege dir, wie du eine ganzheitliche und situative Erziehung umsetzen würdest und welche Methoden du dafür nutzen kannst.
✨Zeige deine Empathie
Die Kommunikation mit Eltern und Kindern ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du empathisch mit verschiedenen Kulturen umgehst und Brücken zwischen ihnen baust. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und dem Team. Frage nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die Unternehmenskultur lebt.
