IT-Systemadministrator (m/w/d)

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte IT-Systeme, entwickle Software und arbeite an spannenden Industrie 4.0-Projekten.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Allendorf Eder mit Fokus auf Technologie und Automatisierung.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie attraktive Prämien.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf ein unterstützendes Team und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie mit modernster Technologie und verbessere Prozesse aktiv.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik oder verwandten Bereichen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Sie suchen eine neuen beruflichen Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Für unseren Kunden mit Sitz in Allendorf Eder suchen wir ab sofort und im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Sie als IT-Systemadministrator.

Ihre Aufgaben als IT-Systemadministrator:

  • IT-/OT-Administration: Betrieb, Wartung, Dokumentation und Weiterentwicklung von IT-/OT-Assets, Rechnersystemen und Netzwerken
  • Datenbanken & Anwendungsentwicklung: Aufbau, Administration, Abfrage und Weiterentwicklung von Datenbanken sowie Entwicklung und Versionierung von Software (Git)
  • Produktions- & Netzwerktechnik: Anbindung und Integration von Maschinen, SPS-Steuerungen, Gateways und Peripheriegeräten verschiedener Hersteller in IT-/OT-Netzwerke
  • Industrie 4.0 & Automatisierung: Mitarbeit an I4.0-Projekten sowie Administration, Betrieb und Wartung von RPA-Systemen und optional AGV-Flotten inkl. VDA5050-Anbindung
  • IT-Service & Security: First-/Second-Level-Support, Hard- und Software-Service, Backup-Strategien sowie Auslegung und Inbetriebnahme von IT-Komponenten
  • Prozess & Organisation: Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Methoden, technische Dokumentation, Organisation von Schulungen und Übernahme von Sonderaufgaben

Ihr Profil als IT-Systemadministrator:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, IT, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Fundierte Erfahrung in der Administration von IT-/OT-Systemen, Netzwerken und Datenbanken sowie im Umgang mit Hard- und Software
  • Kenntnisse in der Anwendungsentwicklung und Software-Versionierung mit Git sowie idealerweise Erfahrung mit RPA-, SPS-, Gateway- oder AGV-Systemen
  • Verständnis für die Vernetzung und Integration von Produktionsmaschinen, Anlagen und Peripheriegeräten in heterogenen IT-/OT-Umgebungen
  • Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Service- und Teamorientierung
  • Bereitschaft, sich aktiv in Industrie-4.0-Projekte, neue Technologien und die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen einzubringen

Vorteile, die wir Ihnen bieten:

  • Leistungsgerechte Vergütung nach dem GVP-Tarifvertrag inkl. Zuschlagszahlungen und Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien in Höhe von 500 Euro brutto
  • Arbeitskleidung wird kostenfrei zur Verfügung gestellt
  • Feste Ansprechpartner, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen

Klingt nach Ihrem neuen Job? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Email an giessen@pieninggmbh.de.

IT-Systemadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: Giessen

Unser Kunde in Schlüchtern bietet dir als Instandhaltungstechniker (m/w/d) eine hervorragende Arbeitsumgebung mit einer attraktiven Vergütung und 30 Tagen Urlaub. Die Unternehmenskultur fördert kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung, sodass du langfristige Perspektiven und Wachstumsmöglichkeiten genießen kannst. Hier bist du von Anfang an fest angestellt und Teil eines engagierten Teams, das Wert auf eine hohe Anlagenverfügbarkeit legt.

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Kontaktdaten:

Giessen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so IT-Systemadministrator (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Giessen bewerben

Viele Unternehmen, wie Giessen, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Systemadministrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

IT-/OT-Administration
Betrieb und Wartung von IT-/OT-Assets
Dokumentation von IT-Systemen
Datenbankadministration
Anwendungsentwicklung mit Git
Integration von Maschinen und SPS-Steuerungen
Kenntnisse in RPA-Systemen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Giessen und die ausgeschriebene Position IT-Systemadministrator (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Giessen vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Giessen an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.