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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und betreibe globale Firewall-Umgebungen in einer dynamischen internationalen Umgebung.
- Arbeitgeber: G+D, ein innovatives Technologieunternehmen mit über 170 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und internationale Zusammenarbeit.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem vertrauensvollen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Schütze die digitale Welt und entwickle deine Fähigkeiten in einem globalen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Verwaltung von Firewall-Umgebungen und gute Netzwerkkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
G+D macht das Leben von Milliarden von Menschen auf der ganzen Welt sicherer. Wir schaffen Vertrauen im digitalen Zeitalter mit integrierten Sicherheitstechnologien in drei Geschäftsbereichen: Digitale Sicherheit, Finanzplattformen und Währungstechnologie. Wir sind seit über 170 Jahren ein zuverlässiger Partner für unsere Kunden mit unseren innovativen Lösungen für SecurityTech! Wir sind eine internationale Technologiegruppe und ein traditionelles Familienunternehmen mit über 14.000 Mitarbeitern in 40 Ländern. Vertrauen ist die Grundlage unserer Zusammenarbeit innerhalb von G+D.
Vielleicht bald auch für Sie? Treten Sie unserem Netzwerk-Sicherheitsteam bei und übernehmen Sie die Verantwortung für den Schutz und die Weiterentwicklung einer globalen Unternehmens-Firewall-Landschaft in einem dynamischen internationalen Umfeld.
Ihre Aufgaben:
- Administration und Betrieb von Unternehmens-Firewall-Umgebungen in globalen Cloud-, Rechenzentrums- und Niederlassungsstandorten
- Planung, Koordination und Durchführung von Firewall-Rollouts, Migrationen und Lebenszyklusaktivitäten
- Sicherstellung der Einhaltung definierter SLAs, einschließlich Reaktions- und Lösungszeiten während der Ticketbearbeitung
- Erstellung, Implementierung und Dokumentation von Änderungen im Rahmen des Firewall-Services
- Entwicklung, Pflege und kontinuierliche Verbesserung von Infrastruktur- und Sicherheitsdokumentationen
- Konfiguration und Implementierung von Firewall-Regeln, NAT-Richtlinien und Routing-Anpassungen
- Regelmäßige Überprüfung bestehender Firewall-Regelsätze und Durchführung von Richtlinienbereinigungen zur Gewährleistung von Sicherheits- und Leistungsbest Practices
- Unterstützung bei der Fehlersuche und Behebung von netzwerkbezogenen und sicherheitsrelevanten Vorfällen
- Zusammenarbeit mit internen Teams und internationalen Stakeholdern zur Gewährleistung stabiler und sicherer Netzwerkoperationen
Ihr Profil:
- Nachgewiesene Erfahrung in der Verwaltung von Unternehmens-Firewall-Umgebungen, idealerweise mit Palo Alto Networks-Firewalls
- Starkes Netzwerkverständnis, insbesondere in Internet-Technologien, Routing-Protokollen, IPv4 und IPv6
- Solides Verständnis von IT-Sicherheitsprinzipien, Netzwerk-Sicherheitsarchitekturen und Best Practices
- Vertrautheit mit ITIL-basierten Service-Management-Prozessen ist von Vorteil
- Strukturierte, serviceorientierte Arbeitsweise mit starkem Fokus auf Qualität und Zuverlässigkeit
- Fähigkeit, effektiv mit internationalen Stakeholdern in einem professionellen Umfeld zu kommunizieren
- Fließendes Englisch und gute Deutschkenntnisse, sowohl schriftlich als auch mündlich
Firewall Engineer (m/f/d) Arbeitgeber: Giesecke+Devrient
Kontaktperson:
Giesecke+Devrient HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Firewall Engineer (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen zu Firewall-Management und Netzwerksicherheit. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und folge nach! Wenn du nach einem Interview nichts hörst, zögere nicht, höflich nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement – und das kommt gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Firewall Engineer (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Firewall Engineer passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Giesecke+Devrient vorbereitest
✨Verstehe die Firewall-Technologien
Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die G+D verwendet, insbesondere mit Palo Alto Networks Firewalls. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Best Practices in der Netzwerksicherheit verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Administration von Firewall-Umgebungen zeigen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Verbesserung der Sicherheitsinfrastruktur beigetragen hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit internationalen Stakeholdern kommunizieren wirst, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Achte darauf, technische Konzepte klar und verständlich zu erklären, sowohl auf Englisch als auch auf Deutsch. Das zeigt, dass du in einem multikulturellen Umfeld arbeiten kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Netzwerksicherheit oder wie das Team zusammenarbeitet, um Sicherheitsziele zu erreichen.