Versicherungsspezialist (m/w/d)

Versicherungsspezialist (m/w/d)

München Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der Betreuung internationaler Versicherungsfragen und Schadenbearbeitung.
  • Arbeitgeber: International tätiges Familienunternehmen mit gemeinschaftlichen Werten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle dich in einem spannenden Versicherungsumfeld weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung im Versicherungsbereich und erste Berufserfahrung.
  • Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem inklusiven Arbeitsumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen für unseren Bereich Internationales Versicherungsmanagement ab sofort einen Versicherungsspezialist (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Mitarbeit bei der spartenübergreifenden Betreuung der in- und ausländischen Konzerngesellschaften in versicherungsrelevanten Fragestellungen
  • Unterstützung bei der Schadenbearbeitung und -koordination in Zusammenarbeit mit Versicherungsmaklern und Versicherern
  • Mitwirkung als Schnittstelle zwischen G+D, Versicherungsmaklern und Versicherern
  • Prüfung und inhaltliche Kommentierung von Versicherungs-, Vertrags- und Tenderunterlagen
  • Unterstützung der Fachbereichsleitung bei der Identifikation, Bewertung und Absicherung von Unternehmensrisiken
  • Mitarbeit bei der Konzeption, Ausschreibung und Weiterentwicklung von Versicherungsprogrammen
  • Unterstützung bei ausgewählten M&A-Projekten aus versicherungstechnischer Sicht
  • Mitwirkung bei der Koordination und Anpassung bestehender Versicherungsverträge an veränderte Unternehmens- und Marktanforderungen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste bis mehrjährige Berufserfahrung (ca. 2–3 Jahre) im Versicherungsumfeld, z. B. bei einem Industrieunternehmen, einem Versicherungsmakler oder einem Versicherer
  • Grundkenntnisse in mehreren Versicherungssparten sind von Vorteil – eine Vertiefung erfolgt im Rahmen der Tätigkeit
  • Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word und Excel), SAP-Kenntnisse sind wünschenswert
  • Interesse an Digitalisierungsthemen und an der Weiterentwicklung von Prozessen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise: Sie gehen Aufgaben organisiert an, behalten den Überblick und arbeiten sich zuverlässig in neue Themen ein
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit: Sie arbeiten gerne im Team, kommunizieren klar und professionell und stimmen sich konstruktiv mit unterschiedlichen Ansprechpartnern ab
  • Eigeninitiative und Lernbereitschaft: Sie bringen Neugier für neue Fragestellungen mit und möchten sich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln
  • Belastbarkeit und Flexibilität: Auch bei parallelen Aufgaben bleiben Sie ruhig und lösungsorientiert
  • Verantwortungsbewusstsein: Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Aufgaben und entwickeln sich schrittweise in komplexere Themen hinein

Ihr Benefit:

  • Ein breitgefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, Home Office und 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Eine betriebliche Altersvorsorge als Teil des attraktiven Vergütungspaketes
  • Attraktive Familienleistungen, u.a. eine Sommerferienfreizeit für Kinder von G+D Mitarbeitern
  • Arbeiten in einem international tätigem Familienunternehmen mit gemeinschaftlichen Werten

Wir sind ein Unternehmen mit chancengerechter Unternehmenskultur! Wir schätzen Vielfalt in all ihren Formen und schaffen ein inklusives Arbeitsumfeld, das frei von Vorurteilen, Diskriminierung und Belästigung ist und in dem sich alle Beschäftigten zugehörig fühlen. Wir begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sozialem und kulturellem Hintergrund, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.

Versicherungsspezialist (m/w/d) Arbeitgeber: Giesecke+Devrient GmbH

Als international tätiges Familienunternehmen bietet G+D eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der Vielfalt und Inklusion großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer betrieblichen Altersvorsorge, die zu einem attraktiven Vergütungspaket gehört. Hier haben Sie die Möglichkeit, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln und Teil eines engagierten Teams zu werden, das gemeinsam an innovativen Lösungen arbeitet.
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Kontaktperson:

Giesecke+Devrient GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Versicherungsspezialist (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Versicherungsbranche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit den aktuellen Trends im Versicherungswesen vertraut. Wenn du beim Vorstellungsgespräch über Digitalisierungsthemen sprichst, zeigst du, dass du am Puls der Zeit bist und bereit für die Herausforderungen der Branche.

Sei proaktiv!

Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeig Initiative und schick uns deine Unterlagen, bevor es andere tun – das hebt dich von der Masse ab!

Übung macht den Meister!

Simuliere Vorstellungsgespräche mit Freunden oder vor dem Spiegel. So kannst du deine Antworten auf typische Fragen verfeinern und sicherer auftreten, wenn es darauf ankommt. Übung bringt dich ans Ziel!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Versicherungsspezialist (m/w/d)

Versicherungskenntnisse
Schadenbearbeitung
Vertragsprüfung
Risikobewertung
MS Office (insbesondere Word und Excel)
SAP-Kenntnisse
Digitalisierungskompetenz
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Eigeninitiative
Lernbereitschaft
Belastbarkeit
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Versicherungsspezialist interessierst und was dich motiviert.

Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Versicherungsumfeld hervor. Wenn du bereits mit Versicherungsmaklern oder in der Schadenbearbeitung gearbeitet hast, lass uns wissen, wie du dabei zum Erfolg beigetragen hast!

Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du organisiert und sorgfältig arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Karriereseite bewirbst. Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Giesecke+Devrient GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da sie ein inklusives Arbeitsumfeld schätzen, zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur Teamdynamik beizutragen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Versicherungsmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern, insbesondere wie du Herausforderungen gemeistert hast oder erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.

Zeige dein Interesse an Digitalisierung

Da das Unternehmen Wert auf Digitalisierung legt, solltest du dich über aktuelle Trends und Technologien im Versicherungsbereich informieren. Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Weiterentwicklung von Prozessen zeigen.

Stelle Fragen zur Teamarbeit

Da Kommunikations- und Teamfähigkeit wichtig sind, stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer konstruktiven Zusammenarbeit interessiert bist. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Tools oder Methoden verwendet werden, um die Kommunikation zu fördern.

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Standort: München
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