Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewertung und Tarifierung von Produkten im Zollbereich sowie Unterstützung im Außenhandel.
- Unternehmen: G+D, ein vertrauenswürdiger Partner in digitalen Sicherheitstechnologien seit 170 Jahren.
- Vorteile: Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit Fokus auf kontinuierliche Prozessverbesserung und Digitalisierung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheitstechnik und arbeite an spannenden Projekten im Trade Affairs-Team.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Außenhandel und Zoll; SAP-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Mitarbeiter Trade Affairs (m/w/d) Arbeitgeber: Giesecke+Devrient
G+D ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld im Bereich der integrierten Sicherheitstechnologien bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit über Abteilungen hinweg, während wir gleichzeitig auf innovative Lösungen setzen, um die Herausforderungen des digitalen Zeitalters zu meistern. Zudem profitieren Sie von einem stabilen Unternehmen mit 170 Jahren Erfahrung, das Ihnen Sicherheit und Perspektiven in Ihrer Karriere bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Trade Affairs (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Entwicklungen bei G+D zu informieren.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Halte den Kontakt zu den Personalverantwortlichen und zeige weiterhin dein Interesse an der Position.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Trade Affairs (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position im Trade Affairs-Team interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in der Zolltarifierung oder im Außenhandel hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach jemandem, der sich in diesen Bereichen auskennt.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du eine sorgfältige Arbeitsweise hast!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Giesecke+Devrient vorbereitet
✨Verstehe die Zoll- und Außenhandelsvorschriften
Mach dich mit den aktuellen zollrechtlichen Vorschriften und dem Außenwirtschaftsrecht vertraut. Zeige im Interview, dass du die relevanten Themen verstehst und bereit bist, dich in komplexe regulatorische Fragen einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Zollwertermittlungen oder zolltarifliche Einreihungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite auch Beispiele vor, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
✨Frage nach den Herausforderungen im Trade Affairs-Team
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Trade Affairs-Team stellst. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse beizutragen.