Project Manager - Security Software (Large-Scale Projects) (m/f/d)

Project Manager - Security Software (Large-Scale Projects) (m/f/d)

München Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Giesecke+Devrient

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Sicherheitssoftware-Projekte von der Planung bis zur Umsetzung.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer chancengerechten Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit von großen Projekten und arbeite mit internationalen Teams.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse in Sicherheitssoftware erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

Wir suchen einen erfahrenen Security Software Project Manager, der die Implementierung modernster Sicherheitssysteme für komplexe, großangelegte Projekte leitet. Unser Portfolio umfasst Produktionsanlagen für Banknoten, Münzen, Sicherheitsdokumente, Pässe sowie Cash Center. Sie werden die Physical Security Information Management (PSIM) Plattform überwachen und Videoüberwachung, Zugangskontrolle und Einbruchserkennung in eine einheitliche Kommando- und Kontrollschnittstelle integrieren.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

  • Leitung aller Phasen von PSIM-Plattformprojekten - von Engineering und Fertigung über Versand, Installation, Integration, Inbetriebnahme bis hin zum Go-Live - und Sicherstellung, dass die Projekte pünktlich, im Budgetrahmen und nach Qualitätsstandards geliefert werden.
  • Koordination mit Systemkomponentenlieferanten zur Definition und Klärung funktionaler, technischer und kommerzieller Anforderungen.
  • Aufteilung von Projekten in Arbeitspakete, Priorisierung von Aufgaben und Zuweisung von Verantwortlichkeiten basierend auf Dringlichkeit und Projektbedürfnissen.
  • Entwicklung und Verwaltung von Implementierungs- und Inbetriebnahme-Strategien, einschließlich Koordination des vor Ort Teams.
  • Präsentation der Projektergebnisse und Fortschrittsberichte an Kunden und interne Stakeholder.

Ihr Profil:

  • Abschluss in Informatik, Informationstechnologie, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
  • PMP oder gleichwertige Projektmanagement-Zertifizierung bevorzugt.
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung von Sicherheitssoftwareprojekten, einschließlich Anforderungsklärung, Lösungsengineering und Go-Live-Phasen.
  • Nachweisliche Erfolge in der Führung internationaler Teams in der Sicherheitsbranche.
  • Beherrschung von Projektmanagement-Tools und -Software.
  • Starke analytische, problemlösende und entscheidungsfindende Fähigkeiten.
  • Französisch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Wir sind ein Unternehmen mit chancengerechter Unternehmenskultur! Wir schätzen Vielfalt in all ihren Formen und schaffen ein inklusives Arbeitsumfeld, das frei von Vorurteilen, Diskriminierung und Belästigung ist und in dem sich alle Beschäftigten zugehörig fühlen. Wir begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sozialem und kulturellem Hintergrund, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.

Project Manager - Security Software (Large-Scale Projects) (m/f/d) Arbeitgeber: Giesecke+Devrient

G+D Louisenthal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Entgeltpaket bietet, sondern auch eine Unternehmenskultur fördert, die Vertrauen, Zusammenarbeit und Gemeinschaftssinn in den Mittelpunkt stellt. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitenden, ihr volles Potenzial auszuschöpfen und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Sicherheit des Bargeldes weltweit zu leisten. Am Standort profitieren Sie von modernen Arbeitsbedingungen und einem unterstützenden Umfeld, das Ihre berufliche und persönliche Entfaltung fördert.

Giesecke+Devrient

Kontaktdaten:

Giesecke+Devrient Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Project Manager - Security Software (Large-Scale Projects) (m/f/d) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Giesecke+Devrient anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Project Manager - Security Software (Large-Scale Projects) (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Giesecke+Devrient vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Manager - Security Software (Large-Scale Projects) (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Sicherheitssoftware
PSIM-Plattform
Videoüberwachung
Zugangskontrolle
Einbruchserkennung
Anforderungsanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Giesecke+Devrient klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Giesecke+Devrient vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.