Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei spannenden Aufgaben und bringe deine Ideen ein.
- Unternehmen: Giezendanner Transport AG - führendes Unternehmen in Transport und Lagerlogistik.
- Vorteile: 25 Tage Ferien, gute Sozialleistungen und moderne Infrastruktur.
- Weitere Informationen: Zentraler Arbeitsplatz mit gratis Mitarbeiterparkplätzen und tollen Firmenanlässen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Interesse an HR-Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Die Giezendanner Transport AG ist eine national und international führende Transport- und Lagerlogistikunternehmung mit Sitz in Rothrist (AG). Qualität vor Quantität - dieses Motto prägt unsere Gruppe seit über 90 Jahren. Dabei bauen wir auf zukunftsweisende Konzepte, individuelle Lösungen und den schonenden Umgang mit der Umwelt.
Für unseren Hauptstandort in Rothrist suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Junior HR-Assistent/in 80-100% (w/m/d).
Unser Angebot:
- Möglichkeit in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld Ihr Know-how einzubringen
- Wir bieten Freiraum, Wissen und Können einzusetzen und sich weiterzuentwickeln
- Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe mit abwechslungsreichen Themen, welche Sie aktiv vorantreiben
- Gute Sozialleistungen mit 25 Tagen Ferien, regelmässiges Personalfest
- Zentraler Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung, moderner Infrastruktur sowie gratis Mitarbeiterparkplätze
Ihre Aufgaben:
- Hauptverantwortliche/r Berufsbildner/in sämtlicher KV-Lernenden
- Unterstützung in der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
- Vorbereitung lohnrelevanter Mutationen inkl. Datenpflege im EDV-System für die gesamte Firmengruppe
- Mutationen und Abrechnungen von Sozialversicherungen inkl. Quellensteuer in diversen Kantonen
- Vollständige Administration des Bewerbermanagements
- Erstellen von Arbeits- und Zwischenzeugnissen unter Vorgabe des Vorgesetzten
- Kontrolle und Verarbeitung der Zeiterfassung der Mitarbeitenden
- Kontrolle und Verarbeitung der Spesen der Mitarbeitenden
- Mitorganisation von Firmenanlässen
- Stellvertretung der HR-Leiterin bei Abwesenheiten
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
- Sie interessieren sich für eine Weiterbildung im Bereich HR oder sind bereits mitten drin
- Sie verfügen über ein hohes Verantwortungsbewusstsein mit hoher Auffassungsgabe und arbeiten speditiv, sauber und sehr korrekt
- Sie kommunizieren stilsicher in Deutsch und bringen gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit, ösisch- und/oder Italienischkenntnisse von Vorteil
- Sie verfügen über sehr gute IT-Kenntnisse, vorteilsweise Abacus und sind sicher im Umgang mit MS-Office Anwendungen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Junior HR-Assistent/in 80-100% Arbeitgeber: Giezendanner Transport AG
Als HR-Assistentin in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihr Know-how aktiv einzubringen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert Verantwortung und Vielseitigkeit, während wir Ihnen mit 25 Tagen Ferien und guten Sozialleistungen ein ausgewogenes Arbeitsleben ermöglichen. Zudem profitieren Sie von einem zentralen Arbeitsplatz mit moderner Infrastruktur und gratis Mitarbeiterparkplätzen, was Ihre tägliche Anfahrt erleichtert.
Kontaktdaten:
Giezendanner Transport AG Recruiting-Team
