Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukunden gewinnen und langfristige Kundenbeziehungen aufbauen.
- Unternehmen: Dynamisches Familienunternehmen im Bauwesen mit spannenden Herausforderungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und arbeite in einem familiären Team.
- Qualifikationen: Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen, Kommunikationsgeschick und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Neukundengewinnung: Identifikation, Ansprache und Gewinnung von potentiellen Neukunden im Segment des industriellen Hochbaus – regional und überregional.
- Kundenbeziehungen: Aufbau, Pflege und nachhaltige Weiterentwicklung unserer Kundenbeziehungen in Industrie, Gewerbe und Logistik – mit dem Ziel, langfristige Partnerschaften zu etablieren und neue Kundenpotenziale strategisch zu erschließen.
- Kundenberatung: Umfassende und lösungsorientierte Beratung unserer Kunden zu individuellen Bau- und Projektanforderungen – von einzelnen Gewerken bis hin zu komplexen, schlüsselfertigen Generalunternehmerprojekten – immer mit Blick auf Qualität, Effizienz und Wirtschaftlichkeit.
- Teamwork: Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Bereichen Kalkulation, Planung und Projektleitung, um Kundenanfragen präzise auszuarbeiten, Angebote optimal vorzubereiten und Projekte gemeinsam zum Erfolg zu führen.
- Unternehmenspräsenz: Professionelle Repräsentation unseres Unternehmens auf Messen, Branchenevents und bei Kundenterminen, um unser Leistungsportfolio sichtbar zu machen und neue Kontakte aktiv zu knüpfen.
Ihr Profil
- Fachliche Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen, idealerweise ergänzt durch erste Erfahrungen im Vertrieb, der Kalkulation, in der Kundenberatung oder im Umgang mit anspruchsvollen Bauprojekten.
- Arbeitsweise: Organisationstalent, hohe Zuverlässigkeit und eine selbstständige, proaktive Arbeitsweise, mit der Sie Aufgaben zielgerichtet vorantreiben.
- Kommunikation: Ein ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, mit dem Sie Kunden überzeugen, interne Prozesse koordinieren und komplexe Inhalte klar vermitteln können.
- Motivation: Ehrgeiz, Begeisterung und der Wille, Projekte in jeder Phase aktiv zum Erfolg zu führen und gemeinsam mit unserem Team zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.
- Branchenwissen: Gute Markt- und Branchenkenntnisse im Bauwesen sowie ein Gespür für technische und wirtschaftliche Zusammenhänge.
- Mobilität: Bereitschaft zu regionalen Dienstreisen (ca. 1–2 Tage pro Woche), um Kundenbeziehungen zu pflegen und neue Projekte voranzutreiben.
Warum wir?
- Ein sicherer und langfristig angelegter Arbeitsplatz - in einem dynamischen Familienunternehmen mit spannenden Herausforderungen.
- Mehr als nur ein Job: Wir bieten Arbeit, die Spaß macht! Unser Arbeitsklima ist familiär und agil, das Umfeld innovationsfreudig und die Palette der Weiterentwicklungsmöglichkeiten ist vielfältig – nicht zuletzt durch unseren GiesekeCampus.
- Attraktive Vergütung: Wer gut arbeitet, verdient auch eine gute Entlohnung – inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und betrieblicher Krankenversicherung ab dem ersten Tag, umfangreichen Sport- und Gesundheitsangeboten sowie einem neutralen Firmen-Pkw, auch zur privaten Nutzung.
- Unser Gieseke-Plus: Zahlreiche weitere kleine Freuden, die den Arbeitsalltag versüßen, wie das Jobrad-Programm "Radelnde Mitarbeiter", exklusive Angebote für Mitarbeitervergünstigungen, freie Getränke und vieles mehr.
- Wir machen uns immer Gedanken, wie wir unseren Mitarbeitern etwas Gutes tun können!
Über uns
Partnerschaftlich, kompetent und zuverlässig – so beschreiben uns unsere Kunden! Als Bauunternehmen für Infrastrukturbau, Verkehrswegebau und Hochbau realisieren wir anspruchsvolle Bauprojekte deutschlandweit. Die Basis unserer erfolgreichen und dynamischen Geschäftsentwicklung bilden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denn wir verstehen uns als Team. Unser Motto: Leistungsstark wie ein Großunternehmen und so persönlich und aufmerksam, wie ein guter Bekannter!
Vertriebsingenieur/Projektleitung Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: Gieseke Gruppe
Als Bauingenieur (m/w/d) bei uns erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen Familienunternehmen, das Ihnen nicht nur spannende Herausforderungen bietet, sondern auch ein familiäres und agiles Arbeitsklima. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige Möglichkeiten, wie unseren GiesekeCampus, und bieten eine attraktive Vergütung sowie zahlreiche Zusatzleistungen, die Ihren Arbeitsalltag bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsingenieur/Projektleitung Vertrieb (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Messen, Branchenevents oder einfach ein Kaffee mit einem alten Kollegen – alles zählt! Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine E-Mail kann Wunder wirken und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen im Bauwesen verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele des Unternehmens zu erreichen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter lieben es, wenn du dich direkt über unsere Plattform bewirbst. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen. Also, zögere nicht und leg los!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsingenieur/Projektleitung Vertrieb (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gieseke Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bauwesen vertraut. Zeige, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch die wirtschaftlichen Zusammenhänge und Marktbedingungen, die für das Unternehmen relevant sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder komplexe Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell sieht, oder nach den nächsten Schritten in der Projektentwicklung.
