Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwicklung von Frontends zur Visualisierung von Patienten- und Untersuchungsdaten sowie Backend-Services.
- Unternehmen: Das Unternehmen bietet eine Festanstellung in Wetzlar mit einem Fokus auf innovative IT-Lösungen im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten mit Remoteoffice-Option.
- Weitere Informationen: Das Unternehmen bietet auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderungsprogramme.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie an spannenden Projekten mit modernen Technologien wie Typescript und React in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erforderlich sind mehrjährige Erfahrung in Frontend-Entwicklung mit Typescript und Kenntnisse in Backend-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Vollzeit Festanstellung
Abgeschlossene Berufsausbildung, Fachhochschulreife, Abitur oder Hochschulreife
Aufgaben
- Entwicklung von Frontends zur Visualisierung von Patienten- und Untersuchungsdaten
- Entwicklung untersuchungsspezifischer Darstellungen
- Umsetzung von Layouts & Designvorgaben unter Verwendung und Erweiterung existierender Komponenten
- Definition, Pflege und Neuentwicklung passender Backend-Services und deren APIs
- CI/CD Pipelines erstellen und pflegen
Qualifikationen
- Ein Ausbildungshintergrund in IT, z. B. Ausbildung als Fachinformatiker/in AE, Abschluss in Informatik, Softwareentwicklung o. ä., oder gleichwertiger Kenntnisstand durch entsprechende Berufserfahrung
- Mehrjährige Erfahrung in der Frontend Entwicklung mit Typescript, idealerweise mit dem React Framework
- Praxis in mindestens einer der Backend-Technologien (C++, C#, Python, Node.js)
- Erfahrung mit GraphQL APIs
- Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken, idealerweise MongoDB
- Idealerweise solide Kenntnisse im Umgang mit Docker
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, sowohl selbstständig/eigenverantwortlich als auch im Team
Benefits
- Überdurchschnittliche Vergütung, inkl. betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie attraktive Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
- Ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Remoteoffice-Option
- Attraktiver Weiterbildungskatalog mit zahlreichen Zertifizierungsmöglichkeiten
- Vielseitige Angebote im betrieblichen Programm zur Gesundheitsförderung, z. B. teilfinanzierte Sportkurse, JobRad, Bezuschussung individueller Bildschirmarbeitsplatzbrillen, Übernahme der Kosten bestimmter Vorsorgeuntersuchungen und vieles mehr
- Bistro mit gesunden und frischgekochten Mahlzeiten zu vergünstigten Kosten
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze; eine gute Verkehrsanbindung auch an den öffentlichen Nahverkehr
Full Stack Webentwickler (gn) Arbeitgeber: Giessen46ers
Das Unternehmen in Wetzlar bietet überdurchschnittliche Vergütung und attraktive Mitarbeiterrabatte. Das Team legt Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördert die Gesundheit der Mitarbeiter durch diverse Programme.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Full Stack Webentwickler (gn) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Giessen46ers anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Full Stack Webentwickler (gn) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Giessen46ers vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full Stack Webentwickler (gn) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Giessen46ers klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Giessen46ers vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
