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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Überprüfe technische Anlagen und behebe Störungen eigenständig.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen im technischen Service mit renommierten Kunden.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, moderne Ausstattung und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit Weiterbildungsmöglichkeiten und familiärer Atmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen in Technik, Kommunikationsstärke und EDV-Grundkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Einfacher Bewerbungsprozess über unser Online-Portal oder per E-Mail.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben:
- Sicht- und Funktionsüberprüfung: Regelmäßige Kontrollen der technischen Anlagen zur Sicherstellung des reibungslosen Betriebs.
- Koordination von Störmeldungen: Eigenständige Priorisierung und Nachverfolgung von Störmeldungen bis zur vollständigen Behebung.
- Kleinstreparaturen: Behebung kleinerer technischer Probleme und Wartungsarbeiten.
- Kundendienst mit digitaler und mobiler Auftragsabwicklung: Effiziente Bearbeitung von Kundenanfragen und Aufträgen über mobile Endgeräte.
- Überwachung der Ordnung und Sauberkeit: Sicherstellung eines gepflegten Erscheinungsbildes in den betreuten Objekten.
Qualifikationen:
- Erste berufliche Erfahrungen im technischen Bereich, idealerweise in Heizungs- und Sanitärtechnik, Kältetechnik oder Gebäudetechnik.
- Bereitschaft und Grundkenntnisse im Umgang mit EDV-Technik sowie die Fähigkeit zur Bedienung moderner Gebäudetechnik.
- Kommunikationsstärke und Kundenorientierung: Sicheres, freundliches Auftreten und die Fähigkeit, technische Sachverhalte klar und verständlich zu vermitteln.
Unser Angebot:
- Sichere Anstellung: Unbefristeter Vertrag mit langfristigen Projekten und renommierten Kunden.
- Moderne Ausstattung: Hochwertige Berufsbekleidung, professionelles Werkzeug (regelmäßige Überprüfung) und moderne Arbeitsmittel (Tablets, modernes Handy).
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Maßgeschneiderte Schulungen und Weiterbildungen mit voller Kostenübernahme.
- Einsatzplanung mit Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse: Wir planen Ihre Einsätze sozialverträglich und standortnah, um die Pendelzeiten zu minimieren. Bei Bedarf bieten wir individuelle Lösungen für flexible Arbeitszeiten – abgestimmt auf Ihre persönlichen Anforderungen.
- Teamkultur: Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem offenen Austausch, regelmäßigen Team-Events und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. Unsere Mitarbeitenden schätzen das familiäre Miteinander und die Unterstützung bei neuen Herausforderungen.
Interessiert? Der Bewerbungsprozess ist einfach und unkompliziert! Bewerben Sie sich über unser Online-Portal oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an unser Recruiting-Team. Dieses steht Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung und freut sich auf Ihre Bewerbung.
Technischer Hausmeister (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: GIG Facility Management & Engineering
Kontaktperson:
GIG Facility Management & Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Hausmeister (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich Heizungs-, Sanitär- und Gebäudetechnik. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen im technischen Bereich zu nennen. Überlege dir, wie du kleinere technische Probleme erfolgreich gelöst hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsstärke, indem du während des Gesprächs klar und verständlich erklärst, wie du technische Sachverhalte an Kunden vermittelst. Übe, technische Informationen einfach und anschaulich zu erklären.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter und überlege dir, wie du zu einem wertschätzenden Arbeitsumfeld beitragen kannst. Sei bereit, deine Ideen und Vorschläge einzubringen, um das Team zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Hausmeister (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Technischen Hausmeisters, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im technischen Bereich hervorhebt. Betone insbesondere Kenntnisse in Heizungs-, Sanitär- und Kältetechnik sowie deine EDV-Kenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Kommunikationsstärke und Kundenorientierung darstellst. Erkläre, warum du gut zu der Teamkultur passt und wie du zur Sauberkeit und Ordnung in den betreuten Objekten beitragen kannst.
Bewerbung über das Online-Portal: Reiche deine Bewerbung über das Online-Portal ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GIG Facility Management & Engineering vorbereitest
✨Technische Kenntnisse hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen im technischen Bereich, insbesondere in Heizungs-, Sanitär- und Kältetechnik, klar kommunizierst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Kundenorientierung betonen
Zeige während des Interviews, dass du ein sicheres und freundliches Auftreten hast. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und wie du technische Sachverhalte verständlich vermitteln kannst.
✨EDV-Kenntnisse ansprechen
Bereite dich darauf vor, über deine Grundkenntnisse im Umgang mit EDV-Technik zu sprechen. Zeige, dass du bereit bist, moderne Gebäudetechnik zu bedienen und dich in neue Systeme einzuarbeiten.
✨Teamkultur und Flexibilität erwähnen
Sprich über deine Bereitschaft, in einem wertschätzenden Teamumfeld zu arbeiten und deine Flexibilität bei der Einsatzplanung. Betone, dass du offen für individuelle Lösungen bist, um die Pendelzeiten zu minimieren.
