Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden im Bereich Wasseraufbereitung und Pumpentechnik.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die Energiewende aktiv mitgestaltet.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplatzausstattung und zahlreiche Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wassertechnik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich, idealerweise Erfahrung in Pumpen- und Wassertechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 450 - 450 € pro Monat.
Sie haben eine Leidenschaft für technische Lösungen und möchten die Energiewende aktiv mitgestalten? Sie interessieren sich für moderne Pumpen- und Wassertechnik? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unseren technischen Vertriebsinnendienst Pumpen- und Wassertechnik.
Darauf können Sie sich freuen:
- Vergütung & Vorsorge: Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge sowie Mitarbeiterbeteiligungsmodelle
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und ein flexibles Arbeitszeitmodell
- Entwicklung & Onboarding: Ein strukturierter Start mit Onboarding-Tagen, Hospitationen und E-Learnings sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Akademie
- Gesundheit & Mobilität: Nutzen Sie unser Fahrrad- und E-Bike-Leasing sowie günstige Beiträge im Fitnessstudio
- Extras & Kultur: Freuen Sie sich auf eine moderne Arbeitsplatzausstattung, zahlreiche Corporate Benefits, Teamevents und eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
Darum geht es konkret:
- Sie betreuen einen festen Kundenstamm und agieren als zentraler Ansprechpartner für alle Anliegen rund um Wasseraufbereitung und Pumpentechnik
- Sie pflegen Ihr Netzwerk zu Planern sowie Lieferanten und sorgen für eine reibungslose, lösungsorientierte Auftragsabwicklung – vom Angebot bis zur Lieferung
- Sie packen im Tagesgeschäft tatkräftig mit an und bearbeiten zukunftsweisende Themen wie das Regenwassermanagement
Das wünschen wir uns:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung (z.B. im SHK-Bereich, als Elektriker, Techniker oder Meister)
- Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen im Bereich Pumpen- und Wassertechnik mit
- Die Leidenschaft für den Vertrieb und die Freude am Umgang mit Menschen zeichnen Sie aus
- Sie sind ein Organisationstalent, ein echter Teamplayer und handeln eigeninitiativ
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und eine kundenorientierte Denkweise runden Ihr Profil ab
Sie sind bereit für Ihren nächsten Schritt?
Fachberater auf 450€ Basis (m/w/d) Arbeitgeber: Gienger Memmingen KG
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Energiewende mitzuwirken und sich in einem dynamischen Umfeld der Pumpen- und Wassertechnik weiterzuentwickeln. Mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entfaltung. Genießen Sie eine moderne Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und zahlreichen Teamevents, die den Zusammenhalt stärken und Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachberater auf 450€ Basis (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die sie anbieten. Zeige deine Leidenschaft für technische Lösungen und die Energiewende!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachberater auf 450€ Basis (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Leidenschaft für technische Lösungen und die Energiewende sollte in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Bereich Pumpen- und Wassertechnik. Konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast!
Achte auf die Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen schnell und unkompliziert hochladen. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gienger Memmingen KG vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Pumpen- und Wassertechnik gut verstehst. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche, damit du im Interview gezielt auf Fragen eingehen kannst.
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Zeige, dass du ein Organisationstalent bist und Lösungen für Kundenanliegen findest. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Teamplayer-Mentalität betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Geschichten vor, in denen du als Teil eines Teams erfolgreich warst. Das zeigt, dass du gut ins bestehende Team passen würdest.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Bereich Regenwassermanagement oder den Weiterbildungsmöglichkeiten.
