Maler / Malermeister als Teamleiter (m/w/x)

Maler / Malermeister als Teamleiter (m/w/x)

Stuttgart Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe und motiviere ein kreatives Malerteam bei spannenden Projekten.
  • Unternehmen: Giese GmbH - seit über 25 Jahren ein verlässlicher Partner in Stuttgart.
  • Vorteile: Firmenfahrzeug, leistungsabhängige Boni und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams mit familiären Werten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Giese GmbH und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Malermeister und Erfahrung in der Mitarbeiterführung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Giese GmbH ist seit über 25 Jahren ein verlässlicher Partner in der Branche für Sanierungen und Renovierungen in und um Stuttgart und wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Maler / Malermeister als Teamleiter (m/w/d) in Vollzeit.

Was wir bieten:

  • Firmenfahrzeug
  • Bonusregelung: Leistungsabhängige Boni basierend auf Zielvereinbarungen.
  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Regelmäßige Schulungen und Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung.
  • Weitere Vorteile: Moderne Arbeitsmittel, Zuschüsse zu Verpflegungskosten und ein kollegiales Arbeitsumfeld.

Das sind deine Hauptaufgaben:

  • Führung und Motivation des Malerteams
  • Planung und Koordination von Projekten, Terminen und Material
  • Sicherstellen eines reibungslosen Informationsflusses zwischen Team und Kunden
  • Durchführung und Qualitätskontrolle sämtlicher Maler- und Lackierarbeiten (Innen und Außen)
  • Angebotserstellung, Kostenkalkulation und Budgetüberwachung
  • Dokumentation der ausgeführten Arbeiten und Pflege der Projektunterlagen

Das bringst Du mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Maler- und Lackierer*in (Meisterbrief) und mehrjährige Berufserfahrung
  • Fundiertes Fachwissen zu Farben, Lacken und modernen Verarbeitungstechniken
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung sowie Empathie und Kommunikationsstärke
  • Strukturierte Arbeitsweise und sicheres Termin- und Projektmanagement
  • Verantwortungsbewusster Umgang mit Budgets und hohe Serviceorientierung
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Bereitschaft zur Weiterbildung

Wenn du Teil unseres dynamischen Teams werden möchtest, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft der Giese GmbH!

Maler / Malermeister als Teamleiter (m/w/x) Arbeitgeber: Giese GmbH

Die Giese GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld mit hochwertigen Arbeitsmitteln bietet, sondern auch durch regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit einem kollegialen Teamgeist und einer leistungsabhängigen Bonusregelung schaffen wir eine motivierende Atmosphäre, in der jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und die Möglichkeit hat, aktiv zur Zukunft des Unternehmens beizutragen.

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Kontaktdaten:

Giese GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Maler / Malermeister als Teamleiter (m/w/x) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter bei Giese GmbH interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche. Vielleicht kennt jemand von ihnen die Giese GmbH oder hat sogar einen direkten Draht zu den Entscheidungsträgern.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Giese GmbH, ihre Projekte und Werte. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Maler / Malermeister als Teamleiter (m/w/x) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Motivationsfähigkeit
Projektmanagement
Terminplanung
Materialkoordination
Qualitätskontrolle
Fachwissen zu Farben und Lacken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Beruf sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du der perfekte Teamleiter für unser Malerteam bist.

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und Führungsrollen. Wir wollen wissen, wie du dein Team motivierst und welche Erfolge du erzielt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen!

Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau macht es uns leichter, deine Qualifikationen und Erfahrungen nachzuvollziehen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben.

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Mach den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere bei Giese GmbH!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Giese GmbH vorbereitet

Mach dich mit der Giese GmbH vertraut

Informiere dich über die Giese GmbH, ihre Projekte und Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu leben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder ein Projekt erfolgreich abgeschlossen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Da die Position viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und stelle sicher, dass du auch aktiv zuhörst, um auf Fragen und Anliegen einzugehen.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und einen langfristigen Beitrag zum Unternehmen leisten möchtest.