Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team und kümmere dich um unsere Kunden im Bereich Gebäudereinigung.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Spannende Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv die Zukunft unseres Unternehmens.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und eine Ausbildung im Bereich Gebäudereinigung sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als erfolgreiches Familienunternehmen mit bundesweiten Standorten suchen wir für unsere Niederlassung in Korntal-Münchingen einen Niederlassungsleiter / Bereichsleiter Baden-Württemberg (m/w/d), der unsere Marktposition weiter ausbaut und unsere Kunden sowie Mitarbeitenden erfolgreich begleitet (Vollzeit).
Ihre Aufgaben:
- Sie kümmern sich persönlich um unsere Kunden im Bereich Gebäudereinigung / diverse Dienstleistungen.
- Sie führen unsere Objektleiter (m/w/d) sowohl fachlich als auch disziplinarisch.
- Sie tragen Umsatz- und Ergebnisverantwortung für Ihren Aufgabenbereich.
- Auf Basis von Zielvorgaben und der betriebswirtschaftlichen Ziele sorgen Sie für Kosteneinsparung und Leistungsoptimierung.
- Vor Ort sind Sie für die Einhaltung der Gies – Leitlinien verantwortlich.
Ihr Profil:
- Sie besitzen vorzugsweise eine Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich der Gebäudereinigung als Führungspersönlichkeit.
- Sie verfügen über mindestens 1 Jahr Berufserfahrung.
- Sie haben möglichst Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern (m/w/d) gesammelt.
- Ihr unternehmerisches Denken, Ihre Hands-On-Mentalität und Ihr serviceorientiertes Vorgehen zeichnen Sie aus.
- Zielgerichtete und klare Kommunikation sind Ihre Stärken, ein sicheres Auftreten und Prioritäten setzen runden das Profil ab.
Ihre Benefits:
- Ein erfolgreiches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.
- Einen sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit in einem familiengeführten Unternehmen, mit flexibler Zeiteinteilung.
- Eine umfassende Einarbeitung.
- Spannende Aufgaben, in denen Ihnen Verantwortung übertragen wird.
- Eine attraktive und vor allem leistungsgerechte Vergütung.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Gies -Akademie.
- Ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung.
- 30 Tage Urlaub.
- Corporate Benefits und ein schlagkräftiges Team, das sich auf Sie freut.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihr Ansprechpartner ist Herr Herbert Ritter.
Niederlassungs-/Bereichsleiter/in (w/m/d) Arbeitgeber: Gies Dienstleistungen Gmbh
Die GIES Dienstleistungen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen verantwortungsvollen Führungsjob mit großem Gestaltungsspielraum bietet, sondern auch eine moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeitgestaltung. In einem erfolgreichen und wachsenden Familienunternehmen haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere durch individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten voranzutreiben und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
Kontaktdaten:
Gies Dienstleistungen Gmbh Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Niederlassungs-/Bereichsleiter/in (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das bleibt im Gedächtnis!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Stelle bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungs-/Bereichsleiter/in (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Betone deine relevanten Erfahrungen im Bereich Gebäudereinigung und Führung. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du erfolgreich warst – das bleibt im Gedächtnis!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gies Dienstleistungen Gmbh vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du zu dieser Philosophie passt und wie du die Teamdynamik fördern kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Mitarbeiter geführt oder Kunden betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungsqualitäten und deinen serviceorientierten Ansatz zu demonstrieren.
✨Zielgerichtete Kommunikation
Übe, klar und präzise zu kommunizieren. Da die Stelle eine klare Kommunikation erfordert, solltest du darauf achten, deine Gedanken strukturiert und verständlich zu präsentieren, um deine Stärken in diesem Bereich zu zeigen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige Interesse an der Rolle und dem Unternehmen, indem du nach den Herausforderungen fragst, die auf dich zukommen könnten, oder nach den Zielen, die das Unternehmen für die Zukunft hat.
