Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite BIM-Projektstrategien für komplexe, großangelegte Entwicklungen und verbessere digitale Planungsprozesse.
- Arbeitgeber: Innovatives Architekturunternehmen mit internationalem Team und über 65 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Jobticket, Schulungsbudget und Workation-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftsorientierte Architektur und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit BIM-Methoden, Autodesk Revit und starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in einem multikulturellen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Mit Büros in Berlin, Düsseldorf und München entwerfen, bauen und beraten sie Institutionen in ganz Europa. Sie haben ein internationales Team von rund 130 Architekten, die über 65 Jahre Erfahrung in der Bereitstellung intelligenter, nachhaltiger Gebäude mit einem starken Fokus auf Bildung, Forschung und Gesundheitsumgebungen verfügen.
Unser Kunde sucht nun einen Senior BIM Manager mit Sitz in Berlin | Düsseldorf | München, der eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung hochwertiger, zukunftsorientierter Architektur durch fortschrittliche BIM-Methoden spielt.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Entwicklung und Leitung von BIM-Projektstrategien für komplexe, großangelegte Entwicklungen
- Sicherstellung der Einhaltung von BIM-Lieferplänen, Koordinationsprozessen und Qualitätsstandards
- Implementierung konzeptgetriebener Designs unter Verwendung von BIM-Methoden innerhalb der Projektteams
- Konfiguration, Verwaltung und Kontrolle projektrelevanter BIM-Anwendungen
- Stärkung des BIM-Qualitätsmanagements durch Schulung, Coaching und praktische Unterstützung
Erforderliche Qualifikationen:
- Starke didaktische Fähigkeiten und Erfahrung in der Schulung und Unterstützung von Kollegen
- Tiefgehende Kenntnisse der BIM-Workflows, insbesondere mit Autodesk Revit
- Sichere Anwendung von BIM-Koordinationswerkzeugen wie Solibri und Navisworks sowie Cloud-Plattformen (ACC/BIM360, BIMcollab ZOOM usw.)
- Erfahrung mit modellbasierter Kostenschätzung, Ausschreibung oder Raumdatenblättern ist von Vorteil
- Praktische BIM-Erfahrung während der Projektüberwachung oder Angebotsvorbereitung ist ein Plus
- Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Wir bieten:
- Spannende Projekte: Beteiligung an komplexen, großangelegten Projekten über verschiedene Gebäudetypologien
- Dauerhafte Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten
- Modernes Arbeitsumfeld: Attraktive Vorteile: Jobticket, dediziertes Schulungsbudget und Workation-Möglichkeiten
- Internationales, multikulturelles Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
- Individuelle Ausbildungswege und langfristige berufliche Perspektiven
Bewerben Sie sich direkt über LinkedIn und laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen, einschließlich Ihres Portfolios, hoch.
Dispute Resolution Manager with Immediate Start Arbeitgeber: Gibson Watts
Kontaktperson:
Gibson Watts HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dispute Resolution Manager with Immediate Start
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeige dein Interesse an den Projekten, die sie machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Fähigkeiten in BIM und anderen relevanten Tools während des Gesprächs. Bring Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit, um zu demonstrieren, wie du zur Verbesserung der digitalen Planungsprozesse beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Stelle interessiert bist. Vergiss nicht, dein Portfolio beizufügen, um deine besten Arbeiten zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dispute Resolution Manager with Immediate Start
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, warum du genau für diese Position als Dispute Resolution Manager geeignet bist und was dich an unserem Unternehmen reizt.
Portfolio nicht vergessen!: Vergiss nicht, dein Portfolio beizufügen! Es ist eine großartige Möglichkeit, uns deine bisherigen Arbeiten und Erfolge zu zeigen. Achte darauf, dass es gut strukturiert und übersichtlich ist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gibson Watts vorbereitest
✨Verstehe die BIM-Methoden
Mach dich mit den neuesten BIM-Methoden vertraut, insbesondere mit Autodesk Revit und den Koordinationstools wie Solibri und Navisworks. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du BIM-Strategien erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen und wie du diese gemeistert hast – das zeigt deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch gefordert sind, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Überlege dir, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst, um deine didaktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige dein Interesse an Weiterbildung
Sprich über deine Bereitschaft, dich weiterzubilden und andere zu schulen. Das Unternehmen sucht jemanden, der nicht nur selbstständig arbeitet, sondern auch das Team stärkt. Ein Beispiel für eine Schulung oder ein Training, das du durchgeführt hast, kann hier sehr hilfreich sein.